Rechtsanwalt Horstmar Fachanwalt für Steuer- und Arbeitsrecht.

Fachanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Horstmar für Arbeitgeber für Leiharbeit und Werkvertrag.

Rechtsanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Horstmar – Anwaltskanzlei sozietaet.

In Hannover ist IUS SOCIAL Ihre erste Wahl bei Herausforderungen im Arbeitsrecht. IUS Social vertritt Mandanten in ganz Deutschland bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Geleitet von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet die Kanzlei professionelle Beratung und tatkräftige Unterstützung. Mit 30 Jahren Berufserfahrung und einer umfassenden Expertise steht Ihnen ein Anwalt zur Seite, der nicht nur juristisches Know-how, sondern auch das Verständnis für die oft komplexen und persönlichen Anliegen seiner Mandanten mitbringt. – Anwalt

Anwaltskanzlei IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Horstmar.

Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Arbeitsrechtsexperte und ein geschätzter Referent beim Haufe Verlag. Durch Fortbildungsseminare unterstützt er Anwälte bei der Erweiterung ihrer juristischen Fähigkeiten. Diese Tätigkeit bekräftigt seine außergewöhnliche Kompetenz und die hohe Anerkennung, die ihm in Fachkreisen zuteil wird. – Anwalt Stadtroda

Zuverlässig und kompetent – Seit 1995 tätig als Jurist Horstmar.

Mit vielen Jahren Berufspraxis ist Carsten Gorbatenko als effizienter und zuverlässiger Anwalt anerkannt. Seine flexible Terminvergabe ermöglicht Mandanten eine zeitnahe Betreuung ohne Verzögerung. Ein schnelles Handeln wird durch diese effiziente Strategie garantiert, was in arbeitsrechtlichen Fällen entscheidend ist. – Anwalt Greußen

Rechtsanwalt Horstmar Webseite

Dynamisch und komplex – das ist das Arbeitsrecht, das stetig im Wandel begriffen ist. Eine Spezialisierung wird durch die enge Verbindung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht unvermeidlich. – Anwalt Vorarlberg

Deshalb entscheidet man sich für den zuverlässigen Anwalt Horstmar:

Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Arbeitsrechtskenntnisse und viel Erfahrung mit, von denen Sie als Mandant profitieren. Mit einem umfangreichen Angebot ist die Kanzlei IUS SOCIAL im Arbeitsrecht tätig.

Kompetent sowie top zuverlässig

Folgende Tätigkeitsfelder sind zentrale Bestandteile der Kanzlei: Egal, ob Sie als Arbeitnehmer eine unrechtmäßige Kündigung erhalten haben oder als Arbeitgeber eine rechtlich korrekte Kündigung aussprechen möchten – die Kanzlei unterstützt Sie umfassend. Besonders im Fokus stehen die korrekte Fristenwahrung, die Analyse der Kündigungsgründe und die Unterstützung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko hilft Ihnen, Arbeitsverträge korrekt zu erstellen und zu prüfen, damit Konflikte gar nicht erst entstehen. Steht der Erhalt oder die Aussprache einer Abmahnung im Raum?

Anwalt Arbeitsrecht Horstmar – Fachanwalt Gorbatenko.

Ein Aufhebungsvertrag kann bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine sinnvolle Alternative zur Kündigung sein. Carsten Gorbatenko kümmert sich darum, dass Ihre Interessen vertreten werden und Sie eine faire Abfindung bekommen. Ein bedeutendes Feld des Arbeitsrechts ist die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat.

Die Kanzlei bietet umfassende rechtliche Unterstützung im Betriebsverfassungsrecht, von Betriebsvereinbarungen bis zur Mitbestimmung. Bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand. Die Kanzlei bietet umfassende rechtliche Unterstützung im Betriebsverfassungsrecht, von Betriebsvereinbarungen bis zur Mitbestimmung. Bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand.

Arbeitsrechtliche Fragestellungen spielen sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber eine wichtige Rolle. IUS SOCIAL bietet beiden Seiten maßgeschneiderte Unterstützung und Strategien. Unterstützung in rechtlichen Belangen zu Kündigungen und deren gerichtlicher Überprüfung Weniger Kosten Bewertung und Durchsetzung von Änderungen in Arbeitsverträgen Hilfe bei der Durchsetzung von Gehaltsansprüchen, Urlaubsentgelt und Zeugnisrechten Erstellung und Weiterentwicklung von Arbeitsverträgen

Dezernent beim Haufe Verlag zum Thema Arbeitsrecht.

Verteidigung und Vertretung in arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Im Arbeitsrecht kann schnelles Handeln den Unterschied machen. Auch bei einer rechtswidrigen Kündigung ist eine Anfechtung innerhalb von drei Wochen erforderlich, andernfalls wird sie wirksam.

Anwalt Horstmar Folgerung: Bei arbeitsrechtlichen Schwierigkeiten ist eine rasche Reaktion und fachkundige Unterstützung entscheidend. Ihre Anliegen werden durch die kurzfristige Terminvergabe der Kanzlei IUS SOCIAL zeitnah bearbeitet. Die Kanzlei IUS SOCIAL rückt Sie als Mandant in den Fokus.

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Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Wien Hietzing

Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen Fall zu übernehmen. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und sein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht haben mir das Gefühl gegeben, in den besten Händen zu sein. Besonders beeindruckend fand ich, dass er komplexe juristische Sachverhalte so erklärt, dass auch Laien sie verstehen. Seine bundesweite Tätigkeit zeigt, dass er eine Kapazität in seinem Fach ist. Danke, dass Sie sich so eingesetzt haben!“

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Zum Arbeitsrechtler

Eckbert P. Anwalt Arbeitsrecht Lutherstadt Eisleben

Absoluter Experte im Arbeitsrecht
„Herr Gorbatenko hat mich bei der Gestaltung meines Aufhebungsvertrags beraten, und ich hätte mir keinen besseren Anwalt vorstellen können. Er war sofort erreichbar und hat mich mit seiner Expertise überzeugt. Was mich besonders beeindruckt hat, war sein Gespür für Details und seine Fähigkeit, selbst schwierige Verhandlungen zu führen. Dass er bundesweit tätig ist, zeigt, wie gefragt er ist.“

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Zum Arbeitsrechtler

Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Schweinfurt Musikerviertel

Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service haben mir gezeigt, dass ich den richtigen Anwalt gewählt habe.“

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Zum Arbeitsrechtler

Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Rantum Sylt

Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er kennt auch die steuerlichen Feinheiten, was mir enorm geholfen hat. Ich schätze es besonders, dass er auch als Dozent beim Haufe Verlag tätig ist – das zeigt, wie angesehen er in der Branche ist.“

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Stephan M. Anwalt Arbeitsrecht Ulm Jungingen

Verlässlicher Partner bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
„In einer Auseinandersetzung mit meinem Arbeitgeber hat Herr Gorbatenko bewiesen, dass er ein echter Kämpfer ist. Er hat sich für meine Rechte starkgemacht und ein großartiges Ergebnis erzielt. Seine schnelle Erreichbarkeit und die kompetente Beratung sind wirklich bemerkenswert. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen.“

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