Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Steuer- und Arbeitsrecht Giekau.
Fachanwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Giekau – Anwaltskanzlei anwaltskanzlei.
Haben Sie Fragen zum Arbeitsrecht? Die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover ist Ihre Top-Adresse. Bundesweit vertritt die Kanzlei IUS Social Mandanten in arbeitsrechtlichen Belangen. Unter der Leitung des erfahrenen Fachanwalts für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bietet die Kanzlei exzellente rechtliche Unterstützung. Mit langjähriger Erfahrung und umfassender Fachkompetenz unterstützt Sie ein Anwalt, der Ihre persönlichen Anliegen bestens versteht. – Anwalt Köln
Anwaltskanzlei IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Giekau.
Carsten Gorbatenko, ein versierter Fachanwalt für Arbeitsrecht, ist zudem als gefragter Referent für den Haufe Verlag tätig. Er führt praxisorientierte Seminare durch, um anderen Anwälten tiefgreifendes Wissen zu vermitteln. Diese Tätigkeit ist ein Beleg für seine umfassende Expertise und die hohe Wertschätzung in juristischen Fachkreisen. – Anwalt Leonding
Kompetent und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Anwalt Giekau.
Mit seiner fundierten Berufserfahrung hat sich Carsten Gorbatenko als zuverlässiger und effizienter Anwalt einen Namen gemacht. Mandanten können dank seiner schnellen Terminvergabe auf eine zeitnahe Bearbeitung ihrer Anliegen zählen. Mit dieser optimierten Arbeitsweise wird ein zeitnahes Vorgehen ermöglicht, das im Arbeitsrecht den Unterschied machen kann. – Anwalt Elmshorn
Fachanwalt Giekau Seite
Das Arbeitsrecht ist durch seine Anpassungsfähigkeit und seine vielschichtige Struktur gekennzeichnet. Aufgrund der Überschneidung dieser beiden Rechtsbereiche wird eine Spezialisierung unausweichlich. – Anwalt Miesbach
Deswegen fällt die Entscheidung auf diesen erfahrenen Anwalt Giekau:
Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung mit, die Ihnen im Arbeitsrecht helfen. Mit einem vielfältigen Leistungsangebot deckt die Kanzlei IUS SOCIAL das Arbeitsrecht ab. – Anwalt Köln
Juristisches Fachwissen aber auch top zuverlässig
Folgende Tätigkeitsfelder sind zentrale Bestandteile der Kanzlei: Egal, ob Sie eine Kündigung anfechten möchten oder rechtlich korrekt kündigen wollen – die Kanzlei bietet umfassende Unterstützung. Im Mittelpunkt stehen die ordnungsgemäße Einhaltung von Kündigungsfristen, die Bewertung von Kündigungsgründen und die Prozessführung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko hilft Ihnen, Arbeitsverträge zu formulieren und anzupassen, um rechtliche Streitfälle zu verhindern. Ob Abmahnung erhalten oder aussprechen – wir helfen Ihnen weiter.
Anwalt Arbeitsrecht Giekau – Experte Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag kann die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses erleichtern und stellt eine sinnvolle Alternative zur Kündigung dar. Mit Carsten Gorbatenko werden Ihre Interessen gewahrt und eine zufriedenstellende Abfindung erreicht. Das Arbeitsrecht behandelt unter anderem die zentrale Zusammenarbeit von Arbeitgeber und Betriebsrat.
Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei umfassende Unterstützung, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsfragen. Erleben Sie Diskriminierung oder Mobbing bei der Arbeit? Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite. Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei umfassende Unterstützung, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsfragen. Erleben Sie Diskriminierung oder Mobbing bei der Arbeit? Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite.
Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind gleichermaßen von arbeitsrechtlichen Themen betroffen. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet individuelle Lösungskonzepte für beide Seiten an. Rechtliche Begleitung bei Kündigungen und Verteidigung durch Kündigungsschutzverfahren Weniger Ausgaben Prüfung und rechtliche Begleitung bei Arbeitsvertragsverhandlungen Unterstützung bei der Wahrnehmung von Rechten wie Gehaltsansprüchen, Urlaubsvergütung und Arbeitszeugnissen Erstellung und Revision arbeitsrechtlicher Vereinbarungen
Dezernent beim Haufe Verlag im Bereich Arbeits- und Steuerrecht.
Vertretung und Beratung in arbeitsrechtlichen Streitfällen vor dem Arbeitsgericht Zeitliche Begrenzungen sind im Arbeitsrecht oft entscheidend. Selbst bei Unrechtmäßigkeit gilt eine Kündigung als wirksam, wenn sie nicht innerhalb von drei Wochen angefochten wird.
Anwalt Giekau Fazit: Schnelles Handeln und der Beistand eines erfahrenen Beraters sind bei arbeitsrechtlichen Problemen entscheidend. Die Kanzlei IUS SOCIAL gewährleistet, dass Ihre Anliegen durch schnelle Terminvergaben zügig gelöst werden. Mandanten wie Sie stehen in der Kanzlei IUS SOCIAL immer im Zentrum der Aufmerksamkeit.
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