Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Rantzau.
Fachanwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Rantzau – Anwaltskanzlei kanzlei.
Für arbeitsrechtliche Belange ist IUS SOCIAL in Hannover die richtige Kanzlei. IUS Social hilft bundesweit bei allen rechtlichen Fragen im Bereich Arbeitsrecht. Mit Fachanwalt Carsten Gorbatenko als Leiter bietet die Kanzlei kompetente Beratung und effektive Vertretung. Ein Anwalt mit jahrzehntelanger Erfahrung und einem Blick für persönliche Belange unterstützt Sie in allen rechtlichen Angelegenheiten. – Anwalt Düsseldorf
Anwaltskanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Rantzau.
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht ist Carsten Gorbatenko auch ein bekannter Referent des Haufe Verlags. In dieser Tätigkeit leitet er Seminare, um das Wissen anderer Anwälte zu fördern und zu vertiefen. Diese Tätigkeit bekräftigt seine außergewöhnliche Kompetenz und die hohe Anerkennung, die ihm in Fachkreisen zuteil wird. – Anwalt Geldern
Erfahren und durchsetzungsstark – Drei Jahrzehnte Erfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Rantzau.
Durch seine langjährige Expertise ist Carsten Gorbatenko als effizienter und vertrauenswürdiger Rechtsanwalt angesehen. Mandanten schätzen seine schnelle Terminvergabe, die lange Wartezeiten vermeidet. Dank dieser effizienten Herangehensweise wird ein schnelles Handeln ermöglicht, das im Arbeitsrecht entscheidend sein kann. – Anwalt Horn
Fachanwalt Rantzau Internetseite
Durch seine Flexibilität und anspruchsvolle Struktur zählt das Arbeitsrecht zu den wichtigsten Rechtsgebieten. Aufgrund der Verzahnung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht wird eine Spezialisierung notwendig. – Anwalt Ostheim
Darum wählt man diesen erfahrenen Anwalt Rantzau:
Fachanwalt Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Kenntnisse und Praxiserfahrung mit, die Ihnen im Arbeitsrecht zugutekommen. Die Kanzlei IUS SOCIAL deckt alle wichtigen Bereiche des Arbeitsrechts mit einem breiten Leistungsspektrum ab. – Anwalt Düsseldorf
Hohe Kompetenz sowie durchsetzungsstark
Zu den Hauptkompetenzen der Kanzlei zählen: Ob Sie als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung vorgehen oder als Arbeitgeber eine Kündigung rechtlich korrekt aussprechen möchten, die Kanzlei ist für Sie da. Hierbei handelt es sich um die Einhaltung von Kündigungsfristen, die Klärung der Gründe und die Prozessführung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko bietet umfassende Hilfe bei der Ausarbeitung und Prüfung von Arbeitsverträgen, um Konflikte zu vermeiden. Erhalt oder Aussprache einer Abmahnung – wir beraten Sie kompetent.
Anwalt Arbeitsrecht Rantzau – Spezialist Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag kann bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine flexiblere Lösung als eine Kündigung sein. Ihre Interessen sind bei Carsten Gorbatenko gut vertreten, und er verhandelt eine gerechte Abfindung für Sie. Die Zusammenarbeit von Arbeitgeber und Betriebsrat nimmt im Arbeitsrecht eine Schlüsselrolle ein.
Die Kanzlei berät umfassend im Bereich des Betriebsverfassungsrechts, von Fragen der Betriebsvereinbarung bis zur Mitbestimmung. Erleben Sie Mobbing oder Diskriminierung? Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen. Die Kanzlei berät umfassend im Bereich des Betriebsverfassungsrechts, von Fragen der Betriebsvereinbarung bis zur Mitbestimmung. Erleben Sie Mobbing oder Diskriminierung? Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen.
Arbeitsrecht betrifft gleichermaßen die Belange von Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Angepasste Lösungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer sind die Spezialität der Kanzlei IUS SOCIAL. Beratung in arbeitsrechtlichen Fragen zu Kündigungen und Klagen gegen Kündigungen Nachhaltig weniger Kosten Fachliche Beratung und Verhandlung von Arbeitsverträgen Vertretung bei der Einforderung von Lohnansprüchen, Urlaubsgeld und Zeugnisansprüchen Formulierung und rechtliche Optimierung arbeitsrechtlicher Verträge
Referent im Auftrag des Haufe Verlag zum Thema Steuer- und Arbeitsrecht.
Juristische Vertretung in arbeitsrechtlichen Streitigkeiten vor Gericht Im Bereich des Arbeitsrechts ist der Faktor Zeit oft von grundlegender Bedeutung. Selbst bei Unrechtmäßigkeit gilt eine Kündigung als wirksam, wenn sie nicht innerhalb von drei Wochen angefochten wird.
Anwalt Rantzau Resümee: Wer arbeitsrechtliche Streitigkeiten hat, sollte umgehend handeln und einen Experten konsultieren. Ihre Anliegen werden bei der Kanzlei IUS SOCIAL dank rascher Terminvergaben umgehend bearbeitet. In der Kanzlei IUS SOCIAL dreht sich alles um Sie als Mandant.
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