Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Steuer- und Arbeitsrecht Jamlitz.
Rechtsanwalt Arbeitsrecht Jamlitz – Kanzlei anwaltskanzlei.
In Hannover ist IUS SOCIAL Ihr verlässlicher Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtliche Angelegenheiten. In allen Bundesländern steht die Kanzlei IUS Social ihren arbeitsrechtlichen Mandanten zur Verfügung. Mit Fachanwalt Carsten Gorbatenko an der Spitze gewährleistet die Kanzlei fundierte arbeitsrechtliche Beratung. Mit 30 Jahren Berufserfahrung bietet Ihnen ein Anwalt nicht nur juristisches Know-how, sondern auch ein feines Gespür für komplexe Anliegen. – Anwalt Halle
Kanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Jamlitz.
Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko kombiniert seine Expertise als Fachanwalt für Arbeitsrecht mit seiner Tätigkeit als Referent beim Haufe Verlag. Er führt Anwälte durch intensive Seminare und hilft ihnen, ihr juristisches Wissen zu vertiefen. Seine Rolle ist ein Beleg für seine umfassende Kompetenz und die hohe Wertschätzung, die er erfährt. – Anwalt Albstadt
Erfahren und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Fachanwalt Jamlitz.
Mit seiner fundierten Erfahrung hat sich Carsten Gorbatenko den Ruf eines vertrauenswürdigen und effizienten Rechtsanwalts aufgebaut. Er stellt sicher, dass Mandanten durch eine rasche Terminvergabe keine Verzögerungen erleben. Die effektive Arbeitsweise ermöglicht ein zeitnahes Eingreifen, das bei arbeitsrechtlichen Themen von Bedeutung ist. – Anwalt Kirchberg
Rechtsanwalt Jamlitz Domain
Das Gebiet des Arbeitsrechts ist dynamisch und wird durch regelmäßige Neuerungen und eine komplexe Struktur geprägt. Individualarbeitsrecht und Kollektivarbeitsrecht ergänzen sich so, dass spezialisierte Expertise gefragt ist. – Anwalt Döbern Niederlausitz
Deswegen entscheidet man sich für diesen verlässlichen Anwalt Jamlitz:
Mit spezialisierter Expertise und umfangreicher Praxis überzeugt Carsten Gorbatenko als Fachanwalt für Arbeitsrecht. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet zahlreiche Leistungen im Bereich des Arbeitsrechts an. – Anwalt Halle
Kompetent aber auch top zuverlässig
Die Kanzlei konzentriert sich auf folgende Fachgebiete: Die Kanzlei unterstützt Sie, ob Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung wehren oder als Arbeitgeber rechtssicher kündigen möchten. Es geht vor allem um die Sicherstellung der Kündigungsfristen, die Bewertung der Gründe und die Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Mit seiner Hilfe bei der Erstellung von Arbeitsverträgen trägt Rechtsanwalt Gorbatenko dazu bei, Streitfälle zu verhindern. Abmahnung empfangen oder selbst eine erteilen?
Anwalt Arbeitsrecht Jamlitz – Spezialist Gorbatenko.
Die vertragliche Beendigung eines Arbeitsverhältnisses durch einen Aufhebungsvertrag ist oft eine Alternative zur Kündigung. Mit der Unterstützung von Carsten Gorbatenko bleiben Ihre Interessen im Fokus und Ihre Abfindung angemessen. Die Zusammenarbeit von Betriebsrat und Arbeitgeber ist ein grundlegender Pfeiler des Arbeitsrechts.
Mit Kompetenz im Betriebsverfassungsrecht hilft Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Fragen der Mitbestimmung. Sollten Sie Diskriminierung oder Mobbing am Arbeitsplatz erleben, bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand. Mit Kompetenz im Betriebsverfassungsrecht hilft Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Fragen der Mitbestimmung. Sollten Sie Diskriminierung oder Mobbing am Arbeitsplatz erleben, bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen berühren Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet Arbeitnehmern und Arbeitgebern passgenaue Lösungen. Kompetente Hilfe bei Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Geringe Kosten Analyse und Verhandlung von Arbeitsvertragsbedingungen Rechtsberatung zur Durchsetzung von Ansprüchen auf Lohnzahlungen, Urlaubsgeld und Arbeitszeugnisse Entwicklung und Verbesserung von arbeitsrechtlichen Verträgen
Referent beim Haufe Verlag im Bereich Arbeits- und Steuerrecht.
Fachanwaltliche Begleitung in arbeitsgerichtlichen Streitigkeiten Im Bereich des Arbeitsrechts ist der Faktor Zeit oft von grundlegender Bedeutung. Eine unrechtmäßige Kündigung muss spätestens drei Wochen nach ihrem Zugang vor Gericht angefochten werden, da sie sonst rechtswirksam wird.
Anwalt Jamlitz Resümee: Bei arbeitsrechtlichen Problemen ist eine schnelle Reaktion und die Hilfe eines erfahrenen Beraters wichtig. Dank schneller Terminvergabe kann die Kanzlei IUS SOCIAL Ihre Anliegen ohne Verzögerung bearbeiten. In der Kanzlei IUS SOCIAL liegt der Fokus auf einer optimalen Betreuung der Mandanten.
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