Fachanwalt Gorbatenko für Arbeitsrecht Gerbitz und Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
Anwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Gerbitz – Sozietät kanzlei.
In Sachen Arbeitsrecht ist die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover eine ausgezeichnete Wahl. Bundesweit unterstützt IUS Social Mandanten bei arbeitsrechtlichen Herausforderungen. Unter der Führung von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bietet die Kanzlei kompetente Beratung und entschlossene Vertretung. Mit langjähriger Praxis und tiefem Verständnis für persönliche Anliegen unterstützt Sie ein Anwalt in allen juristischen Fragen. – Anwalt Hagen
Sozietät IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Gerbitz.
Neben seiner juristischen Praxis ist Carsten Gorbatenko ein gefragter Referent des Haufe Verlags. Er führt Anwälte durch intensive Seminare und hilft ihnen, ihr juristisches Wissen zu vertiefen. Seine Tätigkeit spiegelt seine weitreichende Expertise und den hohen Respekt wider, den er genießt. – Anwalt Kreuztal
Kompetent und durchsetzungsstark – Drei Jahrzehnte Erfahrung als Steuer- und Arbeitsrechtler Gerbitz.
Carsten Gorbatenko ist durch seine langjährige Expertise als effektiver und vertrauenswürdiger Rechtsanwalt geschätzt. Durch seine schnelle Terminvergabe stellt er sicher, dass Mandanten sofort betreut werden. Diese strukturierte Methode sichert eine rasche Bearbeitung, die bei arbeitsrechtlichen Themen oft entscheidend ist. – Anwalt Langenhagen
Anwalt Gerbitz Plattform
Ein dynamisches und komplexes Rechtsgebiet wie das Arbeitsrecht erfordert stetige Aufmerksamkeit. Die Mischung aus Individualarbeitsrecht und kollektivem Arbeitsrecht macht eine fundierte Fachkenntnis unabdingbar. – Anwalt Rastatt
Deswegen wählt man diesen erfahrenen Anwalt Gerbitz:
Als erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht stellt Carsten Gorbatenko seine Spezialisierung in Ihren Dienst. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet im Arbeitsrecht ein breites Dienstleistungsspektrum. – Anwalt Hagen
Hohe Kompetenz aber auch durchsetzungsstark
Die Kanzlei bietet umfassende Leistungen in folgenden Bereichen: Haben Sie als Arbeitnehmer eine Kündigung erhalten oder benötigen Sie als Arbeitgeber rechtliche Unterstützung? Die Kanzlei steht Ihnen zur Seite. Im Fokus stehen die fristgerechte Einhaltung, die Klärung der Gründe und die Prozessvertretung vor Gericht. Die Expertise von Rechtsanwalt Gorbatenko schützt Sie vor rechtlichen Streitigkeiten durch die korrekte Erstellung von Arbeitsverträgen. Abmahnung: erhalten oder ausstellen?
Anwalt Arbeitsrecht Gerbitz – Fachanwalt Gorbatenko.
Bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses bietet ein Aufhebungsvertrag eine vertragliche Alternative zur Kündigung. Mit der Unterstützung von Carsten Gorbatenko bleiben Ihre Ansprüche gewahrt und Ihre Abfindung fair. Im Arbeitsrecht ist die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat unverzichtbar.
Im Betriebsverfassungsrecht steht Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen kompetent zur Seite. Bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz kämpft die Kanzlei IUS SOCIAL für Ihre Rechte. Im Betriebsverfassungsrecht steht Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen kompetent zur Seite. Bei Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz kämpft die Kanzlei IUS SOCIAL für Ihre Rechte.
Arbeitsrechtliche Herausforderungen betreffen beide Seiten: Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet Lösungen, die Arbeitnehmern und Arbeitgebern gleichermaßen gerecht werden. Rechtliche Beratung zu Kündigungen und zum Kündigungsschutzverfahren Nachhaltig weniger Kosten Fachliche Unterstützung bei der Überprüfung und Verhandlung von Arbeitsverträgen Rechtsberatung bei der Durchsetzung von Forderungen wie Lohnzahlungen, Urlaubsgeld und Zeugnisansprüchen Erstellung und rechtliche Prüfung von Arbeitsvertragskonditionen
Referent für den Haufe Verlag zum Thema Arbeits- und Steuerrecht.
Begleitung und Verteidigung in arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Die richtige Nutzung der Zeit ist im Arbeitsrecht oft ein entscheidender Aspekt. Eine unrechtmäßige Kündigung muss fristgerecht, also binnen drei Wochen nach Zugang, vor Gericht angefochten werden, um ihre Gültigkeit zu verhindern.
Anwalt Gerbitz Resümee: Wer arbeitsrechtliche Fragen hat, sollte umgehend handeln und einen erfahrenen Berater kontaktieren. Für eine rasche Bearbeitung Ihrer Anliegen sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL mit kurzfristigen Terminen. Die Kanzlei IUS SOCIAL legt besonderen Wert darauf, Sie als Mandant in den Mittelpunkt zu rücken.
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