Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Abenberg.
Anwalt Abenberg – überzeugender Triumph von Rechtsanwalt Gorbatenko anlässlich Teilzeit und flexible Arbeitszeit.
Anwalt Arbeitsrecht Abenberg – Sozietät kanzlei.
Arbeitsrechtliche Herausforderungen meistern Sie mit der Unterstützung von IUS SOCIAL in Hannover. Die Kanzlei IUS Social ist für Mandanten aus ganz Deutschland eine verlässliche Adresse im Arbeitsrecht. Fachanwalt Carsten Gorbatenko führt die Kanzlei und bietet Mandanten eine erstklassige arbeitsrechtliche Beratung. Sie werden von einem Anwalt unterstützt, der mit 30 Jahren Berufserfahrung Ihre persönlichen und rechtlichen Anliegen kompetent vertritt. – Anwalt Stuttgart
Sozietät IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Abenberg.
Als angesehener Referent beim Haufe Verlag bringt Carsten Gorbatenko seine Expertise als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein. Er führt Anwälte durch praxisorientierte Seminare und vermittelt ihnen fundiertes Wissen. Diese Rolle verdeutlicht seine herausragenden Fähigkeiten und die Anerkennung, die er in der juristischen Gemeinschaft erfährt. – Anwalt Main Kinzig Kreis
Hohes Durchsetzungsvermögen – Seit 1995 tätig als Arbeitsrechtler Abenberg.
Seine langjährige Arbeit hat Carsten Gorbatenko als kompetenten und zuverlässigen Anwalt bekannt gemacht. Lange Wartezeiten sind durch seine flexible und schnelle Terminvergabe ausgeschlossen. Ein zeitnahes Vorgehen wird durch diese effektive Arbeitsweise garantiert, was im Arbeitsrecht häufig erforderlich ist. – Anwalt Ochtrup
Anwalt Abenberg Community
Das dynamische Arbeitsrecht unterliegt ständigen Neuerungen und ist außerordentlich anspruchsvoll. Fundiertes Fachwissen ist erforderlich, da Kollektiv- und Individualarbeitsrecht eng miteinander verzahnt sind. – Anwalt Bredstedt
Warum wählt man diesen erfahrenen Anwalt Abenberg:
Seine fundierte Spezialisierung und praktische Erfahrung machen Carsten Gorbatenko zu einem Fachanwalt, der Ihnen im Arbeitsrecht hilft. Im Bereich Arbeitsrecht stellt IUS SOCIAL ein umfassendes Dienstleistungsangebot zur Verfügung.
Hohe Kompetenz aber auch top zuverlässig
Folgende Bereiche bilden die Kernkompetenz der Kanzlei: Haben Sie eine ungerechtfertigte Kündigung erhalten oder benötigen Sie Unterstützung bei einer rechtssicheren Kündigung? Die Kanzlei ist für Sie da. Schwerpunktmäßig geht es um die Prüfung von Kündigungsfristen, die rechtliche Bewertung von Kündigungsgründen und die Vertretung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko hilft Ihnen, Arbeitsverträge zu formulieren und anzupassen, um rechtliche Streitfälle zu verhindern. Wurde Ihnen eine Abmahnung übergeben, oder müssen Sie eine erteilen?
Anwalt Arbeitsrecht Abenberg – Experte Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag ermöglicht die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses ohne Kündigung und bietet eine flexible Lösung. Carsten Gorbatenko sorgt für den Schutz Ihrer Rechte und eine zufriedenstellende Abfindung. Die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein Kernelement des Arbeitsrechts.
Die Kanzlei unterstützt Sie bei der Klärung sämtlicher Fragen des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis zur Mitbestimmung. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen. Die Kanzlei unterstützt Sie bei der Klärung sämtlicher Fragen des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis zur Mitbestimmung. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen.
Das Arbeitsrecht hat sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber Bedeutung. Für beide Seiten bietet die Kanzlei IUS SOCIAL zielgerichtete und maßgeschneiderte Lösungen. Beratung und rechtliche Vertretung bei Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Kostenersparnis Fachkundige Unterstützung bei der Analyse und Verhandlung von Arbeitsverträgen Hilfe bei der Einforderung von Ansprüchen wie Lohnzahlungen, Urlaubsvergütung und Zeugnissen Anpassung und Weiterentwicklung von Arbeitsverträgen
Referent für den Haufe Verlag zum Thema Steuer- und Arbeitsrecht.
Verteidigung und Vertretung in arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Im Arbeitsrecht kann der Faktor Zeit eine wesentliche Rolle spielen. Bei einer unrechtmäßigen Kündigung ist eine gerichtliche Anfechtung innerhalb von drei Wochen notwendig, andernfalls wird sie gültig.
Anwalt Abenberg Schlussfolgerung: Um arbeitsrechtliche Probleme effektiv zu lösen, ist es essenziell, rasch zu handeln und rechtliche Beratung einzuholen. Die Kanzlei IUS SOCIAL ermöglicht Ihnen durch kurzfristige Termine eine schnelle Bearbeitung Ihrer Anliegen. In der Kanzlei IUS SOCIAL dreht sich alles um Ihre Anliegen als Mandant.
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Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Rödersheim-Gronau
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service haben mir gezeigt, dass ich den richtigen Anwalt gewählt habe.“
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Bad Homburg Gartenfeld
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“
Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Rieneck
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Bremen Riensberg
Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen Fall zu übernehmen. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und sein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht haben mir das Gefühl gegeben, in den besten Händen zu sein. Besonders beeindruckend fand ich, dass er komplexe juristische Sachverhalte so erklärt, dass auch Laien sie verstehen. Seine bundesweite Tätigkeit zeigt, dass er eine Kapazität in seinem Fach ist. Danke, dass Sie sich so eingesetzt haben!“
Peter V. Anwalt Arbeitsrecht Mülheim Heißen
Ein Anwalt, dem man vertrauen kann
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Abmahnung vertreten, die völlig unbegründet war. Er hat den Fall nicht nur schnell, sondern auch zu meiner vollsten Zufriedenheit gelöst. Seine Expertise und seine Fähigkeit, komplizierte Themen verständlich zu erklären, haben mich überzeugt. Für mich ist er der beste Anwalt im Arbeitsrecht.“
- Anwalt Münchenbernsdorf – Inzwischen 34 überglückliche Kunden.
- Anwalt Hersfeld Rotenburg bzgl. Arbeitsrecht.
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- Anwalt Dillingen – Ruth hat den Fall gewonnen.