In Hannover steht Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL bei arbeitsrechtlichen Herausforderungen zur Seite. IUS Social vertritt Mandanten im Arbeitsrecht in allen Teilen Deutschlands. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko bietet Mandanten umfassende arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Vertretung. Sie werden von einem Anwalt unterstützt, der mit 30 Jahren Berufserfahrung und umfangreichem Wissen Ihre individuellen Anliegen versteht. – Anwalt Bottrop
Carsten Gorbatenko ist sowohl ein erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht als auch ein hochgeschätzter Referent beim Haufe Verlag. Er vermittelt tiefgehendes Wissen in Seminaren, um die Expertise anderer Anwälte zu fördern. Diese Aufgabe hebt seine fundierte Fachkenntnis und die große Wertschätzung in der juristischen Gemeinschaft hervor. – Anwalt Eifel
Seine langjährige Arbeit hat Carsten Gorbatenko als kompetenten und zuverlässigen Anwalt bekannt gemacht. Mandanten profitieren von seiner schnellen Terminvergabe und müssen keine langen Wartezeiten einplanen. Diese präzise Strategie gewährleistet ein schnelles Handeln, das in arbeitsrechtlichen Fällen oft notwendig ist. – Anwalt Herrenberg
Ein Bereich des Rechts, der durch Dynamik und Komplexität auffällt, ist das Arbeitsrecht. Die Kombination aus kollektivem und individuellem Arbeitsrecht setzt eine tiefgreifende Spezialisierung voraus. – Anwalt Gehrden
Seine fundierte Spezialisierung und praktische Erfahrung machen Carsten Gorbatenko zu einem Fachanwalt, der Ihnen im Arbeitsrecht hilft. IUS SOCIAL bietet im Arbeitsrecht ein breites und vielseitiges Angebot an. – Anwalt Bottrop
Im Fokus der Kanzlei stehen insbesondere folgende Gebiete: Egal, ob Sie als Arbeitnehmer eine unrechtmäßige Kündigung erhalten haben oder als Arbeitgeber eine rechtlich korrekte Kündigung aussprechen möchten – die Kanzlei unterstützt Sie umfassend. Es geht vor allem um die Einhaltung der Fristen, die rechtliche Bewertung der Kündigungsgründe und die Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Die Beratung von Rechtsanwalt Gorbatenko zielt darauf ab, Arbeitsverträge rechtssicher zu gestalten und Streitigkeiten vorzubeugen. Ob Abmahnung erhalten oder aussprechen – wir helfen Ihnen weiter.
Die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses kann anstelle einer Kündigung auch durch einen Aufhebungsvertrag geregelt werden. Mit Carsten Gorbatenko werden Ihre Rechte berücksichtigt und eine faire Abfindung ausgehandelt. Ein zentrales Anliegen des Arbeitsrechts ist die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber.
Die Kanzlei bietet Ihnen rechtliche Unterstützung im Betriebsverfassungsrecht, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen, wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erfahren. Die Kanzlei bietet Ihnen rechtliche Unterstützung im Betriebsverfassungsrecht, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen, wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erfahren.
Arbeitnehmer und Arbeitgeber sind gleichermaßen Adressaten arbeitsrechtlicher Herausforderungen. Individuell zugeschnittene Lösungen für beide Seiten sind das Angebot der Kanzlei IUS SOCIAL. Fachliche Beratung zu Kündigungen und zur Verteidigung durch Kündigungsschutzklagen Reduzierung der Kosten Prüfung und Anpassung von Arbeitsverträgen im Verhandlungsprozess Durchsetzung von Forderungen wie Lohnzahlungen, Urlaubsgeld und Anspruch auf ein Arbeitszeugnis Entwicklung und Verbesserung von arbeitsrechtlichen Verträgen
Fachkundige Verteidigung in arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Im Bereich des Arbeitsrechts entscheidet der Faktor Zeit häufig über den Erfolg. Eine unrechtmäßige Kündigung muss spätestens drei Wochen nach ihrem Zugang vor Gericht angefochten werden, da sie sonst rechtswirksam wird.
Anwalt Leipzig Heiterblick Resümee: Bei arbeitsrechtlichen Konflikten ist es wichtig, keine Zeit zu verlieren und auf die Expertise eines Fachmanns zu setzen. Mit einer schnellen Terminvergabe stellt die Kanzlei IUS SOCIAL sicher, dass Ihre Anliegen zügig bearbeitet werden. Die Kanzlei IUS SOCIAL richtet sich ganz nach Ihren Bedürfnissen als Mandant.
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Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“
Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders gefallen hat mir, dass er mir auch steuerliche Tipps gegeben hat, die mir viel Geld gespart haben.“
Peter V. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Ein Anwalt, dem man vertrauen kann
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Abmahnung vertreten, die völlig unbegründet war. Er hat den Fall nicht nur schnell, sondern auch zu meiner vollsten Zufriedenheit gelöst. Seine Expertise und seine Fähigkeit, komplizierte Themen verständlich zu erklären, haben mich überzeugt. Für mich ist er der beste Anwalt im Arbeitsrecht.“
Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein …
Klaus K. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Professionelle Beratung mit starkem Einsatz
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Kündigungsschutzklage vertreten, und ich war beeindruckt von seinem Engagement. Er kennt die rechtlichen Feinheiten des Arbeitsrechts und hat meinen Fall souverän vor Gericht verteidigt. Besonders hilfreich war sein fundiertes …
Stephan M. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Verlässlicher Partner bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
„In einer Auseinandersetzung mit meinem Arbeitgeber hat Herr Gorbatenko bewiesen, dass er ein echter Kämpfer ist. Er hat sich für meine Rechte starkgemacht und ein großartiges Ergebnis erzielt. Seine schnelle Erreichbarkeit und die kompetente Beratung …
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Leipzig Heiterblick
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf …