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Anwalt Prießnitz bei Naumburg – sagenhafter Erfolg von Rechtsanwalt Gorbatenko anlässlich Kündigungsschutz.

Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Rechtsanwalt Arbeitsrecht und Steuerrecht Prießnitz bei Naumburg – Anwaltskanzlei sozietaet.

Arbeitsrechtliche Herausforderungen bewältigen Sie mit der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover. Egal, aus welchem Bundesland Sie kommen – IUS Social hilft Ihnen im Arbeitsrecht. Die Kanzlei unter Führung von Carsten Gorbatenko steht für kompetente arbeitsrechtliche Beratung und entschlossene Vertretung. Nach 30 Jahren im Beruf bietet Ihnen ein erfahrener Anwalt nicht nur juristisches Wissen, sondern auch Verständnis für Ihre komplexen und persönlichen Bedürfnisse. – Anwalt Potsdam

Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Anwaltskanzlei IUS Social – Spezialist für Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg.

Neben seiner Tätigkeit als Anwalt ist Carsten Gorbatenko ein angesehener Referent des Haufe Verlags. Durch gezielte Seminare fördert er das Fachwissen seiner Anwaltskollegen und leitet sie dabei an. Seine Rolle reflektiert seine weitreichende Expertise und die hohe Wertschätzung, die er erfährt. – Anwalt Zeltweg

Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Anwalt Prießnitz bei Naumburg.

Seine jahrelange Tätigkeit hat Carsten Gorbatenko den Ruf eines kompetenten und vertrauenswürdigen Rechtsanwalts eingebracht. Mit einer schnellen Terminvergabe gewährleistet er, dass Mandanten zeitnah beraten werden. Die effiziente Arbeitsweise sorgt für eine zügige Bearbeitung, die in arbeitsrechtlichen Fragen häufig entscheidend ist. – Anwalt Linz

Rechtsanwalt Prießnitz bei Naumburg Area

Ein dynamisches Rechtsgebiet, das stetig im Wandel ist, ist das Arbeitsrecht. Eine fachliche Vertiefung ist unerlässlich, da individuelles und kollektives Arbeitsrecht eng verflochten sind. – Anwalt Rhein Sieg Kreis

Warum wählt man den zuverlässigen Anwalt Prießnitz bei Naumburg:

Als erfahrener Fachanwalt für Arbeitsrecht stellt Carsten Gorbatenko seine Spezialisierung in Ihren Dienst. Im Bereich Arbeitsrecht stellt IUS SOCIAL ein umfassendes Dienstleistungsangebot zur Verfügung. – Anwalt Potsdam

Hohe Kompetenz sowie durchsetzungsstark

Die Kanzlei konzentriert sich insbesondere auf folgende Kernbereiche: Ob Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung wehren oder als Arbeitgeber rechtlich korrekt kündigen möchten, die Kanzlei steht Ihnen zur Seite. Besonders wichtig sind die Einhaltung der Fristen, die rechtliche Bewertung der Kündigungsgründe und die gerichtliche Vertretung. Arbeitsverträge sicher gestalten, prüfen und optimieren – mit Rechtsanwalt Gorbatenko an Ihrer Seite. Abmahnung erhalten oder selbst aussprechen?

Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg – Spezialist Gorbatenko.

Die Auflösung eines Arbeitsverhältnisses kann oft durch einen Aufhebungsvertrag geregelt werden, der eine Alternative zur Kündigung darstellt. Mit Carsten Gorbatenko an Ihrer Seite werden Ihre Interessen gewahrt und eine passende Abfindung erzielt. Die Abstimmung zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat ist ein essenzieller Teil des Arbeitsrechts.

Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Klärung aller Fragen des Betriebsverfassungsrechts, von der Betriebsvereinbarung bis hin zur Mitbestimmung. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen. Die Kanzlei hilft Ihnen bei der Klärung aller Fragen des Betriebsverfassungsrechts, von der Betriebsvereinbarung bis hin zur Mitbestimmung. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen.

Arbeitsrechtliche Fragestellungen haben Relevanz für beide Parteien: Arbeitnehmer und Arbeitgeber. Die Kanzlei IUS SOCIAL entwickelt Strategien, die den Anforderungen beider Seiten entsprechen. Hilfe bei Kündigungen und rechtlicher Verteidigung durch Kündigungsschutzklagen Reduzierung der Kosten Rechtliche Analyse und Verhandlung von Arbeitsverträgen Geltendmachung von Ansprüchen wie Gehaltszahlungen, Urlaubsvergütung oder Arbeitszeugnissen Ausarbeitung und Verbesserung von Arbeitsvertragsdokumenten

Dezernent im Auftrag des Haufe Verlag im Bereich Arbeitsrecht.

