Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Kelbra Kyffhäuser.
Rechtsanwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Kelbra Kyffhäuser – Anwaltskanzlei sozietaet.
Für rechtliche Fragen im Arbeitsrecht ist IUS SOCIAL in Hannover Ihre erste Wahl. IUS Social betreut Mandanten im Arbeitsrecht in allen Bundesländern. Mit Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, an der Spitze bietet die Kanzlei erstklassige Beratung und Vertretung. Mit drei Jahrzehnten juristischer Praxis bietet Ihnen ein Anwalt fundiertes Wissen und Verständnis für komplexe Anliegen. – Anwalt Erlangen
Anwaltskanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Kelbra Kyffhäuser.
Als angesehener Referent beim Haufe Verlag bringt Carsten Gorbatenko seine Expertise als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein. In dieser Position führt er Schulungen durch, um das Wissen anderer Anwälte zu erweitern. Seine Tätigkeit spiegelt seine weitreichende Expertise und den hohen Respekt wider, den er genießt. – Anwalt Göttingen
Erfahren und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Arbeitsrechtler Kelbra Kyffhäuser.
Mit vielen Jahren Erfahrung hat sich Carsten Gorbatenko den Ruf eines zuverlässigen und kompetenten Anwalts erworben. Er bietet eine schnelle und flexible Terminvergabe, um Mandanten Wartezeiten zu ersparen. Diese effektive Arbeitsweise gewährleistet eine schnelle Bearbeitung, die im Arbeitsrecht oft unverzichtbar ist. – Anwalt Marl
Rechtsanwalt Kelbra Kyffhäuser Seite
Dynamik und Vielschichtigkeit prägen das Arbeitsrecht und machen es zu einem zentralen Rechtsgebiet. Die fundierte Spezialisierung wird durch das Ineinandergreifen der beiden Arbeitsrechtsbereiche unentbehrlich. – Anwalt Abenberg
Darum fällt die Entscheidung auf diesen verlässlichen Anwalt Kelbra Kyffhäuser:
Seine Ausbildung und Erfahrung als Fachanwalt machen Carsten Gorbatenko zu einem Experten, von dem Sie profitieren. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet zahlreiche Leistungen im Bereich des Arbeitsrechts an. – Anwalt Erlangen
Kompetent ebenso wie durchsetzungsstark
Diese Gebiete stehen im Mittelpunkt der Kanzleiarbeit: Ganz gleich, ob Sie eine ungerechtfertigte Kündigung als Arbeitnehmer erhalten haben oder als Arbeitgeber eine korrekte Kündigung planen – die Kanzlei hilft Ihnen weiter. Im Mittelpunkt stehen die ordnungsgemäße Einhaltung von Kündigungsfristen, die Bewertung von Kündigungsgründen und die Prozessführung vor dem Arbeitsgericht. Die rechtliche Gestaltung von Arbeitsverträgen übernimmt Rechtsanwalt Gorbatenko, um Konflikte zu vermeiden. Haben Sie eine Abmahnung erhalten oder wollen Sie eine formulieren?
Anwalt Arbeitsrecht Kelbra Kyffhäuser – Spezialist Gorbatenko.
Bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses bietet ein Aufhebungsvertrag eine vertragliche Alternative zur Kündigung. Mit Carsten Gorbatenko werden Ihre Interessen gewahrt und eine zufriedenstellende Abfindung erreicht. Die Zusammenarbeit von Arbeitgeber und Betriebsrat steht im Mittelpunkt vieler Regelungen im Arbeitsrecht.
Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Klärung aller Fragen des Betriebsverfassungsrechts, insbesondere bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie am Arbeitsplatz diskriminiert oder gemobbt werden, bietet die Kanzlei IUS SOCIAL rechtliche Unterstützung. Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Klärung aller Fragen des Betriebsverfassungsrechts, insbesondere bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie am Arbeitsplatz diskriminiert oder gemobbt werden, bietet die Kanzlei IUS SOCIAL rechtliche Unterstützung.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen haben Relevanz für beide Parteien: Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Für beide Parteien bietet die Kanzlei IUS SOCIAL passgenaue Strategien. Beratung und Vertretung in Fällen von Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Bedeutend weniger Kosten Überprüfung und Aushandlung von Arbeitsverträgen Unterstützung bei der Einforderung von Lohnzahlungen, Urlaubsvergütung und Zeugnissen Erstellung und rechtliche Verfeinerung von Arbeitsverträgen
Dezernent im Auftrag des Haufe Verlag zum Thema Arbeitsrecht.
Rechtliche Vertretung in arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Zeitliche Vorgaben sind im Arbeitsrecht oft von zentraler Bedeutung. Eine Kündigung wird auch dann wirksam, wenn sie rechtswidrig ist, sofern sie nicht binnen drei Wochen nach Zugang angefochten wird.
Anwalt Kelbra Kyffhäuser Schlussfolgerung: Es ist wesentlich, bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten zügig zu reagieren und sich rechtzeitig beraten zu lassen. Ihre Anliegen stehen bei der Kanzlei IUS SOCIAL im Fokus, weshalb schnelle Termine garantiert werden. Bei der Kanzlei IUS SOCIAL werden Sie als Mandant mit größter Sorgfalt betreut.
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