Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Steuer- und Arbeitsrecht Badem.
Anwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Badem – Anwaltskanzlei kanzlei.
Wenn Sie Fragen zum Arbeitsrecht haben, ist IUS SOCIAL in Hannover Ihr idealer Partner. IUS Social betreut Mandanten im Arbeitsrecht in allen Bundesländern. Die Kanzlei, geführt von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, zeichnet sich durch fundierte Beratung und tatkräftige Vertretung aus. Ein Anwalt mit 30-jähriger Praxis steht Ihnen mit umfassender Expertise und Empathie zur Seite. – Anwalt Würzburg
Anwaltskanzlei IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Badem.
Neben seiner Tätigkeit als Fachanwalt für Arbeitsrecht teilt Carsten Gorbatenko sein Wissen als Referent beim Haufe Verlag. Er führt Anwälte durch intensive Seminare und hilft ihnen, ihr juristisches Wissen zu vertiefen. Diese Rolle ist ein Ausdruck seiner fundierten Fachkenntnisse und des Respekts, den er genießt. – Anwalt Waidhofen an der Ybbs
Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Arbeitsrechtler Badem.
Carsten Gorbatenko hat sich durch seine langjährige Erfahrung als zuverlässiger und effektiver Anwalt etabliert. Lange Wartezeiten werden durch seine rasche Terminvergabe vermieden. Mit dieser effizienten Strategie wird ein zeitnahes Vorgehen garantiert, das bei arbeitsrechtlichen Themen notwendig ist. – Anwalt Gardelegen
Anwalt Badem Homepage
Permanente Anpassungen und ein hohes Maß an Vielschichtigkeit machen das Arbeitsrecht einzigartig. Durch die Überlappung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht wird fundiertes Wissen unverzichtbar. – Anwalt Hohenstein
Darum wählt man den zuverlässigen Anwalt Badem:
Carsten Gorbatenko kombiniert als Fachanwalt für Arbeitsrecht Fachkenntnisse und praktische Erfahrung, die Ihnen zugutekommen. Im Arbeitsrecht stellt die Kanzlei IUS SOCIAL ein umfangreiches Leistungspaket zur Verfügung. – Anwalt Würzburg
Juristisches Fachwissen aber auch top zuverlässig
Diese Tätigkeitsfelder gehören zu den Hauptschwerpunkten der Kanzlei: Die Kanzlei steht Ihnen zur Seite, sei es bei der Anfechtung einer ungerechtfertigten Kündigung oder der Formulierung einer rechtssicheren Kündigung. Zu den Schwerpunkten zählt die Beachtung der Kündigungsfristen, die Prüfung der Gründe und die Prozessführung vor Gericht. Die Gestaltung, Überprüfung und Optimierung von Arbeitsverträgen gehört zu den Leistungen von Rechtsanwalt Gorbatenko, um Streitigkeiten vorzubeugen. Ob Abmahnung erhalten oder aussprechen – wir helfen Ihnen weiter.
Anwalt Arbeitsrecht Badem – Experte Gorbatenko.
Bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses bietet ein Aufhebungsvertrag eine oft bevorzugte Alternative zur Kündigung. Mit der Unterstützung von Carsten Gorbatenko erhalten Sie eine angemessene Abfindung und Ihre Rechte bleiben geschützt. Die Kooperation von Betriebsrat und Arbeitgeber spielt im Arbeitsrecht eine zentrale Rolle.
Mit Kompetenz im Betriebsverfassungsrecht steht Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen zur Seite. Die Kanzlei IUS SOCIAL setzt sich für Ihre Rechte ein, wenn Sie Diskriminierung oder Mobbing erfahren. Mit Kompetenz im Betriebsverfassungsrecht steht Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen zur Seite. Die Kanzlei IUS SOCIAL setzt sich für Ihre Rechte ein, wenn Sie Diskriminierung oder Mobbing erfahren.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen haben Relevanz für beide Parteien: Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Maßgeschneiderte und praxisnahe Lösungen stehen bei der Kanzlei IUS SOCIAL für beide Seiten im Vordergrund. Hilfe bei Kündigungen und rechtlichen Schritten im Rahmen des Kündigungsschutzes Geringe Kosten Verhandlung und rechtliche Analyse von Arbeitsvertragsklauseln Unterstützung bei Gehaltsforderungen, Urlaubsansprüchen und der Ausstellung von Arbeitszeugnissen Erstellung und rechtliche Überarbeitung arbeitsrechtlicher Vereinbarungen
Referent für den Haufe Verlag zum Thema Arbeitsrecht.
Rechtliche Begleitung und Unterstützung in arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen Zeit ist im Arbeitsrecht nicht selten der entscheidende Punkt. Auch eine ungerechtfertigte Kündigung muss spätestens drei Wochen nach ihrem Zugang vor Gericht angefochten werden, sonst wird sie gültig.
Anwalt Badem Fazit: Arbeitsrechtliche Probleme erfordern umgehendes Handeln und die Unterstützung eines qualifizierten Fachmanns. Die Kanzlei IUS SOCIAL sorgt durch rasche Terminvergaben dafür, dass Ihre Anliegen sofort bearbeitet werden. Ihr Anliegen als Mandant ist der Antrieb für die Kanzlei IUS SOCIAL.
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