Ihre arbeitsrechtlichen Anliegen klären Sie am besten mit der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Bundesweit setzt sich die Kanzlei IUS Social für die Rechte ihrer arbeitsrechtlichen Mandanten ein. Carsten Gorbatenko, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht, führt die Kanzlei mit einem Fokus auf fundierte Beratung und starke Interessenvertretung. Mit drei Jahrzehnten juristischer Praxis begleitet Sie ein Anwalt, der Ihre individuellen Bedürfnisse versteht und berücksichtigt. – Anwalt Trier
Neben seiner anwaltlichen Expertise ist Carsten Gorbatenko ein renommierter Referent des Haufe Verlags. Er organisiert Seminare, um das Wissen anderer Anwälte zu erweitern und zu festigen. Diese Tätigkeit reflektiert seine fundierte Fachkompetenz und den hohen Respekt, den er in der Fachwelt genießt. – Anwalt Meyenburg
Carsten Gorbatenko hat sich durch seine langjährige Arbeit als vertrauenswürdiger und effizienter Anwalt Anerkennung verschafft. Seine schnelle Terminvergabe sorgt dafür, dass Mandanten keine unnötige Wartezeit haben. Diese optimierte Herangehensweise ermöglicht ein schnelles Eingreifen, das im Arbeitsrecht oft entscheidend ist. – Anwalt Taunusstein
Arbeitsrecht ist ein Rechtsgebiet, das durch ständige Änderungen und seine hohe Vielschichtigkeit auffällt. Eine fachliche Vertiefung ist unerlässlich, da individuelles und kollektives Arbeitsrecht eng verflochten sind. – Anwalt Leibnitz
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht bietet Carsten Gorbatenko Ihnen spezialisierte Expertise und praktische Erfahrung. Die Kanzlei IUS SOCIAL überzeugt mit einem breiten Spektrum an Leistungen im Arbeitsrecht. – Anwalt Trier
Folgende Tätigkeitsfelder sind zentrale Bestandteile der Kanzlei: Die Kanzlei steht Ihnen zur Seite, sei es bei der Anfechtung einer ungerechtfertigten Kündigung oder der Formulierung einer rechtssicheren Kündigung. Es handelt sich hierbei um die Beachtung von Kündigungsfristen, die rechtliche Prüfung der Gründe und die Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko hilft Ihnen, Arbeitsverträge zu formulieren und anzupassen, um rechtliche Streitfälle zu verhindern. Erhalt einer Abmahnung oder deren Aussprache – was ist Ihr Fall?
Ein Aufhebungsvertrag kann die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses erleichtern und stellt eine sinnvolle Alternative zur Kündigung dar. Mit Carsten Gorbatenko an Ihrer Seite bleiben Ihre Interessen geschützt und Ihre Abfindung fair. Ein wesentlicher Schwerpunkt des Arbeitsrechts ist die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat.
Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei umfassende Beratung und Vertretung, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Erleben Sie Diskriminierung oder Mobbing bei der Arbeit? Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite. Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei umfassende Beratung und Vertretung, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Erleben Sie Diskriminierung oder Mobbing bei der Arbeit? Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite.
Arbeitsrechtliche Themen betreffen gleichermaßen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Individuelle Lösungen für beide Seiten gehören zum Angebot der Kanzlei IUS SOCIAL. Vertretung und Beratung in Angelegenheiten von Kündigungen und Kündigungsschutzverfahren Geringe Kosten Begleitung bei der Verhandlung und Überprüfung von Arbeitsverträgen Unterstützung bei der Wahrung von Ansprüchen auf Gehalt, Urlaubsgeld und Arbeitszeugnisse Feinanpassung und Optimierung von Arbeitsvertragskonditionen
Rechtliche Begleitung und Vertretung in Verfahren des Arbeitsrechts Zeit ist im Arbeitsrecht ein oft unterschätzter, aber wesentlicher Faktor. Wird keine Klage innerhalb der Drei-Wochen-Frist erhoben, wird auch eine unrechtmäßige Kündigung wirksam.
Anwalt Übereisenbach Ergebnis: Wer arbeitsrechtliche Herausforderungen hat, sollte umgehend aktiv werden und sich rechtzeitig Unterstützung holen. Die Kanzlei IUS SOCIAL garantiert Ihnen durch schnelle Terminvergaben eine effiziente Bearbeitung Ihrer Anliegen. In der Kanzlei IUS SOCIAL wird Ihr Fall als Mandant mit besonderer Aufmerksamkeit behandelt.
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Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“
Paul P. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Hochkompetenter Rechtsbeistand
„Ich hatte noch nie einen Anwalt, der sich so stark für mich eingesetzt hat wie Herr Gorbatenko. In meinem Fall ging es um eine Diskriminierung am Arbeitsplatz, und Herr Gorbatenko hat nicht nur eine rechtliche Lösung gefunden, sondern …
Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war …
Klaus K. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Professionelle Beratung mit starkem Einsatz
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Kündigungsschutzklage vertreten, und ich war beeindruckt von seinem Engagement. Er kennt die rechtlichen Feinheiten des Arbeitsrechts und hat meinen Fall souverän vor Gericht verteidigt. Besonders hilfreich war sein fundiertes …
Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Übereisenbach
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. …