Ihre arbeitsrechtlichen Anliegen klären Sie am besten mit der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Bundesweit bietet die Kanzlei IUS Social Mandanten rechtliche Beratung und Vertretung im Arbeitsrecht. Die Kanzlei unter Leitung von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, steht für erstklassige Beratung und Vertretung. Ein Anwalt mit 30-jähriger Praxis steht Ihnen mit umfassender Expertise und Empathie zur Seite. – Anwalt Bottrop
Neben seiner anwaltlichen Tätigkeit ist Carsten Gorbatenko ein gefragter Referent beim Haufe Verlag. In dieser Rolle bietet er Seminare an, die das Fachwissen anderer Anwälte stärken und erweitern. Seine Arbeit zeigt seine breite Fachkompetenz und den Respekt, den er in der juristischen Fachwelt genießt. – Anwalt Hallenberg
Mit seiner langjährigen Praxis hat Carsten Gorbatenko als vertrauenswürdiger und effizienter Rechtsanwalt Anerkennung gefunden. Mandanten profitieren von seiner raschen Terminvergabe und erhalten zeitnahe Unterstützung. Diese durchdachte Methode sorgt für eine zügige Bearbeitung, die bei arbeitsrechtlichen Belangen oft kritisch ist. – Anwalt Wolfratshausen
Ständige Entwicklungen und hohe Anforderungen zeichnen das Arbeitsrecht aus. Das Zusammenspiel der beiden Rechtsbereiche macht eine vertiefte Spezialisierung unabdingbar. – Anwalt Dornstetten
Mit fundierter Ausbildung und praktischer Erfahrung ist Carsten Gorbatenko als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein kompetenter Ansprechpartner. Im Arbeitsrecht stellt die Kanzlei IUS SOCIAL ein umfangreiches Leistungspaket zur Verfügung. – Anwalt Bottrop
Die Kanzlei konzentriert sich auf folgende Fachgebiete: Die Kanzlei unterstützt Sie, ob Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung wehren oder als Arbeitgeber rechtssicher kündigen möchten. Zu den zentralen Aufgaben zählen die Kontrolle der Fristen, die Analyse der Gründe und die Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko berät Sie bei der Erstellung und Anpassung von Arbeitsverträgen, damit rechtliche Auseinandersetzungen gar nicht erst entstehen. Ob Sie eine Abmahnung erhalten haben oder eine aussprechen möchten?
Die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses kann anstelle einer Kündigung auch durch einen Aufhebungsvertrag geregelt werden. Carsten Gorbatenko stellt sicher, dass Ihre Rechte gewahrt und eine gerechte Abfindung ausgehandelt werden. Die Abstimmung von Betriebsrat und Arbeitgeber gehört zu den zentralen Themen des Arbeitsrechts.
Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsrechte – die Kanzlei bietet umfassende Beratung im Bereich des Betriebsverfassungsrechts. Erleben Sie Mobbing oder Diskriminierung? Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen. Betriebsvereinbarungen und Mitbestimmungsrechte – die Kanzlei bietet umfassende Beratung im Bereich des Betriebsverfassungsrechts. Erleben Sie Mobbing oder Diskriminierung? Die Kanzlei IUS SOCIAL hilft Ihnen, Ihre Rechte durchzusetzen.
Sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber müssen arbeitsrechtliche Fragen klären. Die Kanzlei IUS SOCIAL liefert Lösungen, die sich an den Bedürfnissen beider Seiten orientieren. Fachkundige Beratung bei der Überprüfung von Kündigungen und Klagen im Kündigungsschutz Weniger Kosten Bewertung und Verhandlungsführung bei Arbeitsverträgen Durchsetzung von Gehaltszahlungen, Urlaubsvergütung und dem Anspruch auf ein qualifiziertes Arbeitszeugnis Formulierung und rechtliche Optimierung arbeitsrechtlicher Verträge
Unterstützung bei arbeitsrechtlichen Verfahren vor dem Arbeitsgericht Zeitliche Begrenzungen sind im Arbeitsrecht oft entscheidend. Eine rechtswidrige Kündigung wird gültig, wenn sie nicht innerhalb von drei Wochen nach Zugang angefochten wird.
Anwalt Eibau Zusammenfassung: Ein schnelles Vorgehen und die Hilfe eines kompetenten Beraters sind bei arbeitsrechtlichen Fragen wichtig. Eine zügige Terminvergabe ermöglicht es der Kanzlei IUS SOCIAL, Ihre Anliegen ohne Verzögerung zu klären. Bei IUS SOCIAL liegt der Fokus voll und ganz auf Ihnen als Mandant.
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Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“
David J. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Starke Ergebnisse bei einer Lohnforderung
„Ich hatte Probleme mit meinem Arbeitgeber, der mir mehrere Monate Lohn schuldig geblieben ist. Herr Gorbatenko hat nicht lange gezögert und mich kompetent vertreten. Durch sein Durchsetzungsvermögen konnte ich meine Ansprüche vollständig durchsetzen. Ich schätze es sehr, dass er als Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht einen umfassenden Blick auf die Dinge hat. Außerdem beeindruckt mich, dass er als Dozent für den Haufe Verlag tätig ist – das spricht für seine fachliche Exzellenz.“
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er kennt auch die steuerlichen Feinheiten, was mir enorm geholfen hat. Ich schätze es besonders, dass er auch als Dozent beim Haufe Verlag tätig ist – das zeigt, wie angesehen er in der Branche ist.“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service haben mir gezeigt, dass ich den richtigen Anwalt gewählt habe.“
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht …
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu …
Lisa L. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Mein Held in der Not
„Ich habe Herrn Gorbatenko für einen Streitfall um Überstunden engagiert. Sein Fachwissen und seine strategische Herangehensweise waren entscheidend dafür, dass wir den Fall gewonnen haben. Ich hatte stets das Gefühl, dass er sich voll und …
Elena G. Anwalt Arbeitsrecht Eibau
Hervorragender Anwalt für Arbeitnehmerrechte
„Ich hatte einen komplizierten Fall von Mobbing am Arbeitsplatz und wusste nicht, wie ich mich wehren sollte. Herr Gorbatenko hat nicht nur eine Lösung gefunden, sondern mir auch das Gefühl gegeben, endlich gehört zu werden. Seine …