In Hannover ist IUS SOCIAL Ihre erste Wahl bei Herausforderungen im Arbeitsrecht. Die Kanzlei IUS Social vertritt arbeitsrechtliche Mandanten aus dem gesamten Bundesgebiet. Die von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, geführte Kanzlei bietet Mandanten kompetente Beratung und starke Vertretung. Mit langjähriger Expertise und einem tiefen Verständnis für persönliche Anliegen unterstützt Sie ein erfahrener Anwalt in allen rechtlichen Fragen. – Anwalt Trier
Als erfahrener Fachanwalt teilt Carsten Gorbatenko seine Expertise auch als Referent des Haufe Verlags. In dieser Tätigkeit leitet er Seminare, um das Wissen anderer Anwälte zu fördern und zu vertiefen. Diese Tätigkeit demonstriert seine weitreichende Expertise und die Anerkennung, die er in der juristischen Fachwelt erfährt. – Anwalt Ebern
Dank seiner langjährigen Expertise ist Carsten Gorbatenko als kompetenter und verlässlicher Rechtsanwalt anerkannt. Mit einer effizienten Terminvergabe sorgt er dafür, dass Mandanten nicht warten müssen. Ein schnelles und zielgerichtetes Vorgehen ist durch diese Methode gewährleistet, was im Arbeitsrecht entscheidend sein kann. – Anwalt Coswig
Arbeitsrecht zählt zu den Rechtsbereichen, die sich durch besondere Wandlungsfähigkeit und Komplexität auszeichnen. Das Zusammenspiel von kollektivem und individuellem Arbeitsrecht macht spezialisiertes Fachwissen zwingend erforderlich. – Anwalt Bensheim
Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht, dessen spezialisierte Ausbildung und Expertise Ihnen zugutekommt. Im Bereich des Arbeitsrechts bietet IUS SOCIAL eine große Bandbreite an Leistungen. – Anwalt Trier
Zu den Schwerpunkten der Kanzlei zählen: Die Kanzlei ist Ihr Ansprechpartner, ob Sie eine unrechtmäßige Kündigung anfechten oder eine rechtlich einwandfreie Kündigung aussprechen möchten. Kernpunkte sind die Fristwahrung, die Prüfung der Kündigungsgründe und die Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren. Rechtsanwalt Gorbatenko berät Sie bei der Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen, damit rechtliche Auseinandersetzungen gar nicht erst entstehen. Erhalt oder Erstellung einer Abmahnung – was benötigen Sie?
Ein Aufhebungsvertrag kann die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses einvernehmlich regeln und ist eine Alternative zur Kündigung. Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko sichert Ihre Rechte und sorgt für eine angemessene Abfindung. Im Arbeitsrecht ist die Zusammenarbeit von Arbeitgeber und Betriebsrat von zentraler Bedeutung.
Von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten – die Kanzlei berät und vertritt Sie im Betriebsverfassungsrecht. Bei Mobbing oder Diskriminierung bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL umfassende Unterstützung. Von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten – die Kanzlei berät und vertritt Sie im Betriebsverfassungsrecht. Bei Mobbing oder Diskriminierung bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL umfassende Unterstützung.
Arbeitsrechtliche Themen betreffen gleichermaßen Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Maßgeschneiderte und praxisnahe Lösungen stehen bei der Kanzlei IUS SOCIAL für beide Seiten im Vordergrund. Professionelle Hilfe bei Kündigungen und Verfahren im Kündigungsschutz Bedeutend weniger Kosten Optimierung und Verhandlung von Arbeitsvertragskonditionen Vertretung bei Ansprüchen auf Lohn, Urlaubsgeld und die Ausstellung eines Arbeitszeugnisses Erstellung und Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Verträge
Rechtsbeistand und Vertretung in arbeitsgerichtlichen Verfahren Zeit ist im Arbeitsrecht ein Faktor, der nicht außer Acht gelassen werden darf. Eine gerichtliche Anfechtung ist innerhalb von drei Wochen notwendig, um die Wirksamkeit einer unrechtmäßigen Kündigung zu verhindern.
Anwalt Attnang-Puchheim Zusammenfassung: Es ist entscheidend, bei arbeitsrechtlichen Problemen zügig zu handeln und auf die Unterstützung eines Experten zu vertrauen. Die Kanzlei IUS SOCIAL ermöglicht Ihnen durch kurzfristige Termine eine schnelle Bearbeitung Ihrer Anliegen. Mandanten wie Sie genießen in der Kanzlei IUS SOCIAL höchste Priorität.
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Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders gefallen hat mir, dass er mir auch steuerliche Tipps gegeben hat, die mir viel Geld gespart haben.“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“
Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem fairen Vergleich verholfen. Ich würde ihn jedem empfehlen, der einen kompetenten Anwalt im Arbeitsrecht sucht.“
Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“
Paul P. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Hochkompetenter Rechtsbeistand
„Ich hatte noch nie einen Anwalt, der sich so stark für mich eingesetzt hat wie Herr Gorbatenko. In meinem Fall ging es um eine Diskriminierung am Arbeitsplatz, und Herr Gorbatenko hat nicht nur eine rechtliche Lösung gefunden, sondern …
Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und …
Klaus K. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Professionelle Beratung mit starkem Einsatz
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Kündigungsschutzklage vertreten, und ich war beeindruckt von seinem Engagement. Er kennt die rechtlichen Feinheiten des Arbeitsrechts und hat meinen Fall souverän vor Gericht verteidigt. Besonders hilfreich war sein fundiertes …
David J. Anwalt Arbeitsrecht Attnang-Puchheim
Starke Ergebnisse bei einer Lohnforderung
„Ich hatte Probleme mit meinem Arbeitgeber, der mir mehrere Monate Lohn schuldig geblieben ist. Herr Gorbatenko hat nicht lange gezögert und mich kompetent vertreten. Durch sein Durchsetzungsvermögen konnte ich meine Ansprüche vollständig durchsetzen. Ich schätze …