Fachanwalt Arbeitsrecht Zabenstedt für Arbeitgeber für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.
Anwalt Steuer- und Arbeitsrecht Zabenstedt – Sozietät kanzlei.
Die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover ist Ihr Ansprechpartner Nummer eins für arbeitsrechtliche Fragestellungen. Bundesweit bietet die Kanzlei IUS Social Mandanten rechtliche Beratung und Vertretung im Arbeitsrecht. Mit Fachanwalt Carsten Gorbatenko an der Spitze gewährleistet die Kanzlei fundierte arbeitsrechtliche Beratung. Mit langjähriger Praxis und tiefem Verständnis für persönliche Anliegen unterstützt Sie ein Anwalt in allen juristischen Fragen. – Anwalt Landshut
Sozietät IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Zabenstedt.
Als angesehener Referent beim Haufe Verlag bringt Carsten Gorbatenko seine Expertise als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein. Er unterstützt Anwälte durch praxisnahe Seminare und vertieft ihre juristischen Kompetenzen. Diese Aufgabe zeigt seine breite Fachkompetenz und die hohe Wertschätzung, die ihm in der juristischen Fachwelt entgegengebracht wird. – Anwalt Gnoien
Hohes Durchsetzungsvermögen – Drei Jahrzehnte Erfahrung als Jurist Zabenstedt.
Seine jahrelange Erfahrung hat Carsten Gorbatenko den Ruf eines kompetenten und verlässlichen Rechtsanwalts eingebracht. Seine zügige Terminvergabe sorgt dafür, dass Mandanten keine langen Wartezeiten haben. Mit dieser effektiven Strategie wird ein zügiges Handeln gewährleistet, das bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten entscheidend ist. – Anwalt Hohenleuben
Anwalt Zabenstedt Seite
Mit seiner Dynamik und Vielschichtigkeit gehört das Arbeitsrecht zu den anspruchsvollsten Bereichen des Rechts. Die fundierte Spezialisierung wird durch das Ineinandergreifen der beiden Arbeitsrechtsbereiche unentbehrlich. – Anwalt Marchegg
Deswegen wählt man den zuverlässigen Anwalt Zabenstedt:
Carsten Gorbatenko verbindet als Fachanwalt für Arbeitsrecht eine spezialisierte Ausbildung mit praktischer Expertise, die Ihnen als Mandant zugutekommt. Mit einer vielseitigen Palette an Leistungen deckt IUS SOCIAL das Arbeitsrecht ab. – Anwalt Landshut
Kompetent sowie top zuverlässig
Zu den Schwerpunkten der Kanzlei zählen: Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Anfechtung unrechtmäßiger Kündigungen und der rechtssicheren Umsetzung als Arbeitgeber. Kernpunkte sind die Fristwahrung, die Prüfung der Kündigungsgründe und die Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren. Die Beratung von Rechtsanwalt Gorbatenko sorgt für rechtlich einwandfreie Arbeitsverträge, die Streitigkeiten vorbeugen. Abmahnung: erhalten oder ausstellen?
Anwalt Arbeitsrecht Zabenstedt – Fachanwalt Gorbatenko.
Die Gestaltung eines Aufhebungsvertrags bietet bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine vertragliche Alternative zur Kündigung. Carsten Gorbatenko setzt sich für den Schutz Ihrer Interessen ein und sorgt für eine angemessene Abfindung. Das Arbeitsrecht regelt unter anderem die wesentliche Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber.
Mit Kompetenz im Betriebsverfassungsrecht steht Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen zur Seite. Bei Mobbing oder Diskriminierung in der Arbeit kämpft die Kanzlei IUS SOCIAL für Ihre Rechte. Mit Kompetenz im Betriebsverfassungsrecht steht Ihnen die Kanzlei bei Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsfragen zur Seite. Bei Mobbing oder Diskriminierung in der Arbeit kämpft die Kanzlei IUS SOCIAL für Ihre Rechte.
Sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber sind arbeitsrechtliche Themen von Bedeutung. Maßgeschneiderte und bedarfsgerechte Lösungen sind das Markenzeichen der Kanzlei IUS SOCIAL – für beide Seiten. Unterstützung bei Kündigungen und Verfahren zum Kündigungsschutz Bedeutend weniger Kosten Beratung bei der Überprüfung und Verhandlung von Arbeitsverträgen Durchsetzung von Gehaltszahlungen, Urlaubsvergütung und dem Anspruch auf ein qualifiziertes Arbeitszeugnis Gestaltung und Verbesserung arbeitsrechtlicher Vereinbarungen
Referent für den Haufe Verlag zum Thema Arbeitsrecht.
Vertretung bei Klagen vor dem Arbeitsgericht Zeit spielt im Arbeitsrecht nicht selten eine Schlüsselrolle. Eine Kündigung wird gültig, wenn sie nicht innerhalb der gesetzlichen Frist von drei Wochen angefochten wird, selbst bei Unrechtmäßigkeit.
Anwalt Zabenstedt Schlussfolgerung: Ein schnelles Vorgehen und die Hilfe eines kompetenten Beraters sind bei arbeitsrechtlichen Fragen wichtig. Die Kanzlei IUS SOCIAL stellt sicher, dass Ihre Anliegen durch eine rasche Terminvergabe umgehend geklärt werden. In der Kanzlei IUS SOCIAL stehen Ihre Belange als Mandant im Fokus.
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