In Hannover ist IUS SOCIAL Ihr verlässlicher Ansprechpartner für sämtliche arbeitsrechtliche Angelegenheiten. Die Kanzlei IUS Social ist Ihr kompetenter Partner im Arbeitsrecht – deutschlandweit. Die Kanzlei, geleitet von Fachanwalt Carsten Gorbatenko, steht Mandanten bei arbeitsrechtlichen Anliegen engagiert zur Seite. Mit langjähriger Praxis begleitet Sie ein Anwalt, der juristische Kompetenz und Verständnis für persönliche Belange vereint. – Anwalt Gelsenkirchen
Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, ist bekannt als Referent für den Haufe Verlag. In dieser Rolle vermittelt er anderen Anwälten durch Seminare fundiertes Wissen und stärkt ihre Expertise. Seine Arbeit ist ein Ausdruck seiner breiten Expertise und des hohen Respekts, den er in der juristischen Fachwelt genießt. – Anwalt Kindberg
Seine langjährige Berufserfahrung hat Carsten Gorbatenko als effektiven und vertrauenswürdigen Anwalt etabliert. Seine schnelle Terminvergabe sorgt dafür, dass Mandanten keine unnötige Wartezeit haben. Ein zeitnahes Vorgehen wird durch diese effektive Arbeitsweise garantiert, was im Arbeitsrecht häufig erforderlich ist. – Anwalt Neudenau
Permanente Anpassungen und ein hohes Maß an Vielschichtigkeit machen das Arbeitsrecht einzigartig. Durch die Kombination dieser beiden Arbeitsrechtsbereiche wird spezialisiertes Wissen unerlässlich. – Anwalt Lindental
Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung mit, die Ihnen im Arbeitsrecht helfen. Mit einem vielfältigen Angebot ist IUS SOCIAL eine starke Adresse im Arbeitsrecht. – Anwalt Gelsenkirchen
Die Kanzlei legt ihren Fokus auf folgende Rechtsgebiete: Ob Sie sich gegen eine Kündigung wehren oder eine Kündigung rechtlich sicher formulieren möchten, die Kanzlei berät Sie kompetent. Dabei geht es um die Sicherstellung der Kündigungsfristen, die Überprüfung der Kündigungsgründe und die Begleitung vor Gericht. Durch die korrekte Gestaltung von Arbeitsverträgen verhindert Rechtsanwalt Gorbatenko juristische Konflikte. Abmahnung empfangen oder als Arbeitgeber aussprechen?
Ein Aufhebungsvertrag stellt eine praktische Möglichkeit dar, ein Arbeitsverhältnis zu beenden, ohne auf eine Kündigung zurückzugreifen. Mit Carsten Gorbatenko an Ihrer Seite bleiben Ihre Interessen geschützt und Ihre Abfindung fair. Im Arbeitsrecht bildet die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat einen wichtigen Schwerpunkt.
Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei rechtliche Unterstützung, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Die Kanzlei IUS SOCIAL sorgt dafür, dass Ihre Rechte geschützt werden, wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erfahren. Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei rechtliche Unterstützung, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Die Kanzlei IUS SOCIAL sorgt dafür, dass Ihre Rechte geschützt werden, wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erfahren.
Fragen aus dem Bereich des Arbeitsrechts tangieren sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber. Die Kanzlei IUS SOCIAL schafft passgenaue Lösungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Beratung zu Kündigungen und juristischer Abwehr mittels Kündigungsschutzklagen Reduzierung der Kosten Beratung und Optimierung von Arbeitsverträgen im Verhandlungsprozess Hilfe bei der Geltendmachung von Ansprüchen auf Lohnzahlungen, Urlaubsentgelt und Zeugnissen Formulierung und Anpassung von Arbeitsverträgen
Professionelle Vertretung in Verfahren vor dem Arbeitsgericht Zeit ist im Arbeitsrecht oft der entscheidende Faktor für den Erfolg. Eine Kündigung wird auch dann wirksam, wenn sie rechtswidrig ist, sofern sie nicht binnen drei Wochen nach Zugang angefochten wird.
Anwalt Hohenfelden Folgerung: Arbeitsrechtliche Angelegenheiten lösen sich oft nur durch rasches Handeln und fachkundige Beratung. Ihre Anliegen werden durch die schnelle Terminvergabe der Kanzlei IUS SOCIAL zeitnah bearbeitet. Bei der Kanzlei IUS SOCIAL stehen Sie als Mandant an vorderster Stelle.
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Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service haben mir gezeigt, dass ich den richtigen Anwalt gewählt habe.“
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“
Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen Fall zu übernehmen. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und sein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht haben mir das Gefühl gegeben, in den besten Händen zu sein. Besonders beeindruckend fand ich, dass er komplexe juristische Sachverhalte so erklärt, dass auch Laien sie verstehen. Seine bundesweite Tätigkeit zeigt, dass er eine Kapazität in seinem Fach ist. Danke, dass Sie sich so eingesetzt haben!“
Lisa L. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Mein Held in der Not
„Ich habe Herrn Gorbatenko für einen Streitfall um Überstunden engagiert. Sein Fachwissen und seine strategische Herangehensweise waren entscheidend dafür, dass wir den Fall gewonnen haben. Ich hatte stets das Gefühl, dass er sich voll und ganz für mich einsetzt. Dass er auch als Dozent tätig ist, macht ihn für mich noch vertrauenswürdiger.“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“
Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf …
Eckbert P. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Absoluter Experte im Arbeitsrecht
„Herr Gorbatenko hat mich bei der Gestaltung meines Aufhebungsvertrags beraten, und ich hätte mir keinen besseren Anwalt vorstellen können. Er war sofort erreichbar und hat mich mit seiner Expertise überzeugt. Was mich besonders beeindruckt hat, war …
Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen …
Uwe I. Anwalt Arbeitsrecht Hohenfelden
Hervorragende Unterstützung bei einer Kündigung
„Als ich plötzlich gekündigt wurde, fühlte ich mich allein gelassen. Doch Herr Gorbatenko hat mir schnell geholfen und meine Rechte durchgesetzt. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und seine bundesweite Tätigkeit machen ihn zu einem außergewöhnlichen Anwalt. Besonders …