Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Kastelruth.
Anwalt Steuer- und Arbeitsrecht Kastelruth – Anwaltskanzlei sozietaet.
Bei arbeitsrechtlichen Themen ist die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover die richtige Anlaufstelle. Mandanten im Arbeitsrecht finden in der Kanzlei IUS Social deutschlandweit Unterstützung. Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko bietet mit seiner Kanzlei umfassende Beratung und entschlossene Unterstützung. Nach 30 Jahren im Beruf bietet Ihnen ein erfahrener Anwalt nicht nur juristisches Wissen, sondern auch Verständnis für Ihre komplexen und persönlichen Bedürfnisse. – Anwalt Esslingen
Anwaltskanzlei IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Kastelruth.
Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, gibt sein Wissen als Referent für den Haufe Verlag weiter. Er unterstützt Anwälte durch praxisnahe Seminare und vertieft ihre juristischen Kompetenzen. Seine Tätigkeit bekräftigt seine außergewöhnliche Kompetenz und den Respekt, den er unter Juristen genießt. – Anwalt Oppenau
Kompetent und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Jurist Kastelruth.
Mit vielen Jahren Berufserfahrung hat sich Carsten Gorbatenko als kompetenter und vertrauenswürdiger Rechtsanwalt einen Namen gemacht. Mandanten profitieren von seiner schnellen Terminvergabe und müssen keine langen Wartezeiten einplanen. Die effektive Arbeitsweise ermöglicht ein zeitnahes Eingreifen, das bei arbeitsrechtlichen Themen von Bedeutung ist. – Anwalt Neuruppin
Anwalt Kastelruth Seite
Ein Bereich, der durch Dynamik und ständigen Wandel besticht, ist das Arbeitsrecht. Eine fachliche Spezialisierung ist unerlässlich, da Individual- und Kollektivarbeitsrecht untrennbar sind. – Anwalt Hessisch Lichtenau
Deswegen wählt man diesen verlässlichen Anwalt Kastelruth:
Carsten Gorbatenko bringt spezialisierte Fachkenntnisse und langjährige Berufserfahrung mit, die Ihnen im Arbeitsrecht helfen. Mit einer breiten Palette von Dienstleistungen ist IUS SOCIAL im Arbeitsrecht aktiv. – Anwalt Esslingen
Juristisches Fachwissen ebenso wie durchsetzungsstark
Die Schwerpunkte der Kanzlei umfassen: Haben Sie als Arbeitnehmer eine unfaire Kündigung erhalten oder benötigen Sie als Arbeitgeber Unterstützung bei einer korrekten Kündigung? Die Kanzlei hilft. Besonders wichtig sind die Einhaltung der Kündigungsfristen, die rechtliche Bewertung der Gründe und die Vertretung vor Gericht. Rechtsanwalt Gorbatenko steht Ihnen zur Seite bei der Gestaltung, Prüfung und Optimierung von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu verhindern. Steht der Erhalt oder die Aussprache einer Abmahnung im Raum?
Anwalt Arbeitsrecht Kastelruth – Fachanwalt Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag wird oft als alternative Möglichkeit bei der Auflösung eines Arbeitsverhältnisses genutzt. Mit Carsten Gorbatenko an Ihrer Seite werden Ihre Interessen gewahrt und eine passende Abfindung erzielt. Ein wesentlicher Bestandteil des Arbeitsrechts ist die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat.
Die Kanzlei ist Ihr Partner in allen Fragen des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Bei Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz unterstützt die Kanzlei IUS SOCIAL Sie rechtlich. Die Kanzlei ist Ihr Partner in allen Fragen des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis hin zu Mitbestimmungsrechten. Bei Mobbing und Diskriminierung am Arbeitsplatz unterstützt die Kanzlei IUS SOCIAL Sie rechtlich.
Arbeitsrechtliche Fragen tangieren gleichermaßen die Interessen von Arbeitnehmern und Arbeitgebern. Für beide Parteien entwirft die Kanzlei IUS SOCIAL individuelle und bedarfsgerechte Lösungen. Unterstützung in rechtlichen Belangen zu Kündigungen und deren gerichtlicher Überprüfung Reduzierung der Kosten Analyse und Anpassung von Arbeitsverträgen im Rahmen von Verhandlungen Geltendmachung von Ansprüchen wie Gehaltszahlungen, Urlaubsvergütung oder Arbeitszeugnissen Erstellung und rechtliche Feinabstimmung von Arbeitsverträgen
Dezernent im Auftrag des Haufe Verlag zum Thema Arbeitsrecht.
Verteidigung und rechtliche Unterstützung in Verfahren vor dem Arbeitsgericht Im Arbeitsrecht kann der Faktor Zeit eine wesentliche Rolle spielen. Selbst bei einer unrechtmäßigen Kündigung muss die Anfechtung innerhalb von drei Wochen nach Zugang erfolgen, um ihre Wirksamkeit zu verhindern.
Anwalt Kastelruth Resümee: Bei Konflikten im Arbeitsrecht zählt schnelles Handeln und die Beratung durch einen kompetenten Fachmann. Ihre Anliegen können bei der Kanzlei IUS SOCIAL dank schneller Termine ohne Verzögerung bearbeitet werden. Die Kanzlei IUS SOCIAL richtet sich ganz nach Ihren Bedürfnissen als Mandant.
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