Spezialist Arbeits- und Steuerrecht Hirten Eifel für Arbeitnehmer sowie Arbeitgeber für Kündigungsschutz.
Rechtsanwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Hirten Eifel – Sozietät kanzlei.
Für professionelle Hilfe im Arbeitsrecht ist die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover Ihre erste Wahl. Bundesweit vertritt die Kanzlei IUS Social Mandanten in arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bietet mit seiner Kanzlei kompetente Beratung und entschlossene Interessenvertretung. Mit 30 Jahren Erfahrung bietet Ihnen ein Anwalt fundiertes Fachwissen und ein tiefes Verständnis für persönliche Bedürfnisse. – Anwalt Kassel
Sozietät IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Hirten Eifel.
Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko kombiniert seine Expertise als Fachanwalt für Arbeitsrecht mit seiner Tätigkeit als Referent beim Haufe Verlag. Er führt praxisorientierte Seminare durch, um anderen Anwälten tiefgreifendes Wissen zu vermitteln. Diese Tätigkeit zeigt seine umfassende Fachkompetenz und die große Anerkennung, die er unter Fachkollegen genießt. – Anwalt Rhens
Zuverlässig und kompetent – Drei Jahrzehnte Erfahrung als Jurist Hirten Eifel.
Seine berufliche Erfahrung hat Carsten Gorbatenko als kompetenten und verlässlichen Anwalt bekannt gemacht. Er bietet eine schnelle und flexible Terminvergabe, um Mandanten Wartezeiten zu ersparen. Diese strukturierte Herangehensweise garantiert ein zeitnahes Handeln, das in arbeitsrechtlichen Fällen oft notwendig ist. – Anwalt Küßnacht
Rechtsanwalt Hirten Eifel Domain
Dynamisch und vielschichtig – so lässt sich das Arbeitsrecht treffend beschreiben. Durch die enge Verzahnung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht wird spezialisiertes Fachwissen nötig. – Anwalt Reinheim
Wieso wählt man den kompetenten Anwalt Hirten Eifel:
Carsten Gorbatenko kombiniert als Fachanwalt für Arbeitsrecht Fachkenntnisse und praktische Erfahrung, die Ihnen zugutekommen. Mit einem vielfältigen Leistungsangebot deckt die Kanzlei IUS SOCIAL das Arbeitsrecht ab. – Anwalt Kassel
Juristisches Fachwissen ebenso wie durchsetzungsstark
Die Kanzlei legt ihren Fokus auf folgende Rechtsgebiete: Egal, ob Sie eine unfaire Kündigung erhalten haben oder als Arbeitgeber Unterstützung bei einer rechtmäßigen Kündigung benötigen, die Kanzlei ist an Ihrer Seite. Besonders wichtig sind die Einhaltung der Fristen, die rechtliche Bewertung der Kündigungsgründe und die gerichtliche Vertretung. Arbeitsverträge korrekt erstellen und Streitigkeiten ausschließen – mit der Unterstützung von Rechtsanwalt Gorbatenko. Abmahnung: Empfangen oder aussprechen – wir helfen.
Anwalt Arbeitsrecht Hirten Eifel – Spezialist Gorbatenko.
In vielen Fällen wird ein Arbeitsverhältnis durch einen Aufhebungsvertrag beendet, der eine Alternative zur Kündigung bietet. Mit Carsten Gorbatenko bleiben Ihre Interessen geschützt und Ihre Abfindung fair. Die Kooperation zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber steht im Zentrum des Arbeitsrechts.
Die Kanzlei bietet Ihnen rechtliche Unterstützung im Betriebsverfassungsrecht, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie Opfer von Mobbing oder Diskriminierung sind, vertritt die Kanzlei IUS SOCIAL Ihre rechtlichen Interessen. Die Kanzlei bietet Ihnen rechtliche Unterstützung im Betriebsverfassungsrecht, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Wenn Sie Opfer von Mobbing oder Diskriminierung sind, vertritt die Kanzlei IUS SOCIAL Ihre rechtlichen Interessen.
Arbeitgeber und Arbeitnehmer müssen sich häufig mit arbeitsrechtlichen Fragestellungen befassen. Für beide Parteien bietet die Kanzlei IUS SOCIAL praxisorientierte und maßgeschneiderte Lösungen. Rechtliche Hilfe bei Kündigungen und Klagen zum Schutz vor ungerechtfertigter Kündigung Weniger Ausgaben Überprüfung und Verhandlung arbeitsrechtlicher Vereinbarungen Durchsetzung arbeitsrechtlicher Ansprüche wie Gehalt, Urlaubsvergütung oder Arbeitszeugnis Erstellung und Detailoptimierung von Arbeitsverträgen
Dezernent im Auftrag des Haufe Verlag in Sachen Arbeits- und Steuerrecht.
Rechtsvertretung bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten vor dem Arbeitsgericht Zeitmanagement ist im Arbeitsrecht häufig von großer Bedeutung. Selbst bei einer unrechtmäßigen Kündigung muss die Anfechtung innerhalb von drei Wochen nach Zugang erfolgen, um ihre Wirksamkeit zu verhindern.
Anwalt Hirten Eifel Schlussfolgerung: Arbeitsrechtliche Herausforderungen erfordern rasches Handeln und die Unterstützung eines Fachanwalts. Mit einer schnellen Terminvergabe sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL dafür, dass Ihre Anliegen ohne Wartezeit geklärt werden. Mandantenbedürfnisse stehen in der Kanzlei IUS SOCIAL immer an erster Stelle.
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