Anwalt Rostock Riekdahl – nachhaltiger Arbeitseinsatz von IUS Social zum Thema Kündigungsschutzklage.
Fachanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Rostock Riekdahl – Sozietät kanzlei.
Für rechtliche Fragen im Arbeitsrecht ist IUS SOCIAL in Hannover Ihre erste Wahl. Die Kanzlei IUS Social ist deutschlandweit Ihr Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen. Die Kanzlei unter Leitung von Carsten Gorbatenko steht für fundierte arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Interessenvertretung. Mit 30 Jahren Erfahrung begleitet Sie ein Anwalt, der Ihre komplexen Anliegen mit fundiertem Fachwissen bearbeitet. – Anwalt Kaiserslautern
Sozietät IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Rostock Riekdahl.
Der Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bringt sein Wissen als Referent für den Haufe Verlag ein. In dieser Tätigkeit leitet er Seminare, um das Wissen anderer Anwälte zu fördern und zu vertiefen. Diese Tätigkeit zeigt seine umfassende Fachkompetenz und die große Anerkennung, die er unter Fachkollegen genießt. – Anwalt Oerlinghausen
Hohes Durchsetzungsvermögen – Seit 1995 tätig als Volljurist Rostock Riekdahl.
Dank seiner jahrelangen Erfahrung gilt Carsten Gorbatenko als zuverlässiger und effektiver Rechtsanwalt. Mit seiner schnellen Terminvergabe gewährleistet er eine zeitnahe Bearbeitung von Mandantenanliegen. Diese methodische Effizienz sorgt dafür, dass arbeitsrechtliche Anliegen zeitnah bearbeitet werden können. – Anwalt Hünfeld
Fachanwalt Rostock Riekdahl Community
Mit seiner Dynamik und Vielschichtigkeit gehört das Arbeitsrecht zu den anspruchsvollsten Bereichen des Rechts. Die Verknüpfung von kollektivem und individuellem Arbeitsrecht verlangt eine fundierte Fachkenntnis. – Anwalt Löbau
Wieso entscheidet man sich für den kompetenten Anwalt Rostock Riekdahl:
Seine tiefgehende Ausbildung und Erfahrung im Arbeitsrecht machen Carsten Gorbatenko zu einem kompetenten Fachanwalt an Ihrer Seite. IUS SOCIAL bietet ein umfassendes Dienstleistungsangebot im Bereich des Arbeitsrechts. – Anwalt Kaiserslautern
Juristisches Fachwissen sowie top zuverlässig
Die Kanzlei ist vor allem auf diese Gebiete fokussiert: Die Kanzlei bietet Unterstützung sowohl bei der Verteidigung gegen unrechtmäßige Kündigungen als auch bei der Erstellung rechtssicherer Kündigungen. Besonders im Fokus stehen die korrekte Fristenwahrung, die Analyse der Kündigungsgründe und die Unterstützung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko begleitet Sie bei der rechtssicheren Gestaltung und Prüfung von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu vermeiden. Wurde Ihnen eine Abmahnung erteilt, oder planen Sie, eine auszusprechen?
Anwalt Arbeitsrecht Rostock Riekdahl – Experte Gorbatenko.
Die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses erfolgt häufig durch einen Aufhebungsvertrag, der eine Alternative zur Kündigung darstellt. Carsten Gorbatenko sorgt dafür, dass Sie eine gerechte Abfindung bekommen und Ihre Rechte gewahrt werden. Die Beziehung von Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein essenzieller Bestandteil des Arbeitsrechts.
Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei rechtliche Unterstützung bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen. Sollten Sie Mobbing oder Diskriminierung erleben, steht Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL zur Seite. Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei rechtliche Unterstützung bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen. Sollten Sie Mobbing oder Diskriminierung erleben, steht Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL zur Seite.
Arbeitnehmer und Arbeitgeber sind gleichermaßen von Fragestellungen des Arbeitsrechts betroffen. Mit maßgeschneiderten Lösungen unterstützt die Kanzlei IUS SOCIAL sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber. Unterstützung in allen Belangen von Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Erhebliche Kosteneinsparung Beratung und Kontrolle bei der Aushandlung von Arbeitsverträgen Geltendmachung von Forderungen wie Gehaltszahlungen, Urlaubsgeld und Zeugnissen Erstellung und Revision von Arbeitsverträgen
Referent im Auftrag des Haufe Verlag in Sachen Arbeits- und Steuerrecht.
Unterstützung und Vertretung in Verfahren vor dem Arbeitsgericht Zeit ist ein wesentliches Element in vielen arbeitsrechtlichen Fragen. Selbst eine ungerechtfertigte Kündigung gilt als wirksam, wenn keine Anfechtung innerhalb von drei Wochen erfolgt.
Anwalt Rostock Riekdahl Ergebnis: Ein schnelles Vorgehen und die Hilfe eines kompetenten Beraters sind bei arbeitsrechtlichen Fragen wichtig. Die Kanzlei IUS SOCIAL garantiert Ihnen durch schnelle Terminvergaben eine effiziente Bearbeitung Ihrer Anliegen. Bei IUS SOCIAL sind Sie als Mandant das zentrale Anliegen.
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