Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Steuer- und Arbeitsrecht Heinrichsruh Vorpommern.
Rechtsanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Heinrichsruh Vorpommern – Anwaltskanzlei anwaltskanzlei.
Arbeitsrechtliche Herausforderungen meistern Sie mit der Unterstützung von IUS SOCIAL in Hannover. Bundesweit unterstützt IUS Social Mandanten bei arbeitsrechtlichen Herausforderungen. Die Kanzlei, unter der Führung von Carsten Gorbatenko, bietet hochwertige arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Vertretung. Mit langjähriger Berufserfahrung und umfassender Expertise steht Ihnen ein Anwalt zur Seite, der Ihre individuellen Bedürfnisse versteht. – Anwalt Erlangen
Anwaltskanzlei IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Heinrichsruh Vorpommern.
Als erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht ist Carsten Gorbatenko ein gefragter Referent für den Haufe Verlag. Er schult Anwälte in Seminaren und trägt zur Vertiefung ihres juristischen Wissens bei. Seine Arbeit bestätigt seine weitreichende Expertise und die Wertschätzung, die er in juristischen Kreisen genießt. – Anwalt Süßen
Erfahren und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Anwalt Heinrichsruh Vorpommern.
Dank seiner langjährigen Expertise ist Carsten Gorbatenko als kompetenter und verlässlicher Rechtsanwalt anerkannt. Mit einer schnellen Terminvergabe gewährleistet er, dass Mandanten zeitnah beraten werden. Durch diese präzise Arbeitsweise wird ein schnelles Eingreifen sichergestellt, das im Arbeitsrecht häufig erforderlich ist. – Anwalt Wegberg
Rechtsanwalt Heinrichsruh Vorpommern Area
Permanente Anpassungen und ein hohes Maß an Vielschichtigkeit machen das Arbeitsrecht einzigartig. Eine Spezialisierung ist unumgänglich, da individuelles und kollektives Arbeitsrecht eng miteinander verbunden sind. – Anwalt Neuruppin
Wieso entscheidet man sich für den kompetenten Anwalt Heinrichsruh Vorpommern:
Mit fundierter Expertise und praktischer Erfahrung steht Ihnen Carsten Gorbatenko als Fachanwalt für Arbeitsrecht zur Seite. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet zahlreiche Leistungen im Bereich des Arbeitsrechts an. – Anwalt Erlangen
Juristisches Fachwissen und durchsetzungsstark
Diese Gebiete stehen im Mittelpunkt der Kanzleiarbeit: Ob Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung verteidigen oder als Arbeitgeber rechtssicher kündigen möchten, die Kanzlei unterstützt Sie. Es geht dabei vor allem um die Wahrung von Kündigungsfristen, die Analyse von Kündigungsgründen und die gerichtliche Vertretung. Die fachliche Hilfe von Rechtsanwalt Gorbatenko umfasst das Erstellen und Prüfen von Arbeitsverträgen, um juristische Konflikte zu verhindern. Abmahnung empfangen oder erteilen? Wir stehen Ihnen zur Seite.
Anwalt Arbeitsrecht Heinrichsruh Vorpommern – Experte Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag kann bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine sinnvolle Alternative zur Kündigung sein. Carsten Gorbatenko setzt alles daran, Ihre Interessen zu wahren und eine angemessene Abfindung auszuhandeln. Ein Kernpunkt des Arbeitsrechts ist die Abstimmung zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber.
Die Kanzlei unterstützt Sie bei sämtlichen Fragen des Betriebsverfassungsrechts, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsangelegenheiten. Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite, wenn Sie von Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz betroffen sind. Die Kanzlei unterstützt Sie bei sämtlichen Fragen des Betriebsverfassungsrechts, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsangelegenheiten. Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite, wenn Sie von Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz betroffen sind.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen spielen sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber eine wichtige Rolle. IUS SOCIAL steht für Lösungen, die sowohl auf Arbeitnehmer als auch auf Arbeitgeber zugeschnitten sind. Umfassende rechtliche Beratung bei Kündigungen und Klagen im Kündigungsschutzrecht Kostenersparnis Prüfung und Aushandlung von arbeitsrechtlichen Verträgen und Vereinbarungen Hilfe bei der Durchsetzung von Forderungen wie Gehaltszahlungen, Urlaubsansprüchen und Arbeitszeugnissen Erstellung und inhaltliche Anpassung von Arbeitsverträgen
Referent im Auftrag des Haufe Verlag zum Thema Arbeits- und Steuerrecht.
Rechtliche Begleitung und Unterstützung in arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen Zeit ist ein wesentliches Element in vielen arbeitsrechtlichen Fragen. Eine Anfechtung gegen eine unrechtmäßige Kündigung muss spätestens drei Wochen nach Zugang erfolgen, sonst ist sie rechtsgültig.
Anwalt Heinrichsruh Vorpommern Ergebnis: Bei Konflikten im Arbeitsrecht sollten Sie keine Zeit verlieren und sich sofort rechtlichen Beistand sichern. Die Kanzlei IUS SOCIAL garantiert Ihnen durch rasche Terminvergabe eine zügige Bearbeitung Ihrer Anliegen. Mandanten wie Sie genießen in der Kanzlei IUS SOCIAL höchste Priorität.
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