Fachanwalt Arbeitsrecht Roth bei Stromberg für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber für Kündigungsschutzklage.
Anwalt Steuer- und Arbeitsrecht Roth bei Stromberg – Sozietät anwaltskanzlei.
Wenn Sie Unterstützung im Arbeitsrecht benötigen, ist IUS SOCIAL in Hannover Ihre Anlaufstelle. Die Kanzlei IUS Social ist für Mandanten aus ganz Deutschland eine verlässliche Adresse im Arbeitsrecht. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko, einem erfahrenen Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet kompetente Beratung und entschiedene Vertretung. Ein Anwalt mit 30-jähriger Praxis steht Ihnen zur Seite und vereint juristisches Fachwissen mit einem Verständnis für Ihre Bedürfnisse. – Anwalt Siegen
Sozietät IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Roth bei Stromberg.
Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko ist nicht nur ein Fachanwalt für Arbeitsrecht, sondern auch ein angesehener Referent des Haufe Verlags. In dieser Rolle vermittelt er anderen Anwälten durch Seminare fundiertes Wissen und stärkt ihre Expertise. Seine Tätigkeit ist ein Beleg für seine Kompetenz und die hohe Achtung, die er in juristischen Fachkreisen genießt. – Anwalt Hohenmölsen
Erfahren und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Roth bei Stromberg.
Seine berufliche Praxis hat Carsten Gorbatenko den Ruf eines vertrauenswürdigen und effizienten Rechtsanwalts eingebracht. Mit einer schnellen Terminvergabe gewährleistet er, dass Mandanten zeitnah beraten werden. Mit dieser gezielten Vorgehensweise wird ein schnelles Handeln sichergestellt, das im Arbeitsrecht oft entscheidend ist. – Anwalt Hückeswagen
Anwalt Roth bei Stromberg Website
Ein Bereich des Rechts, der durch Dynamik und Komplexität auffällt, ist das Arbeitsrecht. Eine solide Spezialisierung ist aufgrund der Kombination von individuellem und kollektivem Arbeitsrecht unverzichtbar. – Anwalt Kusel
Wieso wählt man diesen verlässlichen Anwalt Roth bei Stromberg:
Mit seiner Expertise im Arbeitsrecht und praktischen Erfahrung steht Carsten Gorbatenko Ihnen als Fachanwalt kompetent zur Verfügung. Mit einem vielfältigen Leistungsangebot deckt die Kanzlei IUS SOCIAL das Arbeitsrecht ab. – Anwalt Siegen
Hohe Kompetenz aber auch top zuverlässig
Die spezialisierten Tätigkeitsbereiche der Kanzlei umfassen: Die Kanzlei berät Sie kompetent – sei es bei einer ungerechtfertigten Kündigung als Arbeitnehmer oder einer rechtssicheren Kündigung als Arbeitgeber. Besonders im Fokus stehen die korrekte Fristenwahrung, die Analyse der Kündigungsgründe und die Unterstützung vor Gericht. Die Erstellung und Optimierung von Arbeitsverträgen gehört zu den Leistungen von Rechtsanwalt Gorbatenko, um Konflikte zu vermeiden. Haben Sie eine Abmahnung erhalten oder wollen Sie eine formulieren?
Anwalt Arbeitsrecht Roth bei Stromberg – Fachanwalt Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag ermöglicht eine einvernehmliche Beendigung des Arbeitsverhältnisses und ist eine Alternative zur Kündigung. Ihr Anwalt sorgt dafür, dass Ihre Rechte gewahrt und eine gerechte Abfindung erreicht werden. Die Beziehung von Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein essenzieller Bestandteil des Arbeitsrechts.
Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei Beratung und Vertretung, von der Betriebsvereinbarung bis zu Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, sich gegen Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz zu wehren. Im Bereich des Betriebsverfassungsrechts bietet die Kanzlei Beratung und Vertretung, von der Betriebsvereinbarung bis zu Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, sich gegen Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz zu wehren.
Das Arbeitsrecht umfasst Fragestellungen, die sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber betreffen. Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – IUS SOCIAL entwickelt für beide Seiten individuelle Lösungen. Fachkundige Beratung bei der Überprüfung von Kündigungen und Klagen im Kündigungsschutz Geringe Kosten Unterstützung bei der rechtlichen Überprüfung und Aushandlung von Arbeitsverträgen Vertretung bei Ansprüchen auf Lohn, Urlaubsgeld und die Ausstellung eines Arbeitszeugnisses Entwicklung und Überarbeitung von Arbeitsverträgen
Referent für den Haufe Verlag zum Thema Arbeits- und Steuerrecht.
Begleitung und Prozessvertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren Zeit ist im Arbeitsrecht nicht selten der entscheidende Punkt. Ohne Anfechtung innerhalb von drei Wochen wird selbst eine unrechtmäßige Kündigung rechtswirksam.
Anwalt Roth bei Stromberg Folgerung: Aus diesem Grund sollten Sie bei arbeitsrechtlichen Fragen schnell aktiv werden und sich rechtzeitig an einen Experten wenden. Ihre Anliegen werden durch die kurzfristige Terminvergabe der Kanzlei IUS SOCIAL zeitnah bearbeitet. Bei der Kanzlei IUS SOCIAL stehen Sie als Mandant an vorderster Stelle.
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