Arbeitsrechtliche Fragen? Wenden Sie sich an die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. IUS Social vertritt Mandanten im Arbeitsrecht in allen Teilen Deutschlands. Die Kanzlei, unter Leitung von Carsten Gorbatenko, bietet fundierte Unterstützung und engagierte Vertretung. Sie werden von einem Anwalt unterstützt, der mit 30 Jahren Berufserfahrung Ihre persönlichen und rechtlichen Anliegen kompetent vertritt. – Anwalt Erlangen
Neben seiner anwaltlichen Expertise ist Carsten Gorbatenko ein renommierter Referent des Haufe Verlags. In dieser Rolle begleitet er Anwälte durch Schulungen und sorgt für eine Erweiterung ihrer Fachkenntnisse. Seine Tätigkeit unterstreicht seine außergewöhnliche Fachkenntnis und den Respekt, den er von Kollegen erhält. – Anwalt Kulmbach
Durch seine langjährige Expertise ist Carsten Gorbatenko als effizienter und vertrauenswürdiger Rechtsanwalt angesehen. Seine rasche Terminvergabe gewährleistet, dass Mandanten umgehend Unterstützung erhalten. Diese strukturierte Herangehensweise garantiert ein zeitnahes Handeln, das in arbeitsrechtlichen Fällen oft notwendig ist. – Anwalt Baden Baden
Die Vielschichtigkeit und die kontinuierlichen Neuerungen machen das Arbeitsrecht zu einem zentralen Thema. Eine fachliche Vertiefung ist essenziell, da Individual- und Kollektivarbeitsrecht eng miteinander verknüpft sind. – Anwalt Leoben
Carsten Gorbatenko überzeugt als Fachanwalt für Arbeitsrecht durch Spezialisierung und Erfahrung, von denen Sie profitieren. Mit einem vielfältigen Angebot ist IUS SOCIAL eine starke Adresse im Arbeitsrecht. – Anwalt Erlangen
Die Schwerpunkte der Kanzlei umfassen: Ob Sie als Arbeitnehmer eine Kündigung anfechten oder als Arbeitgeber eine rechtssichere Kündigung formulieren möchten, die Kanzlei ist für Sie da. Wichtig ist hier die Sicherstellung der Kündigungsfristen, die rechtliche Analyse der Gründe und die Unterstützung vor dem Arbeitsgericht. Die Beratung von Rechtsanwalt Gorbatenko zielt darauf ab, Arbeitsverträge rechtssicher zu gestalten und Streitigkeiten vorzubeugen. Wurde Ihnen eine Abmahnung erteilt oder wollen Sie eine verfassen?
Anstelle einer Kündigung kann ein Arbeitsverhältnis auch durch einen individuell gestalteten Aufhebungsvertrag beendet werden. Ihr Anwalt sorgt dafür, dass Ihre Rechte gewahrt und eine gerechte Abfindung erreicht werden. Im Arbeitsrecht nimmt die Beziehung von Betriebsrat und Arbeitgeber einen hohen Stellenwert ein.
Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Klärung aller Fragen des Betriebsverfassungsrechts, insbesondere bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erleben, sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL dafür, dass Ihre Rechte geschützt werden. Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Klärung aller Fragen des Betriebsverfassungsrechts, insbesondere bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erleben, sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL dafür, dass Ihre Rechte geschützt werden.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen berühren Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen. Für beide Seiten bietet die Kanzlei IUS SOCIAL zielgerichtete und maßgeschneiderte Lösungen. Hilfe bei Kündigungen und rechtlicher Verteidigung durch Kündigungsschutzklagen Weniger Ausgaben Unterstützung bei Verhandlungen und Überprüfung von Arbeitsverträgen Rechtsbeistand bei der Durchsetzung von Gehaltsansprüchen, Urlaubsgeld oder Arbeitszeugnissen Anpassung und Weiterentwicklung von Arbeitsverträgen
Vertretung in gerichtlichen Streitigkeiten im Arbeitsrecht Im Bereich des Arbeitsrechts ist die Zeit oft ein ausschlaggebender Faktor. Unrechtmäßige Kündigungen können nur durch eine Anfechtung innerhalb von drei Wochen nach Zugang unwirksam gemacht werden.
Anwalt Berlin Fennpfuhl Ergebnis: Bei arbeitsrechtlichen Schwierigkeiten zählt jede Minute – ein qualifizierter Ansprechpartner ist hierbei unverzichtbar. Die Kanzlei IUS SOCIAL ermöglicht eine rasche Bearbeitung Ihrer Anliegen durch flexible Terminvergaben. Ihre Anliegen als Mandant sind das Hauptaugenmerk der Kanzlei IUS SOCIAL.
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Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er kennt auch die steuerlichen Feinheiten, was mir enorm geholfen hat. Ich schätze es besonders, dass er auch als Dozent beim Haufe Verlag tätig ist – das zeigt, wie angesehen er in der Branche ist.“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Lisa L. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Mein Held in der Not
„Ich habe Herrn Gorbatenko für einen Streitfall um Überstunden engagiert. Sein Fachwissen und seine strategische Herangehensweise waren entscheidend dafür, dass wir den Fall gewonnen haben. Ich hatte stets das Gefühl, dass er sich voll und ganz für mich einsetzt. Dass er auch als Dozent tätig ist, macht ihn für mich noch vertrauenswürdiger.“
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“
Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war …
Klaus K. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Professionelle Beratung mit starkem Einsatz
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Kündigungsschutzklage vertreten, und ich war beeindruckt von seinem Engagement. Er kennt die rechtlichen Feinheiten des Arbeitsrechts und hat meinen Fall souverän vor Gericht verteidigt. Besonders hilfreich war sein fundiertes …
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und …
Mario G. Anwalt Arbeitsrecht Berlin Fennpfuhl
Top-Anwalt mit schnellen Lösungen
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen eines Streits um meinen Bonus engagiert. Seine Erfahrung und sein Verhandlungsgeschick waren beeindruckend. Innerhalb kurzer Zeit hatte er eine Lösung gefunden, mit der ich mehr als zufrieden war. Dass er bundesweit …