Fachanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Glashütten Oberfranken für Arbeitgeber für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.
Fachanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Glashütten Oberfranken – Kanzlei sozietaet.
Für rechtliche Fragen im Arbeitsrecht ist IUS SOCIAL in Hannover Ihre erste Wahl. Die Kanzlei IUS Social vertritt arbeitsrechtliche Fälle in allen Teilen Deutschlands. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet qualifizierte Beratung und engagierte Vertretung. Sie profitieren von der Erfahrung eines Anwalts, der seit 30 Jahren erfolgreich Mandanten mit individuellen Anliegen unterstützt. – Anwalt Darmstadt
Kanzlei IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Glashütten Oberfranken.
Als angesehener Referent beim Haufe Verlag bringt Carsten Gorbatenko seine Expertise als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein. In dieser Rolle vermittelt er anderen Anwälten fundiertes Wissen und führt sie durch praxisnahe Seminare. Diese Aufgabe reflektiert seine außergewöhnlichen Fähigkeiten und den großen Respekt in der juristischen Fachwelt. – Anwalt Bühl
Erfahren und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Volljurist Glashütten Oberfranken.
Mit seiner langjährigen Praxis hat Carsten Gorbatenko als vertrauenswürdiger und effizienter Rechtsanwalt Anerkennung gefunden. Mandanten genießen den Vorteil einer schnellen Terminvergabe und werden ohne Verzögerung beraten. Diese strukturierte Methode sichert eine rasche Bearbeitung, die bei arbeitsrechtlichen Themen oft entscheidend ist. – Anwalt Hermeskeil
Fachanwalt Glashütten Oberfranken Domain
Die Vielschichtigkeit und die kontinuierlichen Neuerungen machen das Arbeitsrecht zu einem zentralen Thema. Eine Spezialisierung wird unverzichtbar, da Individual- und Kollektivarbeitsrecht Hand in Hand gehen. – Anwalt Bad Doberan
Deswegen wählt man diesen erfahrenen Anwalt Glashütten Oberfranken:
Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Ausbildung und Berufserfahrung zu Ihrem Vorteil ein. Mit einer breiten Leistungspalette ist IUS SOCIAL ein verlässlicher Partner im Arbeitsrecht. – Anwalt Darmstadt
Juristisches Fachwissen aber auch durchsetzungsstark
Zu den Haupttätigkeitsfeldern der Kanzlei gehören: Ob Sie eine unrechtmäßige Kündigung anfechten möchten oder als Arbeitgeber rechtlich korrekt kündigen wollen – die Kanzlei unterstützt Sie in beiden Fällen. Dabei geht es um die Sicherstellung der Kündigungsfristen, die Überprüfung der Kündigungsgründe und die Begleitung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko bietet umfassende Hilfe bei der Ausarbeitung und Prüfung von Arbeitsverträgen, um Konflikte zu vermeiden. Haben Sie eine Abmahnung empfangen oder wollen Sie eine verfassen?
Anwalt Arbeitsrecht Glashütten Oberfranken – Fachanwalt Gorbatenko.
Statt einer Kündigung kann ein Arbeitsverhältnis durch die Vereinbarung eines Aufhebungsvertrags beendet werden. Ihr Anwalt sorgt dafür, dass Ihre Rechte gewahrt und eine gerechte Abfindung erreicht werden. Im Arbeitsrecht spielt die Beziehung von Arbeitgeber und Betriebsrat eine wichtige Rolle.
Die Kanzlei berät Sie bei allen Belangen des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Bei Mobbing oder Diskriminierung steht Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL als starker Partner zur Seite. Die Kanzlei berät Sie bei allen Belangen des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Bei Mobbing oder Diskriminierung steht Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL als starker Partner zur Seite.
Arbeitsrechtliche Angelegenheiten berühren die Interessen von Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Die Kanzlei IUS SOCIAL entwickelt Strategien, die den Anforderungen beider Seiten entsprechen. Kompetente Hilfe bei Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Kostenersparnis Prüfung und Optimierung von Arbeitsverträgen durch Verhandlungen Geltendmachung von Lohnansprüchen, Urlaubsvergütung und der Forderung nach einem Zeugnis Erstellung und Detailoptimierung von Arbeitsverträgen
Dezernent für den Haufe Verlag in Sachen Arbeits- und Steuerrecht.
Begleitung und Vertretung bei arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Zeit ist im Arbeitsrecht häufig der Schlüssel zu einer erfolgreichen Lösung. Wird eine unrechtmäßige Kündigung nicht innerhalb von drei Wochen gerichtlich angefochten, gilt sie als wirksam.
Anwalt Glashütten Oberfranken Schlussfolgerung: In arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ist rasches Vorgehen und ein erfahrener Ansprechpartner unverzichtbar. Um Ihre Anliegen schnell zu klären, stellt die Kanzlei IUS SOCIAL kurzfristige Termine zur Verfügung. In der Kanzlei IUS SOCIAL dreht sich alles um Sie als Mandant.
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