Arbeitsrechtliche Herausforderungen bewältigen Sie mit der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Bundesweit vertritt die Kanzlei IUS Social Mandanten in arbeitsrechtlichen Belangen. Geleitet von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet die Kanzlei fundierte Beratung und tatkräftige Unterstützung. Mit langjähriger Erfahrung und umfassender Fachkompetenz unterstützt Sie ein Anwalt, der Ihre persönlichen Anliegen bestens versteht. – Anwalt Lüdenscheid
Carsten Gorbatenko vereint seine Erfahrung als Fachanwalt für Arbeitsrecht mit seiner Rolle als Referent für den Haufe Verlag. Er unterstützt Anwälte durch Seminare und erweitert deren juristische Fachkenntnisse. Diese Aufgabe bestätigt seine fundierte Kompetenz und die große Anerkennung in juristischen Fachkreisen. – Anwalt Bergkamen
Dank seiner langjährigen Expertise ist Carsten Gorbatenko als kompetenter und verlässlicher Rechtsanwalt anerkannt. Lange Wartezeiten gehören dank seiner schnellen Terminvergabe der Vergangenheit an. Diese optimierte Vorgehensweise stellt sicher, dass arbeitsrechtliche Anliegen schnell bearbeitet werden können. – Anwalt Trebbin
Das Arbeitsrecht gehört zu den vielseitigsten Rechtsgebieten und ist durch konstante Veränderungen sowie eine enorme Komplexität gekennzeichnet. Das Zusammenspiel der beiden Rechtsbereiche macht eine vertiefte Spezialisierung unabdingbar. – Anwalt Lindental
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht ist Carsten Gorbatenko spezialisiert und erfahren, um Sie optimal zu unterstützen. Ein breites Angebot an arbeitsrechtlichen Dienstleistungen macht IUS SOCIAL aus. – Anwalt Lüdenscheid
Diese Gebiete stehen im Mittelpunkt der Kanzleiarbeit: Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – die Kanzlei hilft Ihnen bei Kündigungen mit rechtlicher Expertise weiter. Schwerpunkte sind hier die Beachtung von Kündigungsfristen, die rechtliche Prüfung der Kündigungsgründe und die Unterstützung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko begleitet Sie bei der Ausarbeitung, Prüfung und Modifikation von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu vermeiden. Abmahnung empfangen oder erteilen? Wir stehen Ihnen zur Seite.
Die Gestaltung eines Aufhebungsvertrags bietet bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine vertragliche Alternative zur Kündigung. Carsten Gorbatenko stellt sicher, dass Ihre Rechte berücksichtigt und eine angemessene Abfindung ausgehandelt werden. Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber ist ein Kernpunkt des Arbeitsrechts.
Von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten – die Kanzlei berät und vertritt Sie im Betriebsverfassungsrecht. Bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand. Von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten – die Kanzlei berät und vertritt Sie im Betriebsverfassungsrecht. Bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand.
Fragen des Arbeitsrechts haben Bedeutung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen. IUS SOCIAL steht für Lösungen, die sowohl auf Arbeitnehmer als auch auf Arbeitgeber zugeschnitten sind. Beratung und Begleitung bei Kündigungen sowie Kündigungsschutzklagen Kostenersparnis Rechtliche Kontrolle und Verhandlungsführung bei Arbeitsverträgen Hilfe bei der Durchsetzung von Ansprüchen auf Gehalt, Urlaubsentgelt oder Arbeitszeugnisse Gestaltung und Weiterentwicklung von Arbeitsvertragsklauseln
Rechtsbeistand und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren Im Arbeitsrecht spielt Zeit häufig eine entscheidende Rolle. Eine Kündigung wird wirksam, wenn sie nicht innerhalb der vorgeschriebenen Frist von drei Wochen gerichtlich angefochten wird.
Anwalt Erbach Odenwald Folgerung: Es ist wesentlich, bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten zügig zu reagieren und sich rechtzeitig beraten zu lassen. Ihre Anliegen werden bei der Kanzlei IUS SOCIAL durch kurzfristige Terminvergaben zeitnah bearbeitet. In der Kanzlei IUS SOCIAL steht die Zufriedenheit der Mandanten an erster Stelle.
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Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Eckbert P. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Absoluter Experte im Arbeitsrecht
„Herr Gorbatenko hat mich bei der Gestaltung meines Aufhebungsvertrags beraten, und ich hätte mir keinen besseren Anwalt vorstellen können. Er war sofort erreichbar und hat mich mit seiner Expertise überzeugt. Was mich besonders beeindruckt hat, war sein Gespür für Details und seine Fähigkeit, selbst schwierige Verhandlungen zu führen. Dass er bundesweit tätig ist, zeigt, wie gefragt er ist.“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Peter V. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Ein Anwalt, dem man vertrauen kann
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Abmahnung vertreten, die völlig unbegründet war. Er hat den Fall nicht nur schnell, sondern auch zu meiner vollsten Zufriedenheit gelöst. Seine Expertise und seine Fähigkeit, komplizierte Themen verständlich zu erklären, haben mich überzeugt. Für mich ist er der beste Anwalt im Arbeitsrecht.“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht …
Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen …
Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. …
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Erbach Odenwald
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und …