Experte Arbeits- und Steuerrecht Owen Teck für Arbeitgeber sowie Arbeitehmer für Entgeltfortzahlung.
Fachanwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Owen Teck – Anwaltskanzlei sozietaet.
Die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover bietet Ihnen professionelle Lösungen für arbeitsrechtliche Probleme. IUS Social betreut Mandanten im Arbeitsrecht in allen Bundesländern. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko, einem erfahrenen Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet kompetente Beratung und entschiedene Vertretung. Nach drei Jahrzehnten im Beruf bringt ein Anwalt nicht nur juristische Kompetenz, sondern auch Verständnis für Ihre Anliegen mit. – Anwalt Oberhausen
Anwaltskanzlei IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Owen Teck.
Der erfahrene Fachanwalt Carsten Gorbatenko ist zugleich ein angesehener Referent für den Haufe Verlag. Durch gezielte Seminare fördert er das Fachwissen seiner Anwaltskollegen und leitet sie dabei an. Diese Rolle verdeutlicht seine herausragenden Fähigkeiten und die Anerkennung, die er in der juristischen Gemeinschaft erfährt. – Anwalt Pregarten
Kompetent und durchsetzungsstark – 30 Jahre Erfahrung als Volljurist Owen Teck.
Carsten Gorbatenko hat sich durch seine langjährige Expertise einen Ruf als kompetenter und verlässlicher Rechtsanwalt erarbeitet. Er sorgt für eine zügige Terminvergabe, damit Mandanten nicht lange warten müssen. Diese optimierte Herangehensweise ermöglicht ein schnelles Eingreifen, das im Arbeitsrecht oft entscheidend ist. – Anwalt Marktredwitz
Fachanwalt Owen Teck Page
Dynamisch und komplex – das ist das Arbeitsrecht, das stetig im Wandel begriffen ist. Die fundierte Spezialisierung wird durch das Ineinandergreifen der beiden Arbeitsrechtsbereiche unentbehrlich. – Anwalt Dorndorf Rhön
Weshalb fällt die Entscheidung auf diesen verlässlichen Anwalt Owen Teck:
Seine tiefgehende Ausbildung und Erfahrung im Arbeitsrecht machen Carsten Gorbatenko zu einem kompetenten Fachanwalt an Ihrer Seite. Ein breites Angebot an arbeitsrechtlichen Dienstleistungen macht IUS SOCIAL aus. – Anwalt Oberhausen
Hohe Kompetenz aber auch top zuverlässig
Zu den primären Tätigkeitsfeldern der Kanzlei zählen: Egal, ob Sie eine unfaire Kündigung erhalten haben oder als Arbeitgeber Unterstützung bei einer rechtmäßigen Kündigung benötigen, die Kanzlei ist an Ihrer Seite. Zu den zentralen Aufgaben zählen die Kontrolle der Fristen, die Analyse der Gründe und die Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Mit seiner Expertise sorgt Rechtsanwalt Gorbatenko für die rechtssichere Gestaltung von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu verhindern. Erhalt oder Verfassen einer Abmahnung – wie können wir helfen?
Anwalt Arbeitsrecht Owen Teck – Experte Gorbatenko.
Ein Aufhebungsvertrag stellt eine einvernehmliche Möglichkeit zur Beendigung eines Arbeitsverhältnisses dar und ersetzt die Kündigung. Carsten Gorbatenko sorgt für den Schutz Ihrer Rechte und eine zufriedenstellende Abfindung. Ein wichtiger Aspekt des Arbeitsrechts ist die Kooperation zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber.
Ob Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsrechte – die Kanzlei steht Ihnen in allen Fragen des Betriebsverfassungsrechts zur Seite. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen. Ob Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsrechte – die Kanzlei steht Ihnen in allen Fragen des Betriebsverfassungsrechts zur Seite. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen.
Das Arbeitsrecht umfasst Fragestellungen, die sowohl Arbeitnehmer als auch Arbeitgeber betreffen. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet individuelle Lösungskonzepte für beide Seiten an. Beratung und rechtliche Vertretung bei Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Kostenersparnis Unterstützung bei Verhandlungen und Überprüfung von Arbeitsverträgen Rechtsvertretung bei der Durchsetzung von Gehaltsforderungen, Urlaubsansprüchen und Zeugnissen Anpassung und Verbesserung von Arbeitsverträgen
Dezernent im Auftrag des Haufe Verlag in Sachen Steuer- und Arbeitsrecht.
Fachanwaltliche Vertretung in arbeitsgerichtlichen Auseinandersetzungen Zeitdruck prägt viele Entscheidungen im Arbeitsrecht. Wird eine Kündigung nicht innerhalb der gesetzlichen Frist von drei Wochen angefochten, wird sie auch bei Unrechtmäßigkeit wirksam.
Anwalt Owen Teck Schlussfolgerung: Eine schnelle Reaktion und die Unterstützung eines kompetenten Fachmanns sind bei arbeitsrechtlichen Konflikten unerlässlich. Die Kanzlei IUS SOCIAL ermöglicht eine rasche Bearbeitung Ihrer Anliegen durch flexible Terminvergaben. Die Kanzlei IUS SOCIAL stellt Sie als Mandant in den Mittelpunkt ihres Handelns.
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