Die Experten von IUS SOCIAL in Hannover sind Ihre erste Wahl bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen. Die Kanzlei IUS Social ist Ihr kompetenter Partner im Arbeitsrecht – deutschlandweit. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet qualifizierte Beratung und engagierte Vertretung. Nach drei Jahrzehnten im Beruf bringt ein Anwalt nicht nur juristische Kompetenz, sondern auch Verständnis für Ihre Anliegen mit. – Anwalt Mainz
Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, ist bekannt als Referent für den Haufe Verlag. In dieser Funktion bildet er andere Anwälte durch Seminare weiter und stärkt ihr Fachwissen. Diese Tätigkeit ist ein Beleg für seine umfassende Expertise und die hohe Wertschätzung in juristischen Fachkreisen. – Anwalt Harz
Seine langjährige Berufserfahrung hat Carsten Gorbatenko als effektiven und vertrauenswürdigen Anwalt etabliert. Lange Wartezeiten gehören dank seiner schnellen Terminvergabe der Vergangenheit an. Diese methodische Effizienz sorgt dafür, dass arbeitsrechtliche Anliegen zeitnah bearbeitet werden können. – Anwalt Katzenelnbogen
Das Arbeitsrecht zählt zu den dynamischsten Rechtsbereichen und erfordert ein hohes Maß an Anpassung. Fundiertes Fachwissen ist erforderlich, da Kollektiv- und Individualarbeitsrecht eng miteinander verzahnt sind. – Anwalt Fischamend
Carsten Gorbatenko ist ein erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht, dessen spezialisierte Ausbildung und Expertise Ihnen zugutekommt. Die Kanzlei IUS SOCIAL deckt ein umfangreiches Leistungsspektrum im Arbeitsrecht ab. – Anwalt Mainz
Die zentralen Arbeitsbereiche der Kanzlei sind: Ob Arbeitnehmer oder Arbeitgeber – die Kanzlei steht Ihnen bei allen Fragen rund um Kündigungen zur Seite. Es handelt sich vor allem um die Wahrung der Kündigungsfristen, die Überprüfung der Gründe und die Begleitung vor dem Arbeitsgericht. Mit der richtigen Gestaltung von Arbeitsverträgen durch Rechtsanwalt Gorbatenko lassen sich rechtliche Streitigkeiten vermeiden. Abmahnung: Haben Sie eine bekommen oder wollen Sie eine schreiben?
Ein Aufhebungsvertrag kann bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine flexiblere Lösung als eine Kündigung sein. Mit der Unterstützung von Carsten Gorbatenko erhalten Sie eine angemessene Abfindung und Ihre Rechte bleiben geschützt. Das Arbeitsrecht widmet sich unter anderem der wichtigen Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat.
Die Kanzlei steht Ihnen bei allen Themen des Betriebsverfassungsrechts zur Seite, von der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen bis zur Klärung von Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL setzt sich ein, wenn Sie am Arbeitsplatz Mobbing oder Diskriminierung erfahren. Die Kanzlei steht Ihnen bei allen Themen des Betriebsverfassungsrechts zur Seite, von der Verhandlung von Betriebsvereinbarungen bis zur Klärung von Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL setzt sich ein, wenn Sie am Arbeitsplatz Mobbing oder Diskriminierung erfahren.
Arbeitsrechtliche Fragestellungen beziehen sich auf Arbeitnehmer und Arbeitgeber zugleich. IUS SOCIAL steht für Lösungen, die sowohl auf Arbeitnehmer als auch auf Arbeitgeber zugeschnitten sind. Fachkundige Unterstützung bei Kündigungsschutzklagen und Kündigungen Weniger Ausgaben Verhandlungsführung und Kontrolle von Arbeitsvertragsregelungen Durchsetzung arbeitsrechtlicher Ansprüche wie Gehalt, Urlaubsvergütung oder Arbeitszeugnis Erstellung und Feinanpassung von Vertragsbedingungen im Arbeitsrecht
Fachanwaltliche Begleitung in arbeitsgerichtlichen Streitigkeiten Der Faktor Zeit ist im Arbeitsrecht oft nicht zu unterschätzen. Selbst bei Unrechtmäßigkeit ist eine Anfechtung der Kündigung binnen drei Wochen erforderlich, um ihre Wirksamkeit zu verhindern.
Anwalt Jardelund Fazit: Arbeitsrechtliche Konflikte lösen sich am besten durch schnelles Handeln und die Unterstützung eines Experten. Dank kurzfristiger Termine garantiert die Kanzlei IUS SOCIAL eine umgehende Bearbeitung Ihrer Anliegen. Ihre Interessen als Mandant sind das Herzstück der Kanzlei IUS SOCIAL.
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Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“
Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem fairen Vergleich verholfen. Ich würde ihn jedem empfehlen, der einen kompetenten Anwalt im Arbeitsrecht sucht.“
Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“
Stephan M. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Verlässlicher Partner bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
„In einer Auseinandersetzung mit meinem Arbeitgeber hat Herr Gorbatenko bewiesen, dass er ein echter Kämpfer ist. Er hat sich für meine Rechte starkgemacht und ein großartiges Ergebnis erzielt. Seine schnelle Erreichbarkeit und die kompetente Beratung sind wirklich bemerkenswert. Ich werde ihn definitiv weiterempfehlen.“
David J. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Starke Ergebnisse bei einer Lohnforderung
„Ich hatte Probleme mit meinem Arbeitgeber, der mir mehrere Monate Lohn schuldig geblieben ist. Herr Gorbatenko hat nicht lange gezögert und mich kompetent vertreten. Durch sein Durchsetzungsvermögen konnte ich meine Ansprüche vollständig durchsetzen. Ich schätze …
Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem …
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht …
Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Jardelund
Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu …