Wenn es um das Arbeitsrecht geht, vertrauen Sie auf die Expertise von IUS SOCIAL in Hannover. Die Kanzlei IUS Social unterstützt Mandanten im gesamten Bundesgebiet bei arbeitsrechtlichen Fragen. Carsten Gorbatenko, Fachanwalt und Experte für Arbeitsrecht, leitet die Kanzlei und steht für engagierte Vertretung. Sie werden von einem Anwalt unterstützt, der mit 30 Jahren Berufserfahrung Ihre persönlichen und rechtlichen Anliegen kompetent vertritt. – Anwalt Oldenburg
Carsten Gorbatenko ist ein angesehener Fachanwalt für Arbeitsrecht und gefragter Referent beim Haufe Verlag. In dieser Position führt er Schulungen durch, um das Wissen anderer Anwälte zu erweitern. Seine Tätigkeit zeigt seine fundierte Fachkenntnis und die hohe Anerkennung, die ihm zuteil wird. – Anwalt Bad Schandau
Seine jahrelange Tätigkeit hat Carsten Gorbatenko den Ruf eines kompetenten und vertrauenswürdigen Rechtsanwalts eingebracht. Lange Wartezeiten sind durch seine flexible und schnelle Terminvergabe ausgeschlossen. Durch diese effektive Herangehensweise wird ein rasches Handeln gewährleistet, das in arbeitsrechtlichen Fällen unerlässlich ist. – Anwalt Zittau
Arbeitsrecht ist ein Rechtsbereich, der durch Wandelbarkeit und hohe Komplexität beeindruckt. Eine fachliche Vertiefung ist unerlässlich, da individuelles und kollektives Arbeitsrecht eng verflochten sind. – Anwalt Erzgebirge
Carsten Gorbatenko verfügt als Fachanwalt für Arbeitsrecht über eine spezialisierte Ausbildung und umfangreiche Berufserfahrung, von der Sie als Mandant profitieren. Im Arbeitsrecht bietet die Kanzlei IUS SOCIAL ein umfassendes Spektrum an Dienstleistungen. – Anwalt Oldenburg
Die Schwerpunkte der Kanzlei umfassen: Ob Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung verteidigen oder als Arbeitgeber rechtssicher kündigen möchten, die Kanzlei unterstützt Sie. Hierbei handelt es sich um die Einhaltung von Kündigungsfristen, die Klärung der Gründe und die Prozessführung vor Gericht. Arbeitsverträge erstellen und optimieren – Rechtsanwalt Gorbatenko sorgt für rechtliche Sicherheit und vermeidet Konflikte. Stehen Sie vor dem Erhalt oder der Formulierung einer Abmahnung?
Ein Aufhebungsvertrag kann die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses einvernehmlich regeln und ist eine Alternative zur Kündigung. Mit Carsten Gorbatenko an Ihrer Seite werden Ihre Interessen gewahrt und eine passende Abfindung erzielt. Die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat gehört zu den Grundpfeilern des Arbeitsrechts.
Im Betriebsverfassungsrecht unterstützt die Kanzlei bei allen Anliegen, von der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL sorgt dafür, dass Ihre Rechte geschützt werden, wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erfahren. Im Betriebsverfassungsrecht unterstützt die Kanzlei bei allen Anliegen, von der Gestaltung von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsfragen. Die Kanzlei IUS SOCIAL sorgt dafür, dass Ihre Rechte geschützt werden, wenn Sie Mobbing oder Diskriminierung erfahren.
Arbeitsrecht betrifft die Rechte und Pflichten von Arbeitnehmern ebenso wie die von Arbeitgebern. Die Kanzlei IUS SOCIAL schafft passgenaue Lösungen für Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Umfassende Beratung bei Kündigungen und gerichtlicher Klärung von Kündigungsschutzfragen Weniger Kosten Prüfung und Klärung von Arbeitsverträgen im Verhandlungsprozess Rechtsberatung bei der Einforderung von Gehaltsansprüchen, Urlaubsvergütung und Zeugnissen Erstellung und Weiterentwicklung von Arbeitsverträgen
Juristische Begleitung in arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen Zeitliche Begrenzungen machen im Arbeitsrecht oft den Unterschied aus. Ohne eine Anfechtung binnen drei Wochen gilt auch eine unrechtmäßige Kündigung als rechtswirksam.
Anwalt Neustadt am Rübenberge Schlussfolgerung: Schnelles Handeln und ein kompetenter Ansprechpartner sind bei arbeitsrechtlichen Angelegenheiten unerlässlich. Für eine rasche Bearbeitung Ihrer Anliegen sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL mit kurzfristigen Terminen. In der Kanzlei IUS SOCIAL liegt der Fokus auf einer optimalen Betreuung der Mandanten.
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Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem fairen Vergleich verholfen. Ich würde ihn jedem empfehlen, der einen kompetenten Anwalt im Arbeitsrecht sucht.“
Lisa L. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Mein Held in der Not
„Ich habe Herrn Gorbatenko für einen Streitfall um Überstunden engagiert. Sein Fachwissen und seine strategische Herangehensweise waren entscheidend dafür, dass wir den Fall gewonnen haben. Ich hatte stets das Gefühl, dass er sich voll und ganz für mich einsetzt. Dass er auch als Dozent tätig ist, macht ihn für mich noch vertrauenswürdiger.“
Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“
Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“
Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“
David J. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Starke Ergebnisse bei einer Lohnforderung
„Ich hatte Probleme mit meinem Arbeitgeber, der mir mehrere Monate Lohn schuldig geblieben ist. Herr Gorbatenko hat nicht lange gezögert und mich kompetent vertreten. Durch sein Durchsetzungsvermögen konnte ich meine Ansprüche vollständig durchsetzen. Ich schätze …
Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht …
Lisa L. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Mein Held in der Not
„Ich habe Herrn Gorbatenko für einen Streitfall um Überstunden engagiert. Sein Fachwissen und seine strategische Herangehensweise waren entscheidend dafür, dass wir den Fall gewonnen haben. Ich hatte stets das Gefühl, dass er sich voll und …
Theodor F. Anwalt Arbeitsrecht Neustadt am Rübenberge
Perfekt für komplexe Fälle
„Mein Fall war alles andere als einfach, da ich als leitender Angestellter spezielle Klauseln im Arbeitsvertrag hatte. Herr Gorbatenko hat die Situation jedoch souverän gemeistert. Seine tiefgehenden Kenntnisse im Arbeits- und Steuerrecht haben mir enorm geholfen. …