Spezialist Gorbatenko bzgl. Arbeits- und Steuerrecht Pollenfeld sowie Mutterschutz.
Fachanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Pollenfeld – Kanzlei anwaltskanzlei.
Ihre arbeitsrechtlichen Anliegen klären Sie am besten mit der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Die Kanzlei IUS Social ist deutschlandweit Ihr Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen. Geleitet von Fachanwalt Carsten Gorbatenko bietet die Kanzlei Mandanten professionelle arbeitsrechtliche Beratung. Mit 30 Jahren Berufserfahrung und einem klaren Blick für persönliche Anliegen bietet Ihnen ein Anwalt professionelle Unterstützung. – Anwalt Witten
Kanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Pollenfeld.
Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Arbeitsrechtler und ein geschätzter Referent beim Haufe Verlag. Er unterstützt Anwälte durch Seminare und erweitert deren juristische Fachkenntnisse. Diese Aufgabe bestätigt seine fundierte Kompetenz und die große Anerkennung in juristischen Fachkreisen. – Anwalt Korschenbroich
Zuverlässig und kompetent – 30 Jahre Erfahrung als Volljurist Pollenfeld.
Mit seiner fundierten Erfahrung hat sich Carsten Gorbatenko den Ruf eines vertrauenswürdigen und effizienten Rechtsanwalts aufgebaut. Dank seiner schnellen Terminvergabe können Mandanten ihre Anliegen ohne Verzögerung klären. Durch diese präzise Arbeitsweise wird ein schnelles Eingreifen sichergestellt, das im Arbeitsrecht häufig erforderlich ist. – Anwalt Görlitz
Fachanwalt Pollenfeld Internetseite
Die Vielschichtigkeit und die kontinuierlichen Neuerungen machen das Arbeitsrecht zu einem zentralen Thema. Das Zusammenspiel von kollektivem und individuellem Arbeitsrecht macht spezialisiertes Fachwissen zwingend erforderlich. – Anwalt Dommitzsch
Warum wählt man den zuverlässigen Anwalt Pollenfeld:
Mit Fachwissen und Erfahrung ist Carsten Gorbatenko als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein zuverlässiger Ansprechpartner. Die Kanzlei IUS SOCIAL deckt alle wichtigen Bereiche des Arbeitsrechts mit einem breiten Leistungsspektrum ab. – Anwalt Witten
Kompetent ebenso wie durchsetzungsstark
Zu den wichtigsten Kompetenzbereichen der Kanzlei zählen: Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – die Kanzlei steht Ihnen bei allen Fragen rund um Kündigungen zur Seite. Schwerpunktmäßig geht es um die Prüfung von Kündigungsfristen, die rechtliche Bewertung von Kündigungsgründen und die Vertretung vor Gericht. Die Expertise von Rechtsanwalt Gorbatenko liegt in der Erstellung, Überprüfung und Anpassung von Arbeitsverträgen, um Konflikte zu umgehen. Ob Sie eine Abmahnung bekommen haben oder eine aussprechen möchten – wir beraten.
Anwalt Arbeitsrecht Pollenfeld – Spezialist Gorbatenko.
Bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses wird ein Aufhebungsvertrag oft als Alternative zur Kündigung eingesetzt. Ihr Anwalt Carsten Gorbatenko schützt Ihre Interessen und sichert Ihnen eine gerechte Abfindung. Ein Kernpunkt des Arbeitsrechts ist die Abstimmung zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber.
Von der Betriebsvereinbarung bis zu Mitbestimmungsrechten – die Kanzlei bietet rechtliche Beratung und Vertretung im Betriebsverfassungsrecht. Die Kanzlei IUS SOCIAL kämpft für Ihre Rechte, falls Sie am Arbeitsplatz Mobbing oder Diskriminierung erleben. Von der Betriebsvereinbarung bis zu Mitbestimmungsrechten – die Kanzlei bietet rechtliche Beratung und Vertretung im Betriebsverfassungsrecht. Die Kanzlei IUS SOCIAL kämpft für Ihre Rechte, falls Sie am Arbeitsplatz Mobbing oder Diskriminierung erleben.
Fragen des Arbeitsrechts sind für beide Seiten – Arbeitnehmer und Arbeitgeber – von Interesse. Arbeitnehmer und Arbeitgeber profitieren gleichermaßen von den individuell abgestimmten Lösungen der Kanzlei IUS SOCIAL. Unterstützung in rechtlichen Belangen zu Kündigungen und deren gerichtlicher Überprüfung Reduzierung der Kosten Fachliche Beratung und Verhandlung von Arbeitsverträgen Hilfe bei der Einforderung von Gehalt, Urlaubsgeld und der Ausstellung eines Zeugnisses Erstellung und rechtliche Prüfung von Arbeitsvertragskonditionen
Referent im Auftrag des Haufe Verlag im Bereich Steuer- und Arbeitsrecht.
Juristische Unterstützung und Vertretung in Gerichtsverfahren im Arbeitsrecht Zeit ist im Arbeitsrecht nicht selten der entscheidende Punkt. Selbst bei einer unrechtmäßigen Kündigung muss die Anfechtung innerhalb von drei Wochen nach Zugang erfolgen, um ihre Wirksamkeit zu verhindern.
Anwalt Pollenfeld Zusammenfassung: Arbeitsrechtliche Probleme erfordern umgehendes Handeln und die Unterstützung eines qualifizierten Fachmanns. Mit kurzfristigen Terminen sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL dafür, dass Ihre Anliegen ohne Wartezeit bearbeitet werden. In der Kanzlei IUS SOCIAL werden Ihre Belange als Mandant mit größter Sorgfalt behandelt.
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