Anwalt Ratzert – erstklassiger Prozess von der Kanzlei IUS Social in Bezug auf Leiharbeit und Werkvertrag.
Fachanwalt Arbeitsrecht Ratzert – Anwaltskanzlei sozietaet.
In Hannover steht Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL bei arbeitsrechtlichen Herausforderungen zur Seite. Arbeitsrechtliche Mandate werden von der Kanzlei IUS Social deutschlandweit übernommen. Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko leitet die Kanzlei und gewährleistet umfassende Beratung sowie engagierte Unterstützung. Sie profitieren von der Erfahrung eines Anwalts, der seit 30 Jahren erfolgreich Mandanten mit individuellen Anliegen unterstützt. – Anwalt Freiburg
Anwaltskanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Ratzert.
Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht und geschätzter Referent des Haufe Verlags. Er organisiert Seminare, um das Wissen anderer Anwälte zu erweitern und zu festigen. Seine Rolle reflektiert seine weitreichende Expertise und die hohe Wertschätzung, die er erfährt. – Anwalt Lauf
Hohes Durchsetzungsvermögen – 30 Jahre Erfahrung als Fachanwalt Ratzert.
Dank seiner jahrelangen Erfahrung gilt Carsten Gorbatenko als zuverlässiger und effektiver Rechtsanwalt. Er stellt sicher, dass Mandanten durch eine rasche Terminvergabe keine Verzögerungen erleben. Diese effektive Vorgehensweise sorgt dafür, dass arbeitsrechtliche Fälle zeitnah bearbeitet werden können. – Anwalt Reinbek
Fachanwalt Ratzert Area
Mit seiner Dynamik und Vielschichtigkeit gehört das Arbeitsrecht zu den anspruchsvollsten Bereichen des Rechts. Die Kombination aus kollektivem und individuellem Arbeitsrecht setzt eine tiefgreifende Spezialisierung voraus. – Anwalt Donzdorf
Deswegen entscheidet man sich für den zuverlässigen Anwalt Ratzert:
Carsten Gorbatenko ist Fachanwalt für Arbeitsrecht und bringt eine tiefgehende Qualifikation sowie reichhaltige Erfahrung mit, von der Sie profitieren. Im Bereich des Arbeitsrechts stellt die Kanzlei IUS SOCIAL ein vielseitiges Angebot bereit. – Anwalt Freiburg
Hohe Kompetenz aber auch durchsetzungsstark
Die Schwerpunkte der Kanzlei umfassen: Die Kanzlei steht Ihnen mit Rat und Tat zur Seite – ob bei einer Kündigung als Arbeitnehmer oder bei der Umsetzung als Arbeitgeber. Dabei geht es um die Sicherstellung der Kündigungsfristen, die Überprüfung der Kündigungsgründe und die Begleitung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko begleitet Sie bei der Ausarbeitung, Prüfung und Modifikation von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu vermeiden. Geht es um den Erhalt oder die Aussprache einer Abmahnung?
Anwalt Arbeitsrecht Ratzert – Spezialist Gorbatenko.
Die Gestaltung eines Aufhebungsvertrags kann eine flexible Lösung zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses und eine Alternative zur Kündigung sein. Mit Carsten Gorbatenko bleiben Ihre Interessen geschützt und Ihre Abfindung fair. Die Beziehung von Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein essenzieller Bestandteil des Arbeitsrechts.
Im Betriebsverfassungsrecht unterstützt die Kanzlei bei allen Themen, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Sollten Sie von Mobbing oder Diskriminierung betroffen sein, hilft Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL mit rechtlicher Expertise. Im Betriebsverfassungsrecht unterstützt die Kanzlei bei allen Themen, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Sollten Sie von Mobbing oder Diskriminierung betroffen sein, hilft Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL mit rechtlicher Expertise.
Arbeitnehmer und Arbeitgeber sehen sich gleichermaßen mit arbeitsrechtlichen Fragen konfrontiert. Für beide Parteien entwirft die Kanzlei IUS SOCIAL individuelle und bedarfsgerechte Lösungen. Unterstützung bei Kündigungen und Verfahren zum Kündigungsschutz Bedeutend weniger Kosten Bewertung und Verhandlungsführung bei Arbeitsverträgen Hilfe bei der Geltendmachung von Lohnforderungen, Urlaubsvergütung und der Ausstellung von Arbeitszeugnissen Gestaltung und Feinanpassung von Arbeitsverträgen
Referent beim Haufe Verlag im Bereich Steuer- und Arbeitsrecht.
Vertretung bei arbeitsrechtlichen Klageverfahren vor dem Arbeitsgericht In arbeitsrechtlichen Angelegenheiten ist Zeit oft ein kritischer Faktor. Unrechtmäßige Kündigungen müssen innerhalb von drei Wochen nach Erhalt angefochten werden, um ihre Wirksamkeit zu verhindern.
Anwalt Ratzert Zusammenfassung: In arbeitsrechtlichen Konflikten zählt jede Minute – ein qualifizierter Ansprechpartner kann hier entscheidend sein. Dank einer raschen Terminvergabe sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL für eine zügige Bearbeitung Ihrer Anliegen. Die Kanzlei IUS SOCIAL rückt Sie als Mandant in den Fokus.
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