Fachliche Vertretung in arbeitsrechtlichen Prozessen Zeit ist im Arbeitsrecht ein Faktor, der nicht außer Acht gelassen werden darf. Eine gerichtliche Anfechtung ist innerhalb von drei Wochen notwendig, um die Wirksamkeit einer unrechtmäßigen Kündigung zu verhindern.

Anwalt Prießnitz bei Naumburg Zusammenfassung: Wer arbeitsrechtliche Schwierigkeiten hat, sollte schnell reagieren und sich auf die Hilfe eines Fachmanns verlassen. Dank einer raschen Terminvergabe sorgt die Kanzlei IUS SOCIAL für eine zügige Bearbeitung Ihrer Anliegen. Ihr Fall als Mandant hat bei der Kanzlei IUS SOCIAL höchste Priorität.

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Gina W. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Überzeugende Ergebnisse
„Herr Gorbatenko hat in meinem Fall unglaubliches Engagement gezeigt. Mein Arbeitgeber hatte mich unrechtmäßig abgemahnt, und ich war völlig verzweifelt. Doch dank seines Einsatzes wurde die Abmahnung zurückgenommen. Sein Durchsetzungsvermögen und seine Erfahrung haben wirklich den Unterschied gemacht. Ich finde es großartig, dass er auch bundesweit tätig ist – das zeugt von seiner Professionalität.“

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Isolde F. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Sehr gute Erfahrung bei einem Aufhebungsvertrag
„Herr Gorbatenko wurde mir von einer Kollegin empfohlen, als ich meinen Aufhebungsvertrag prüfen lassen wollte. Seine schnelle Reaktion und die kurzfristige Terminvergabe waren für mich Gold wert. Er hat mich hervorragend beraten und darauf geachtet, dass meine Interessen gewahrt bleiben. Dass er auch Steuerrecht beherrscht, war ein großer Vorteil, da wir einige steuerliche Aspekte besprechen mussten. Ich bin ihm sehr dankbar!“

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Peter V. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Ein Anwalt, dem man vertrauen kann
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer Abmahnung vertreten, die völlig unbegründet war. Er hat den Fall nicht nur schnell, sondern auch zu meiner vollsten Zufriedenheit gelöst. Seine Expertise und seine Fähigkeit, komplizierte Themen verständlich zu erklären, haben mich überzeugt. Für mich ist er der beste Anwalt im Arbeitsrecht.“

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Mario G. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Top-Anwalt mit schnellen Lösungen
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen eines Streits um meinen Bonus engagiert. Seine Erfahrung und sein Verhandlungsgeschick waren beeindruckend. Innerhalb kurzer Zeit hatte er eine Lösung gefunden, mit der ich mehr als zufrieden war. Dass er bundesweit tätig ist und auch für den Haufe Verlag als Dozent arbeitet, macht ihn zu einem absoluten Profi in seinem Bereich.“

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Christiane F. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Zuverlässig und kompetent
„Ich hatte lange nach einem Anwalt gesucht, der sich wirklich Zeit für meine Situation nimmt. Herr Gorbatenko hat mich schon beim ersten Gespräch durch seine Klarheit und Zielstrebigkeit überzeugt. Er hat meinen Fall sehr ernst genommen und mich während des gesamten Prozesses hervorragend unterstützt. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern sein Wissen auch weitergibt. Ich würde ihn jederzeit wieder beauftragen!“

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Sabine D. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Absolut empfehlenswert
„In einer schwierigen Situation wegen einer Kündigungsschutzklage hat Herr Gorbatenko mich nicht nur rechtlich, sondern auch menschlich unterstützt. Sein Engagement und seine Hartnäckigkeit sind wirklich bewundernswert. Er hat meinen Fall mit großer Sorgfalt bearbeitet und mir zu einem …

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Stephan M. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Verlässlicher Partner bei arbeitsrechtlichen Streitigkeiten
„In einer Auseinandersetzung mit meinem Arbeitgeber hat Herr Gorbatenko bewiesen, dass er ein echter Kämpfer ist. Er hat sich für meine Rechte starkgemacht und ein großartiges Ergebnis erzielt. Seine schnelle Erreichbarkeit und die kompetente Beratung …

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Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Prießnitz bei Naumburg

Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein …

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