Fachanwalt Gorbatenko in Sachen Arbeits- und Steuerrecht Beelitz bei Stendal sowie Entgeltfortzahlung.
Fachanwalt Arbeitsrecht Beelitz bei Stendal – Sozietät kanzlei.
Haben Sie arbeitsrechtliche Fragen? Die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover hilft Ihnen weiter. Arbeitsrechtliche Mandate werden von der Kanzlei IUS Social deutschlandweit übernommen. Mit Carsten Gorbatenko an der Spitze bietet die Kanzlei fundierte arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Unterstützung. Mit drei Jahrzehnten juristischer Praxis begleitet Sie ein Anwalt, der Ihre individuellen Bedürfnisse versteht und berücksichtigt. – Anwalt Mönchengladbach
Sozietät IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Beelitz bei Stendal.
Carsten Gorbatenko bringt seine juristische Kompetenz als Fachanwalt und Referent beim Haufe Verlag ein. Er organisiert Seminare, um das Wissen anderer Anwälte zu erweitern und zu festigen. Seine Tätigkeit spiegelt seine weitreichende Expertise und den hohen Respekt wider, den er genießt. – Anwalt Schladming
Kompetent und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Arbeitsrechtler Beelitz bei Stendal.
Carsten Gorbatenko ist aufgrund seiner jahrelangen Erfahrung als zuverlässiger und effektiver Rechtsanwalt anerkannt. Er ermöglicht eine flexible Terminvergabe, sodass Mandanten keine Wartezeiten ertragen müssen. Diese durchdachte Arbeitsweise ermöglicht ein zeitnahes Eingreifen, das im Arbeitsrecht häufig erforderlich ist. – Anwalt Rhein Ruhr
Fachanwalt Beelitz bei Stendal Website
Die Komplexität des Arbeitsrechts wird durch seine stetigen Weiterentwicklungen verstärkt. Eine tiefgehende Spezialisierung wird durch die Verknüpfung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht notwendig. – Anwalt Frohburg
Weshalb wählt man diesen erfahrenen Anwalt Beelitz bei Stendal:
Als Fachanwalt für Arbeitsrecht steht Carsten Gorbatenko mit Fachwissen und Praxiserfahrung an Ihrer Seite. Mit einer vielseitigen Palette an Leistungen deckt IUS SOCIAL das Arbeitsrecht ab. – Anwalt Mönchengladbach
Kompetent sowie durchsetzungsstark
Die wichtigsten Tätigkeitsbereiche der Kanzlei umfassen: Die Kanzlei ist Ihr Partner, wenn es um den Schutz vor ungerechtfertigten Kündigungen oder um die rechtssichere Umsetzung von Kündigungen geht. Besonders im Fokus stehen die korrekte Fristenwahrung, die Analyse der Kündigungsgründe und die Unterstützung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko hilft Ihnen, Arbeitsverträge zu prüfen und anzupassen, um rechtliche Risiken frühzeitig auszuschließen. Geht es um den Erhalt oder die Aussprache einer Abmahnung?
Anwalt Arbeitsrecht Beelitz bei Stendal – Fachanwalt Gorbatenko.
Die Gestaltung eines Aufhebungsvertrags kann eine praktikable Alternative zur Kündigung bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses sein. Mit der Unterstützung von Carsten Gorbatenko bleiben Ihre Rechte geschützt und Ihre Abfindung fair. Die Interaktion von Arbeitgeber und Betriebsrat stellt einen zentralen Bestandteil des Arbeitsrechts dar.
Ob Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsrechte – die Kanzlei bietet kompetente Beratung und rechtliche Vertretung im Betriebsverfassungsrecht. Wenn Sie am Arbeitsplatz diskriminiert oder gemobbt werden, bietet die Kanzlei IUS SOCIAL rechtliche Unterstützung. Ob Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsrechte – die Kanzlei bietet kompetente Beratung und rechtliche Vertretung im Betriebsverfassungsrecht. Wenn Sie am Arbeitsplatz diskriminiert oder gemobbt werden, bietet die Kanzlei IUS SOCIAL rechtliche Unterstützung.
Arbeitnehmer und Arbeitgeber werden gleichermaßen mit arbeitsrechtlichen Themen konfrontiert. Arbeitnehmer und Arbeitgeber profitieren gleichermaßen von den individuell abgestimmten Lösungen der Kanzlei IUS SOCIAL. Vertretung und Beratung in Angelegenheiten von Kündigungen und Kündigungsschutzverfahren Weniger Kosten Prüfung und Aushandlung arbeitsrechtlicher Verträge Hilfe bei der Einforderung von Ansprüchen wie Lohnzahlungen, Urlaubsvergütung und Zeugnissen Erstellung und rechtliche Anpassung arbeitsrechtlicher Verträge
Dezernent beim Haufe Verlag im Bereich Steuer- und Arbeitsrecht.
Vertretung und Verteidigung in Gerichtsverfahren im Arbeitsrecht Im Arbeitsrecht kann der Faktor Zeit eine wesentliche Rolle spielen. Unrechtmäßige Kündigungen müssen binnen drei Wochen nach Zugang vor Gericht angefochten werden, andernfalls gelten sie als wirksam.
Anwalt Beelitz bei Stendal Ergebnis: Schnelles Handeln und die Unterstützung eines kompetenten Experten sind bei arbeitsrechtlichen Fragen von großer Bedeutung. Dank kurzfristiger Termine garantiert die Kanzlei IUS SOCIAL eine umgehende Bearbeitung Ihrer Anliegen. Bei der Kanzlei IUS SOCIAL stehen Ihre Bedürfnisse als Mandant an erster Stelle.
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