Für rechtliche Fragen im Arbeitsrecht ist IUS SOCIAL in Hannover Ihre erste Wahl. Deutschlandweit können Mandanten auf die arbeitsrechtlichen Dienstleistungen von IUS Social vertrauen. Fachanwalt Carsten Gorbatenko leitet die Kanzlei und sorgt für kompetente arbeitsrechtliche Beratung. Mit umfassender Expertise und 30 Jahren juristischer Erfahrung begleitet Sie ein Anwalt, der Ihre Anliegen versteht. – Anwalt Esslingen
Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Arbeitsrechtler und ein angesehener Referent für den Haufe Verlag. Er leitet Schulungen, um das Fachwissen anderer Anwälte zu vertiefen und zu erweitern. Diese Tätigkeit bekräftigt seine außergewöhnliche Kompetenz und die hohe Anerkennung, die ihm in Fachkreisen zuteil wird. – Anwalt Hochsauerlandkreis
Carsten Gorbatenko ist durch seine langjährige Tätigkeit als vertrauenswürdiger und effektiver Anwalt geschätzt. Er sorgt für eine zügige Terminvergabe, damit Mandanten nicht lange warten müssen. Diese gezielte Vorgehensweise garantiert schnelles Handeln, das in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten entscheidend sein kann. – Anwalt Elze
Von ständigen Änderungen und großer Komplexität geprägt, zählt das Arbeitsrecht zu den lebhaftesten Bereichen des Rechts. Die Kombination aus kollektivem und individuellem Arbeitsrecht setzt eine tiefgreifende Spezialisierung voraus. – Anwalt Gersthofen
Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Arbeitsrechtskenntnisse und viel Erfahrung mit, von denen Sie als Mandant profitieren. Die Kanzlei IUS SOCIAL deckt im Arbeitsrecht zahlreiche Themen mit ihrem Leistungsspektrum ab. – Anwalt Esslingen
Die Schwerpunkte der Kanzlei umfassen: Die Kanzlei hilft Ihnen sowohl bei der Anfechtung einer unberechtigten Kündigung als Arbeitnehmer als auch bei der Umsetzung einer rechtssicheren Kündigung als Arbeitgeber. Besondere Beachtung finden die Einhaltung der Kündigungsfristen, die Prüfung der Kündigungsgründe und die Prozessvertretung. Arbeitsverträge rechtssicher gestalten und Streitigkeiten vermeiden – das ist die Expertise von Rechtsanwalt Gorbatenko. Wurde Ihnen eine Abmahnung zugestellt, oder möchten Sie eine aussprechen?
Ein Arbeitsverhältnis kann bei Bedarf durch einen Aufhebungsvertrag beendet werden, der anstelle einer Kündigung tritt. Mit Carsten Gorbatenko an Ihrer Seite werden Ihre Interessen durchgesetzt und eine faire Abfindung erzielt. Die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein Kernelement des Arbeitsrechts.
Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei Unterstützung, von der Erstellung von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsfragen. Sollten Sie Diskriminierung oder Mobbing am Arbeitsplatz erleben, bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand. Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei Unterstützung, von der Erstellung von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsfragen. Sollten Sie Diskriminierung oder Mobbing am Arbeitsplatz erleben, bietet Ihnen die Kanzlei IUS SOCIAL rechtlichen Beistand.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen haben Relevanz für beide Parteien: Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Die Kanzlei IUS SOCIAL schafft bedarfsgerechte Lösungen, die auf beide Seiten zugeschnitten sind. Fachliche Beratung zu Kündigungen und zur Verteidigung durch Kündigungsschutzklagen Reduzierung der Kosten Rechtliche Kontrolle und Verhandlungsführung bei Arbeitsverträgen Rechtsbeistand bei der Durchsetzung von Gehaltsansprüchen, Urlaubsgeld oder Arbeitszeugnissen Erstellung und rechtliche Verfeinerung von Arbeitsverträgen
Prozessvertretung und Verteidigung in arbeitsgerichtlichen Verfahren Zeitliche Begrenzungen machen im Arbeitsrecht oft den Unterschied aus. Selbst bei Unrechtmäßigkeit gilt eine Kündigung als wirksam, wenn sie nicht innerhalb von drei Wochen angefochten wird.
Anwalt Geschwenda Schlussfolgerung: Bei arbeitsrechtlichen Schwierigkeiten zählt jede Minute – ein qualifizierter Ansprechpartner ist hierbei unverzichtbar. Für eine zeitnahe Bearbeitung Ihrer Anliegen bietet die Kanzlei IUS SOCIAL schnelle und flexible Termine. Ihre Belange als Mandant sind der Dreh- und Angelpunkt der Kanzlei IUS SOCIAL.
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Lisa L. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Mein Held in der Not
„Ich habe Herrn Gorbatenko für einen Streitfall um Überstunden engagiert. Sein Fachwissen und seine strategische Herangehensweise waren entscheidend dafür, dass wir den Fall gewonnen haben. Ich hatte stets das Gefühl, dass er sich voll und ganz für mich einsetzt. Dass er auch als Dozent tätig ist, macht ihn für mich noch vertrauenswürdiger.“
David J. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Starke Ergebnisse bei einer Lohnforderung
„Ich hatte Probleme mit meinem Arbeitgeber, der mir mehrere Monate Lohn schuldig geblieben ist. Herr Gorbatenko hat nicht lange gezögert und mich kompetent vertreten. Durch sein Durchsetzungsvermögen konnte ich meine Ansprüche vollständig durchsetzen. Ich schätze es sehr, dass er als Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht einen umfassenden Blick auf die Dinge hat. Außerdem beeindruckt mich, dass er als Dozent für den Haufe Verlag tätig ist – das spricht für seine fachliche Exzellenz.“
Elena G. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Hervorragender Anwalt für Arbeitnehmerrechte
„Ich hatte einen komplizierten Fall von Mobbing am Arbeitsplatz und wusste nicht, wie ich mich wehren sollte. Herr Gorbatenko hat nicht nur eine Lösung gefunden, sondern mir auch das Gefühl gegeben, endlich gehört zu werden. Seine Argumentationsstärke und sein fundiertes Fachwissen haben mich absolut überzeugt. Ich fand es auch toll, dass er bundesweit tätig ist – so wusste ich, dass ich einen erstklassigen Anwalt an meiner Seite habe.“
Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem fairen Vergleich verholfen. Ich würde ihn jedem empfehlen, der einen kompetenten Anwalt im Arbeitsrecht sucht.“
Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders gefallen hat mir, dass er mir auch steuerliche Tipps gegeben hat, die mir viel Geld gespart haben.“
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht …
Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders …
Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem …
Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Geschwenda
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein …