Bei arbeitsrechtlichen Problemen ist IUS SOCIAL in Hannover Ihr verlässlicher Partner. Die arbeitsrechtliche Expertise der Kanzlei IUS Social steht Mandanten im gesamten Bundesgebiet zur Verfügung. Unter der Führung von Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bietet die Kanzlei kompetente Beratung und entschlossene Vertretung. Mit langjähriger Expertise und einem tiefen Verständnis für persönliche Anliegen unterstützt Sie ein erfahrener Anwalt in allen rechtlichen Fragen. – Anwalt Lüdenscheid
Der erfahrene Fachanwalt für Arbeitsrecht, Carsten Gorbatenko, ist zugleich Referent beim Haufe Verlag. Er führt praxisorientierte Seminare durch, um anderen Anwälten tiefgreifendes Wissen zu vermitteln. Seine Tätigkeit zeigt seine außergewöhnliche Kompetenz und die hohe Anerkennung in juristischen Fachkreisen. – Anwalt Gummersbach
Carsten Gorbatenko ist aufgrund seiner jahrelangen Erfahrung als zuverlässiger und effektiver Rechtsanwalt anerkannt. Mit seiner schnellen Terminvergabe gewährleistet er eine zeitnahe Bearbeitung von Mandantenanliegen. Durch die effiziente Handlungsweise wird ein zeitnahes Vorgehen ermöglicht, das im Arbeitsrecht oft den Unterschied macht. – Anwalt Ortrand
Die Dynamik des Arbeitsrechts wird durch kontinuierliche Neuerungen und hohe Anforderungen bestimmt. Durch die Verknüpfung von kollektivem und individuellem Arbeitsrecht wird eine spezialisierte Expertise notwendig. – Anwalt Gefell
Seine fundierte Ausbildung und praktische Erfahrung machen Carsten Gorbatenko zu einem Fachanwalt, der im Arbeitsrecht überzeugt. Im Bereich Arbeitsrecht stellt IUS SOCIAL ein umfassendes Dienstleistungsangebot zur Verfügung. – Anwalt Lüdenscheid
Diese Bereiche bilden den Kern der Kanzleikompetenzen: Die Kanzlei begleitet Sie, ob Sie als Arbeitnehmer eine Kündigung anfechten oder als Arbeitgeber eine rechtssichere Kündigung aussprechen möchten. Dies umfasst die Sicherstellung der Kündigungsfristen, die rechtliche Prüfung der Gründe und die Begleitung vor Gericht. Um Konflikte zu vermeiden, unterstützt Rechtsanwalt Gorbatenko bei der Anpassung und Prüfung von Arbeitsverträgen. Abmahnung zugestellt oder Formulierung geplant?
Ein Aufhebungsvertrag stellt eine praktische Möglichkeit dar, ein Arbeitsverhältnis zu beenden, ohne auf eine Kündigung zurückzugreifen. Carsten Gorbatenko setzt sich dafür ein, dass Ihre Rechte respektiert und eine angemessene Abfindung erreicht werden. Die Interaktion von Arbeitgeber und Betriebsrat stellt einen zentralen Bestandteil des Arbeitsrechts dar.
Im Betriebsverfassungsrecht unterstützt die Kanzlei bei allen Themen, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Bei Mobbing oder Diskriminierung bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL umfassende Unterstützung. Im Betriebsverfassungsrecht unterstützt die Kanzlei bei allen Themen, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Bei Mobbing oder Diskriminierung bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL umfassende Unterstützung.
Arbeitsrechtliche Belange sind von Bedeutung für Arbeitnehmer und Arbeitgeber zugleich. Arbeitnehmer und Arbeitgeber können bei der Kanzlei IUS SOCIAL auf maßgeschneiderte Unterstützung zählen. Rechtliche Begleitung bei Kündigungen und bei Klagen zum Kündigungsschutz Erhebliche Kosteneinsparung Überprüfung und Verhandlung von Klauseln in Arbeitsverträgen Unterstützung bei der Geltendmachung von Lohnforderungen, Urlaubsgeld und der Ausstellung eines Arbeitszeugnisses Gestaltung und Verbesserung von Arbeitsverträgen
Prozessbegleitung und Vertretung in Verfahren vor dem Arbeitsgericht Im Arbeitsrecht kann der Faktor Zeit eine wesentliche Rolle spielen. Auch eine rechtswidrige Kündigung muss innerhalb von drei Wochen angefochten werden, andernfalls wird sie gültig.
Anwalt Stoltenberg Fazit: Bei Konflikten im Arbeitsrecht zählt schnelles Handeln und die Beratung durch einen kompetenten Fachmann. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet flexible Terminvergaben, damit Ihre Anliegen ohne Verzögerung bearbeitet werden können. Mandantenbedürfnisse stehen in der Kanzlei IUS SOCIAL immer an erster Stelle.
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Stephan M. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Verlässlicher Partner bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
„In einer Auseinandersetzung mit meinem Arbeitgeber hat Herr Gorbatenko bewiesen, dass er ein echter Kämpfer ist. Er hat sich für meine Rechte starkgemacht und ein großartiges Ergebnis erzielt. Seine schnelle Erreichbarkeit und die kompetente Beratung sind wirklich bemerkenswert. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen.“
Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“
Elena G. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Hervorragender Anwalt für Arbeitnehmerrechte
„Ich hatte einen komplizierten Fall von Mobbing am Arbeitsplatz und wusste nicht, wie ich mich wehren sollte. Herr Gorbatenko hat nicht nur eine Lösung gefunden, sondern mir auch das Gefühl gegeben, endlich gehört zu werden. Seine Argumentationsstärke und sein fundiertes Fachwissen haben mich absolut überzeugt. Ich fand es auch toll, dass er bundesweit tätig ist – so wusste ich, dass ich einen erstklassigen Anwalt an meiner Seite habe.“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service haben mir gezeigt, dass ich den richtigen Anwalt gewählt habe.“
Elena G. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Hervorragender Anwalt für Arbeitnehmerrechte
„Ich hatte einen komplizierten Fall von Mobbing am Arbeitsplatz und wusste nicht, wie ich mich wehren sollte. Herr Gorbatenko hat nicht nur eine Lösung gefunden, sondern mir auch das Gefühl gegeben, endlich gehört zu werden. Seine …
Peter V. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Ein Anwalt, dem man vertrauen kann
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Abmahnung vertreten, die völlig unbegründet war. Er hat den Fall nicht nur schnell, sondern auch zu meiner vollsten Zufriedenheit gelöst. Seine Expertise und seine Fähigkeit, komplizierte Themen verständlich …
Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders …
Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Stoltenberg
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem …