Fachanwalt Arbeitsrecht Duisburg Friemersheim für Arbeitgeber für Kündigungsschutzklage.
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Duisburg Friemersheim – Kanzlei anwaltskanzlei.
Die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover ist der ideale Partner bei Fragen rund um das Arbeitsrecht. Bundesweit setzt sich die Kanzlei IUS Social für die Rechte ihrer arbeitsrechtlichen Mandanten ein. Unter der Leitung von Carsten Gorbatenko bietet die Kanzlei engagierte Vertretung und kompetente arbeitsrechtliche Beratung. Ein Anwalt mit 30-jähriger Praxis steht Ihnen zur Seite und vereint juristisches Fachwissen mit einem Verständnis für Ihre Bedürfnisse. – Anwalt Hanau
Kanzlei IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Duisburg Friemersheim.
Als erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht ist Carsten Gorbatenko ein gefragter Referent für den Haufe Verlag. In dieser Funktion bildet er andere Anwälte weiter und sorgt für eine Vertiefung ihres juristischen Wissens. Diese Rolle betont seine weitreichende Expertise und die Wertschätzung, die er in der juristischen Welt erfährt. – Anwalt Muttenz
Erfahren und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Jurist Duisburg Friemersheim.
Seine umfangreiche Expertise hat Carsten Gorbatenko als effektiven und vertrauenswürdigen Anwalt bekannt gemacht. Lange Wartezeiten gehören bei ihm durch eine schnelle Terminvergabe der Vergangenheit an. Durch diese effektive Herangehensweise wird ein rasches Handeln gewährleistet, das in arbeitsrechtlichen Fällen unerlässlich ist. – Anwalt Kehl
Rechtsanwalt Duisburg Friemersheim Homepage
Zu den am stärksten wandelbaren Rechtsgebieten gehört das Arbeitsrecht, das durch hohe Komplexität besticht. Aufgrund der Überschneidung dieser beiden Rechtsbereiche wird eine Spezialisierung unausweichlich. – Anwalt Dersum
Deswegen wählt man den kompetenten Anwalt Duisburg Friemersheim:
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht hat Carsten Gorbatenko nicht nur eine umfassende Ausbildung, sondern auch praktische Erfahrung, die Ihnen hilft. IUS SOCIAL stellt im Arbeitsrecht vielseitige Dienstleistungen bereit. – Anwalt Hanau
Kompetent sowie durchsetzungsstark
Die Kanzlei ist vor allem in folgenden Bereichen tätig: Haben Sie als Arbeitnehmer eine Kündigung erhalten oder benötigen Sie als Arbeitgeber rechtliche Unterstützung? Die Kanzlei steht Ihnen zur Seite. Vor allem geht es um die Wahrung der gesetzlichen Fristen, die Überprüfung der Gründe und die Vertretung vor Gericht. Durch die korrekte Gestaltung von Arbeitsverträgen verhindert Rechtsanwalt Gorbatenko juristische Konflikte. Erhalt oder Erstellung einer Abmahnung – wie können wir helfen?
Anwalt Arbeitsrecht Duisburg Friemersheim – Fachanwalt Gorbatenko.
Bei der Auflösung eines Arbeitsverhältnisses wird oft ein Aufhebungsvertrag als Alternative zur Kündigung in Betracht gezogen. Ihre Interessen werden von Carsten Gorbatenko vertreten, damit Sie eine angemessene Abfindung erhalten. Die Abstimmung zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber ist ein grundlegender Bestandteil des Arbeitsrechts.
Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei Unterstützung bei Betriebsvereinbarungen sowie bei Fragen zur Mitbestimmung. Sollten Sie Diskriminierung oder Mobbing erleben, sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL für die Wahrung Ihrer Rechte. Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei Unterstützung bei Betriebsvereinbarungen sowie bei Fragen zur Mitbestimmung. Sollten Sie Diskriminierung oder Mobbing erleben, sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL für die Wahrung Ihrer Rechte.
Arbeitsrechtliche Themen sind sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber von zentraler Bedeutung. Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – IUS SOCIAL bietet beiden Seiten individuell angepasste Lösungen. Rechtliche Beratung bei Kündigungen und der Einreichung von Kündigungsschutzklagen Geringe Kosten Prüfung und rechtliche Begleitung bei Arbeitsvertragsverhandlungen Unterstützung bei der Geltendmachung von Lohnzahlungen, Urlaubsvergütung oder Zeugnissen Ausarbeitung und Verbesserung von Arbeitsvertragsdokumenten
Dezernent für den Haufe Verlag im Bereich Arbeitsrecht.
Juristische Vertretung in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten vor Gericht Im Arbeitsrecht ist eine zeitgerechte Reaktion häufig unverzichtbar. Auch bei einer rechtswidrigen Kündigung ist eine Anfechtung innerhalb von drei Wochen erforderlich, andernfalls wird sie wirksam.
Anwalt Duisburg Friemersheim Fazit: Bei arbeitsrechtlichen Schwierigkeiten zählt jede Minute – ein qualifizierter Ansprechpartner ist hierbei unverzichtbar. Mit einer kurzfristigen Terminvergabe stellt die Kanzlei IUS SOCIAL sicher, dass Ihre Anliegen zügig geklärt werden. Die Kanzlei IUS SOCIAL widmet Ihnen als Mandant ihre volle Aufmerksamkeit.
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