Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Altenburg.

Fachanwalt Gorbatenko bzgl. Steuer- und Arbeitsrecht Altenburg und auch Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.

Anwalt Arbeitsrecht Altenburg – Kanzlei sozietaet.

Wenn es um das Arbeitsrecht geht, können Sie auf die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover zählen. Mandanten in ganz Deutschland profitieren von der arbeitsrechtlichen Expertise der Kanzlei IUS Social. Mit Fachanwalt Carsten Gorbatenko an der Spitze gewährleistet die Kanzlei fundierte arbeitsrechtliche Beratung. Mit 30-jähriger Erfahrung und umfassender Fachkompetenz unterstützt Sie ein Anwalt, der auf Ihre Bedürfnisse eingeht. – Anwalt Mainz

Kanzlei IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Altenburg.

Der renommierte Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko ist auch als Referent des Haufe Verlags tätig. In dieser Rolle vermittelt er anderen Anwälten durch Seminare fundiertes Wissen und stärkt ihre Expertise. Seine Arbeit reflektiert seine tiefgehende Expertise und die hohe Anerkennung, die ihm von Kollegen entgegengebracht wird. – Anwalt Stadtroda

Hohes Durchsetzungsvermögen – Seit 1995 tätig als Arbeitsrechtler Altenburg.

Dank seiner jahrelangen Erfahrung gilt Carsten Gorbatenko als zuverlässiger und effektiver Rechtsanwalt. Mit einer kurzen Wartezeit und schneller Terminvergabe sorgt er für hohe Mandantenzufriedenheit. Die effektive Handlungsweise sichert ein zügiges Vorgehen, das in arbeitsrechtlichen Fällen oft den Ausschlag gibt. – Anwalt Suree

Anwalt Altenburg Internetadresse

Von Veränderungen geprägt, zeigt sich das Arbeitsrecht als eines der komplexesten Rechtsgebiete. Durch die enge Verzahnung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht wird spezialisiertes Fachwissen nötig. – Anwalt Florstadt

Darum wählt man den zuverlässigen Anwalt Altenburg:

Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht, dessen spezialisierte Ausbildung und Expertise Ihnen zugutekommt. Die Kanzlei IUS SOCIAL ist mit einem breiten Angebot im Arbeitsrecht tätig.

Hohe Kompetenz sowie top zuverlässig

Die zentralen Arbeitsbereiche der Kanzlei sind: Haben Sie als Arbeitnehmer eine unfaire Kündigung erhalten oder benötigen Sie als Arbeitgeber Hilfe bei einer rechtssicheren Kündigung? Die Kanzlei hilft. Zu den zentralen Aspekten zählen die Fristenkontrolle, die Analyse der Kündigungsgründe und die gerichtliche Vertretung. Mit seiner Hilfe bei der Erstellung von Arbeitsverträgen trägt Rechtsanwalt Gorbatenko dazu bei, Streitfälle zu verhindern. Wurde Ihnen eine Abmahnung zugestellt oder möchten Sie eine ausstellen?

Anwalt Arbeitsrecht Altenburg – Fachanwalt Gorbatenko.

Ein Arbeitsverhältnis kann bei Bedarf durch einen Aufhebungsvertrag beendet werden, der anstelle einer Kündigung tritt. Carsten Gorbatenko sorgt für den Schutz Ihrer Rechte und eine zufriedenstellende Abfindung. Die Abstimmung zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat stellt einen wesentlichen Aspekt des Arbeitsrechts dar.

Die Kanzlei hilft Ihnen bei allen Themen des Betriebsverfassungsrechts, von der Betriebsvereinbarung bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz steht die Kanzlei IUS SOCIAL an Ihrer Seite. Die Kanzlei hilft Ihnen bei allen Themen des Betriebsverfassungsrechts, von der Betriebsvereinbarung bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz steht die Kanzlei IUS SOCIAL an Ihrer Seite.

Das Arbeitsrecht umfasst Fragestellungen, die beide Seiten – Arbeitnehmer und Arbeitgeber – betreffen. Die Kanzlei IUS SOCIAL entwickelt maßgeschneiderte Strategien, die den Anforderungen von beiden Seiten gerecht werden. Umfassende Beratung bei Kündigungen und gerichtlicher Klärung von Kündigungsschutzfragen Reduzierung der Kosten Unterstützung bei der Gestaltung und Verhandlung von Arbeitsverträgen Hilfe bei der Geltendmachung von Lohnforderungen, Urlaubsvergütung und der Ausstellung von Arbeitszeugnissen Optimierung und rechtliche Ausgestaltung von Arbeitsverträgen

Referent beim Haufe Verlag in Sachen Steuer- und Arbeitsrecht.

Begleitung und Vertretung bei arbeitsrechtlichen Gerichtsverfahren Im Arbeitsrecht erfordert der Umgang mit Zeit besondere Aufmerksamkeit. Um die Wirksamkeit einer unrechtmäßigen Kündigung zu verhindern, ist eine Anfechtung innerhalb von drei Wochen nach Zugang notwendig.

Anwalt Altenburg Fazit: In arbeitsrechtlichen Konflikten zählt jede Minute – ein qualifizierter Ansprechpartner kann hier entscheidend sein. Die Kanzlei IUS SOCIAL gewährleistet eine schnelle Terminvergabe, damit Ihre Anliegen sofort bearbeitet werden können. Sie als Mandant sind das Fundament der Arbeit der Kanzlei IUS SOCIAL.

Weitere Themen: Ernährungsberatung Altenburg | Reisebüro Altenburg | Versicherung Altenburg
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Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Neustetten Württemberg

Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er kennt auch die steuerlichen Feinheiten, was mir enorm geholfen hat. Ich schätze es besonders, dass er auch als Dozent beim Haufe Verlag tätig ist – das zeigt, wie angesehen er in der Branche ist.“

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Zum Arbeitsrechtler

Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Grevenbroich Laach

Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen Fall zu übernehmen. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und sein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht haben mir das Gefühl gegeben, in den besten Händen zu sein. Besonders beeindruckend fand ich, dass er komplexe juristische Sachverhalte so erklärt, dass auch Laien sie verstehen. Seine bundesweite Tätigkeit zeigt, dass er eine Kapazität in seinem Fach ist. Danke, dass Sie sich so eingesetzt haben!“

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Zum Arbeitsrechtler

Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Ohlweiler

Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“

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Klaus K. Anwalt Arbeitsrecht Martigny

Professionelle Beratung mit starkem Einsatz
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Kündigungsschutzklage vertreten, und ich war beeindruckt von seinem Engagement. Er kennt die rechtlichen Feinheiten des Arbeitsrechts und hat meinen Fall souverän vor Gericht verteidigt. Besonders hilfreich war sein fundiertes Wissen im Steuerrecht, da meine Abfindung steuerlich optimiert wurde. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service sind unschlagbare Vorteile. Ein Anwalt, der sein Handwerk wirklich versteht!“

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Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Kleinlangenfeld

Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders gefallen hat mir, dass er mir auch steuerliche Tipps gegeben hat, die mir viel Geld gespart haben.“

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