Rechtsanwalt Schwaan Spezialist für Arbeitsrecht.

Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Schwaan.

Anwalt Arbeitsrecht Schwaan – Kanzlei anwaltskanzlei.

Für alle Themen rund um das Arbeitsrecht ist die Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover Ihre bevorzugte Anlaufstelle. Im Bereich Arbeitsrecht ist die Kanzlei IUS Social deutschlandweit tätig. Mit Carsten Gorbatenko an der Spitze bietet die Kanzlei fundierte arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Unterstützung. Mit 30 Jahren Berufserfahrung und einer umfassenden Expertise steht Ihnen ein Anwalt zur Seite, der nicht nur juristisches Know-how, sondern auch das Verständnis für die oft komplexen und persönlichen Anliegen seiner Mandanten mitbringt. – Anwalt

Kanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Schwaan.

Der renommierte Fachanwalt für Arbeitsrecht Carsten Gorbatenko ist auch als Referent des Haufe Verlags tätig. In dieser Funktion führt er Weiterbildungsseminare durch und stärkt die Fachkenntnisse seiner Kollegen. Seine Tätigkeit unterstreicht seine außergewöhnliche Fachkenntnis und den Respekt, den er von Kollegen erhält. – Anwalt Alpirsbach

Zuverlässig und kompetent – Drei Jahrzehnte Erfahrung als Arbeits- und Steuerrechtler Schwaan.

Mit seiner jahrelangen Berufserfahrung hat sich Carsten Gorbatenko den Ruf eines effizienten und vertrauenswürdigen Rechtsanwalts aufgebaut. Durch eine zügige Terminvergabe stellt er sicher, dass Mandanten umgehend Hilfe erhalten. Mit dieser zielgerichteten Herangehensweise wird ein zügiges Handeln sichergestellt, das bei arbeitsrechtlichen Themen entscheidend ist. – Anwalt Brüel

Anwalt Schwaan Website

Arbeitsrecht ist ein Rechtsgebiet, das durch ständige Änderungen und seine hohe Vielschichtigkeit auffällt. Durch die Kombination dieser beiden Arbeitsrechtsbereiche wird spezialisiertes Wissen unerlässlich. – Anwalt Horw

Weshalb wählt man den zuverlässigen Anwalt Schwaan:

Mit fundierter Ausbildung und praktischer Erfahrung ist Carsten Gorbatenko als Fachanwalt für Arbeitsrecht ein kompetenter Ansprechpartner. Im Bereich des Arbeitsrechts bietet IUS SOCIAL eine große Bandbreite an Leistungen.

Hohe Kompetenz und top zuverlässig

Die zentralen Arbeitsbereiche der Kanzlei sind: Egal, ob Sie eine unfaire Kündigung erhalten haben oder als Arbeitgeber Unterstützung bei einer rechtmäßigen Kündigung benötigen, die Kanzlei ist an Ihrer Seite. Der Schwerpunkt liegt hier auf der Einhaltung der Kündigungsfristen, der Prüfung der Gründe und der Vertretung vor dem Arbeitsgericht. Rechtsanwalt Gorbatenko begleitet Sie bei der Ausarbeitung, Prüfung und Modifikation von Arbeitsverträgen, um Streitfälle zu vermeiden. Abmahnung erhalten oder aussprechen – was ist der nächste Schritt?

Anwalt Arbeitsrecht Schwaan – Spezialist Gorbatenko.

In vielen Fällen erweist sich ein Aufhebungsvertrag als geeignete Alternative zur Kündigung bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses. Ihre Interessen sind bei Carsten Gorbatenko gut vertreten, und er verhandelt eine gerechte Abfindung für Sie. Im Arbeitsrecht ist die Kooperation zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat unverzichtbar.

Die Kanzlei berät und vertritt Sie in allen Belangen des Betriebsverfassungsrechts, von der Erstellung von Betriebsvereinbarungen bis zu Fragen der Mitbestimmung. Die Kanzlei IUS SOCIAL unterstützt Sie in Fällen von Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz. Die Kanzlei berät und vertritt Sie in allen Belangen des Betriebsverfassungsrechts, von der Erstellung von Betriebsvereinbarungen bis zu Fragen der Mitbestimmung. Die Kanzlei IUS SOCIAL unterstützt Sie in Fällen von Mobbing oder Diskriminierung am Arbeitsplatz.

