Anwalt Ostritz – Lilly hat den Fall gewonnen.

Experte Gorbatenko bzgl. Steuer- und Arbeitsrecht Ostritz und Kündigungsschutzklage.

Anwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Ostritz – Anwaltskanzlei kanzlei.

Arbeitsrechtliche Angelegenheiten klären Sie effektiv mit der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Bundesweit setzt sich die Kanzlei IUS Social für die Rechte ihrer arbeitsrechtlichen Mandanten ein. Carsten Gorbatenko, Fachanwalt und Experte für Arbeitsrecht, leitet die Kanzlei und steht für engagierte Vertretung. Ein Anwalt mit 30-jähriger Erfahrung und fundiertem Fachwissen steht Ihnen zur Seite und berücksichtigt Ihre persönlichen Bedürfnisse. – Anwalt Koblenz

Anwaltskanzlei IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Ostritz.

Neben seiner Rolle als Fachanwalt für Arbeitsrecht ist Carsten Gorbatenko ein hochgeschätzter Referent beim Haufe Verlag. Er unterstützt Anwälte durch Seminare und erweitert deren juristische Fachkenntnisse. Diese Rolle zeigt seine umfassende Expertise und die hohe Anerkennung, die ihm in juristischen Fachkreisen zuteil wird. – Anwalt Ostsee

Erfahren und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Jurist Ostritz.

Carsten Gorbatenko ist durch seine langjährige Tätigkeit als effizienter und vertrauenswürdiger Anwalt geschätzt. Lange Wartezeiten gehören bei ihm durch eine schnelle Terminvergabe der Vergangenheit an. Dank dieser strukturierten Vorgehensweise wird ein schnelles Handeln ermöglicht, das in arbeitsrechtlichen Belangen oft unverzichtbar ist. – Anwalt Immenhausen

Anwalt Ostritz Adresse

Arbeitsrecht ist eines der Rechtsgebiete, das durch hohe Flexibilität und Vielschichtigkeit besticht. Die Verbindung dieser beiden Rechtsgebiete macht eine fachliche Spezialisierung unumgänglich. – Anwalt Leonberg

Deshalb wählt man diesen erfahrenen Anwalt Ostritz:

Fachanwalt Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Qualifikationen und langjährige Erfahrung im Arbeitsrecht zu Ihrem Vorteil ein. Die Kanzlei IUS SOCIAL deckt im Arbeitsrecht zahlreiche Themen mit ihrem Leistungsspektrum ab.

Juristisches Fachwissen ebenso wie durchsetzungsstark

Die Schwerpunkte der Kanzlei umfassen: Die Kanzlei begleitet Sie, ob Sie als Arbeitnehmer eine Kündigung anfechten oder als Arbeitgeber eine rechtssichere Kündigung aussprechen möchten. Im Mittelpunkt stehen die ordnungsgemäße Einhaltung von Kündigungsfristen, die Bewertung von Kündigungsgründen und die Prozessführung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko berät Sie bei der Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen, damit rechtliche Auseinandersetzungen gar nicht erst entstehen. Abmahnung erhalten oder selbst aussprechen?

Anwalt Arbeitsrecht Ostritz – Experte Gorbatenko.

Anstelle einer Kündigung kann ein Arbeitsverhältnis auch durch einen individuell gestalteten Aufhebungsvertrag beendet werden. Carsten Gorbatenko sorgt dafür, dass Ihre Ansprüche gewahrt bleiben und Sie angemessen entschädigt werden. Die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein unerlässlicher Bestandteil des Arbeitsrechts.

Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei umfassende Unterstützung, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz zur Seite. Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei umfassende Unterstützung, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz zur Seite.

Arbeitgeber und Arbeitnehmer müssen sich häufig mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen befassen. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet Lösungen, die Arbeitnehmern und Arbeitgebern gleichermaßen gerecht werden. Rechtliche Hilfe bei Kündigungen und Klagen zum Schutz vor ungerechtfertigter Kündigung Reduzierung der Kosten Beratung und Kontrolle bei der Aushandlung von Arbeitsverträgen Unterstützung bei der Einforderung von Lohnzahlungen, Urlaubsvergütung und Zeugnissen Optimierung und rechtliche Ausgestaltung arbeitsrechtlicher Vereinbarungen

Referent für den Haufe Verlag im Bereich Arbeitsrecht.

Prozessvertretung vor dem Arbeitsgericht Im Arbeitsrecht ist die Berücksichtigung von Zeit ein wesentlicher Aspekt. Auch bei einer rechtswidrigen Kündigung ist eine Anfechtung innerhalb von drei Wochen erforderlich, andernfalls wird sie wirksam.

Anwalt Ostritz Resümee: Um arbeitsrechtliche Probleme effektiv zu lösen, ist es essenziell, rasch zu handeln und rechtliche Beratung einzuholen. Ihre Anliegen werden bei der Kanzlei IUS SOCIAL dank rascher Terminvergaben umgehend bearbeitet. Ihre Anliegen als Mandant sind das Hauptaugenmerk der Kanzlei IUS SOCIAL.

Weitere Themen: Ernährungsberatung Ostritz | Reisebüro Ostritz | Versicherung Ostritz
Mehr Infos zum Thema: Ernährungsberatung Ostritz | Reisebüro Ostritz | Versicherung Ostritz

Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Rehlingen Kreis Lüneburg

Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“

No tags for this post.

Zum Arbeitsrechtler

Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Biebergemünd

Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“

No tags for this post.

Zum Arbeitsrechtler

Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Bremen Neustadt

Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“

No tags for this post.

Zum Arbeitsrechtler

Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Staufen im Breisgau

Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“

No tags for this post.

Zum Arbeitsrechtler

Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Krefeld Forstwald

Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem fairen Vergleich verholfen. Ich würde ihn jedem empfehlen, der einen kompetenten Anwalt im Arbeitsrecht sucht.“

No tags for this post.

Zum Arbeitsrechtler