Anwalt Dresden Hosterwitz – Fachanwalt Gorbatenko für bundesweite Mandate.
Anwalt Arbeitsrecht Dresden Hosterwitz – Anwaltskanzlei kanzlei.
Arbeitsrechtliche Fragen? Wenden Sie sich an die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Egal, aus welchem Bundesland Sie kommen – IUS Social hilft Ihnen im Arbeitsrecht. Die Kanzlei, unter der Führung von Carsten Gorbatenko, bietet hochwertige arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Vertretung. Mit drei Jahrzehnten Erfahrung begleitet Sie ein Anwalt, der Ihre individuellen Anliegen erkennt und mit juristischer Fachkenntnis unterstützt. – Anwalt Wuppertal
Anwaltskanzlei IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Dresden Hosterwitz.
Der renommierte Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko ist auch als Referent des Haufe Verlags tätig. In dieser Tätigkeit leitet er Fortbildungen, um das Fachwissen anderer Anwälte zu stärken. Seine Tätigkeit ist ein Beleg für seine Kompetenz und die hohe Achtung, die er in juristischen Fachkreisen genießt. – Anwalt Neustadt Orla
Hohes Durchsetzungsvermögen – Seit 1995 tätig als Fachanwalt Dresden Hosterwitz.
Seine langjährige Praxis hat Carsten Gorbatenko den Ruf eines effizienten und verlässlichen Anwalts eingebracht. Seine rasche Terminvergabe gewährleistet, dass Mandanten umgehend Unterstützung erhalten. Diese effektive Strategie gewährleistet ein zeitnahes Handeln, das in arbeitsrechtlichen Fällen notwendig ist. – Anwalt Rathenow
Anwalt Dresden Hosterwitz Area
Ein Bereich, der durch Dynamik und ständigen Wandel besticht, ist das Arbeitsrecht. Die enge Verzahnung von kollektivem und individuellem Arbeitsrecht erfordert vertiefte Fachkenntnisse. – Anwalt Mariazell
Weshalb wählt man den kompetenten Anwalt Dresden Hosterwitz:
Fachanwalt Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Qualifikationen und langjährige Erfahrung im Arbeitsrecht zu Ihrem Vorteil ein. Die Kanzlei IUS SOCIAL ist mit einem breiten Angebot im Arbeitsrecht tätig. – Anwalt Wuppertal
Juristisches Fachwissen sowie top zuverlässig
Diese Rechtsgebiete stehen im Mittelpunkt der Kanzleiarbeit: Ob Sie als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung vorgehen oder als Arbeitgeber eine rechtlich korrekte Kündigung vorbereiten möchten, die Kanzlei hilft Ihnen. Dies umfasst vor allem die Beachtung von Kündigungsfristen, die Bewertung der Kündigungsgründe und die rechtliche Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko begleitet Sie bei der Ausarbeitung, Prüfung und Modifikation von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu vermeiden. Erhalt oder Ausspruch einer Abmahnung? Wie können wir unterstützen?
Anwalt Arbeitsrecht Dresden Hosterwitz – Fachanwalt Gorbatenko.
Die Alternative zur Kündigung bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses ist oft die Regelung durch einen Aufhebungsvertrag. Carsten Gorbatenko stellt sicher, dass Ihre Interessen geschützt werden und Sie eine faire Abfindung erhalten. Ein Kernbestandteil des Arbeitsrechts ist die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat.
Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei umfassende Beratung und Vertretung, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie am Arbeitsplatz Mobbing oder Diskriminierung erfahren, setzt sich die Kanzlei IUS SOCIAL für Ihre Rechte ein. Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei umfassende Beratung und Vertretung, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie am Arbeitsplatz Mobbing oder Diskriminierung erfahren, setzt sich die Kanzlei IUS SOCIAL für Ihre Rechte ein.
Fragen aus dem Bereich des Arbeitsrechts tangieren sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber. Die Kanzlei IUS SOCIAL schafft passgenaue Lösungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Rechtliche Begleitung bei Kündigungen und bei Klagen zum Kündigungsschutz Bedeutend weniger Kosten Fachkundige Unterstützung bei der Analyse und Verhandlung von Arbeitsverträgen Vertretung bei Forderungen wie Lohnansprüchen, Urlaubsentgelt und der Ausstellung eines Arbeitszeugnisses Erstellung und inhaltliche Optimierung von Arbeitsverträgen
Referent im Auftrag des Haufe Verlag in Sachen Steuer- und Arbeitsrecht.
Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Verfahren vor dem Arbeitsgericht In arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ist Zeit oft ein kritischer Faktor. Wird eine ungerechtfertigte Kündigung nicht rechtzeitig, das heißt innerhalb von drei Wochen, angefochten, tritt ihre Wirksamkeit ein.
Anwalt Dresden Hosterwitz Schlussfolgerung: Eine schnelle Reaktion und fachkundige Beratung sind bei arbeitsrechtlichen Konflikten unverzichtbar. Die Kanzlei IUS SOCIAL garantiert Ihnen durch rasche Terminvergabe eine zügige Bearbeitung Ihrer Anliegen. Bei der Kanzlei IUS SOCIAL genießen Sie als Mandant höchste Wertschätzung.
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