Für Themen rund um das Arbeitsrecht ist IUS SOCIAL in Hannover Ihre Top-Adresse. Mandanten aus ganz Deutschland können sich bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten an IUS Social wenden. Die von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, geführte Kanzlei bietet Mandanten kompetente Beratung und starke Vertretung. Mit drei Jahrzehnten Erfahrung begleitet Sie ein Anwalt, der Ihre rechtlichen und individuellen Anliegen professionell unterstützt. – Anwalt Göttingen
Der erfahrene Fachanwalt Carsten Gorbatenko ist zugleich ein angesehener Referent für den Haufe Verlag. In dieser Position leitet er Schulungen für Anwälte und trägt zur Vertiefung ihres Wissens bei. Seine Tätigkeit ist ein Ausdruck seiner breiten Fachkenntnisse und der Wertschätzung, die er genießt. – Anwalt Putbus
Mit vielen Jahren Berufserfahrung hat sich Carsten Gorbatenko als zuverlässiger und kompetenter Rechtsanwalt einen Namen gemacht. Mandanten profitieren von seiner schnellen Terminvergabe und müssen keine langen Wartezeiten einplanen. Diese effektive Vorgehensweise sorgt dafür, dass arbeitsrechtliche Fälle zeitnah bearbeitet werden können. – Anwalt Kevelaer
Stetige Änderungen und eine komplexe Struktur machen das Arbeitsrecht zu einer der herausforderndsten Disziplinen. Eine Spezialisierung wird durch die enge Verbindung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht unvermeidlich. – Anwalt Eibenstock
Mit seiner Expertise im Arbeitsrecht und praktischen Erfahrung steht Carsten Gorbatenko Ihnen als Fachanwalt kompetent zur Verfügung. Im Arbeitsrecht stellt die Kanzlei IUS SOCIAL ein umfangreiches Leistungspaket zur Verfügung. – Anwalt Göttingen
Zu den Schwerpunkten der Kanzlei zählen: Die Kanzlei ist Ihr Ansprechpartner, ob Sie eine unrechtmäßige Kündigung anfechten oder eine rechtlich einwandfreie Kündigung aussprechen möchten. Dies umfasst die Einhaltung der Fristen, die Analyse der Gründe für die Kündigung und die Unterstützung vor Gericht. Um juristische Streitfälle zu verhindern, unterstützt Rechtsanwalt Gorbatenko bei der Erstellung, Prüfung und Anpassung von Arbeitsverträgen. Abmahnung erhalten oder selbst verfassen?
Die Gestaltung eines Aufhebungsvertrags kann eine flexible Lösung zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses und eine Alternative zur Kündigung sein. Carsten Gorbatenko stellt sicher, dass Ihre Interessen geschützt werden und Sie eine faire Abfindung erhalten. Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber bildet einen zentralen Teil des Arbeitsrechts.
Die Kanzlei berät Sie im Betriebsverfassungsrecht, von der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsfragen. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen. Die Kanzlei berät Sie im Betriebsverfassungsrecht, von der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsfragen. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen.
Arbeitgeber und Arbeitnehmer müssen sich gleichermaßen mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen befassen. Individuelle Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer stehen im Fokus der Kanzlei IUS SOCIAL. Kompetente Hilfe bei Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Nachhaltig weniger Kosten Bewertung und Durchsetzung von Änderungen in Arbeitsverträgen Durchsetzung von Gehaltsansprüchen, Urlaubsgeld und der Forderung nach einem qualifizierten Arbeitszeugnis Erstellung und rechtliche Prüfung von Arbeitsvertragskonditionen
Verteidigung und rechtliche Unterstützung in Verfahren vor dem Arbeitsgericht Im Arbeitsrecht kann der Faktor Zeit eine wesentliche Rolle spielen. Bei unrechtmäßigen Kündigungen muss innerhalb von drei Wochen Klage eingereicht werden, andernfalls wird die Kündigung gültig.
Anwalt Hunding Schlussfolgerung: Wer arbeitsrechtliche Probleme hat, sollte rasch aktiv werden und sich von einem Experten beraten lassen. Dank flexibler Termine sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL für eine schnelle Klärung Ihrer Anliegen. Die Kanzlei IUS SOCIAL sieht Sie als Mandant als Mittelpunkt ihrer Arbeit.
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Eckbert P. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Absoluter Experte im Arbeitsrecht
„Herr Gorbatenko hat mich bei der Gestaltung meines Aufhebungsvertrags beraten, und ich hätte mir keinen besseren Anwalt vorstellen können. Er war sofort erreichbar und hat mich mit seiner Expertise überzeugt. Was mich besonders beeindruckt hat, war sein Gespür für Details und seine Fähigkeit, selbst schwierige Verhandlungen zu führen. Dass er bundesweit tätig ist, zeigt, wie gefragt er ist.“
Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und …
Stephan M. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Verlässlicher Partner bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
„In einer Auseinandersetzung mit meinem Arbeitgeber hat Herr Gorbatenko bewiesen, dass er ein echter Kämpfer ist. Er hat sich für meine Rechte starkgemacht und ein großartiges Ergebnis erzielt. Seine schnelle Erreichbarkeit und die kompetente Beratung …
Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. …
Eckbert P. Anwalt Arbeitsrecht Hunding
Absoluter Experte im Arbeitsrecht
„Herr Gorbatenko hat mich bei der Gestaltung meines Aufhebungsvertrags beraten, und ich hätte mir keinen besseren Anwalt vorstellen können. Er war sofort erreichbar und hat mich mit seiner Expertise überzeugt. Was mich besonders beeindruckt hat, war …