Arbeitsrechtliche Fragestellungen haben Relevanz für beide Parteien: Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Arbeitnehmer und Arbeitgeber profitieren gleichermaßen von den individuell abgestimmten Lösungen der Kanzlei IUS SOCIAL. Fachkundige Beratung bei der Überprüfung von Kündigungen und Klagen im Kündigungsschutz Reduzierung der Kosten Optimierung und Verhandlung von Arbeitsvertragskonditionen Unterstützung bei der Geltendmachung von Lohnzahlungen, Urlaubsvergütung oder Zeugnissen Gestaltung und Weiterentwicklung von arbeitsrechtlichen Verträgen

Referent im Auftrag des Haufe Verlag in Sachen Steuer- und Arbeitsrecht.

Prozessvertretung und Verteidigung in arbeitsgerichtlichen Verfahren Zeitliche Begrenzungen machen im Arbeitsrecht oft den Unterschied aus. Bei einer unrechtmäßigen Kündigung ist eine gerichtliche Anfechtung innerhalb von drei Wochen notwendig, andernfalls wird sie gültig.

Anwalt Schwaan Schlussfolgerung: Eine schnelle Reaktion und fachkundige Beratung sind bei arbeitsrechtlichen Konflikten unverzichtbar. Die Kanzlei IUS SOCIAL garantiert, dass Ihre Anliegen durch schnelle Terminvereinbarungen sofort bearbeitet werden. Bei IUS SOCIAL stehen Ihre Interessen als Mandant stets im Vordergrund.

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Klaus K. Anwalt Arbeitsrecht Wernau Neckar

Professionelle Beratung mit starkem Einsatz
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Kündigungsschutzklage vertreten, und ich war beeindruckt von seinem Engagement. Er kennt die rechtlichen Feinheiten des Arbeitsrechts und hat meinen Fall souverän vor Gericht verteidigt. Besonders hilfreich war sein fundiertes Wissen im Steuerrecht, da meine Abfindung steuerlich optimiert wurde. Die schnelle Terminvergabe und sein bundesweiter Service sind unschlagbare Vorteile. Ein Anwalt, der sein Handwerk wirklich versteht!“

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Zum Arbeitsrechtler

David J. Anwalt Arbeitsrecht Flurstedt

Starke Ergebnisse bei einer Lohnforderung
„Ich hatte Probleme mit meinem Arbeitgeber, der mir mehrere Monate Lohn schuldig geblieben ist. Herr Gorbatenko hat nicht lange gezögert und mich kompetent vertreten. Durch sein Durchsetzungsvermögen konnte ich meine Ansprüche vollständig durchsetzen. Ich schätze es sehr, dass er als Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht einen umfassenden Blick auf die Dinge hat. Außerdem beeindruckt mich, dass er als Dozent für den Haufe Verlag tätig ist – das spricht für seine fachliche Exzellenz.“

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Zum Arbeitsrechtler

Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Feldberger Seenlandschaft

Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem fairen Vergleich verholfen. Ich würde ihn jedem empfehlen, der einen kompetenten Anwalt im Arbeitsrecht sucht.“

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Zum Arbeitsrechtler

Elena G. Anwalt Arbeitsrecht Mainz Ebersheim

Hervorragender Anwalt für Arbeitnehmerrechte
„Ich hatte einen komplizierten Fall von Mobbing am Arbeitsplatz und wusste nicht, wie ich mich wehren sollte. Herr Gorbatenko hat nicht nur eine Lösung gefunden, sondern mir auch das Gefühl gegeben, endlich gehört zu werden. Seine Argumentationsstärke und sein fundiertes Fachwissen haben mich absolut überzeugt. Ich fand es auch toll, dass er bundesweit tätig ist – so wusste ich, dass ich einen erstklassigen Anwalt an meiner Seite habe.“

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Zum Arbeitsrechtler

Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Zell im Wiesental

Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“

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