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Rechtsanwalt Rehburg Loccum Fachanwalt für Arbeitsrecht.

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Kanzlei IUS Social Rechtsanwalt für Arbeitsrecht Rehburg Loccum.

Rechtsanwalt Rehburg Loccum Fachanwalt für Arbeitsrecht.

Anwalt Arbeitsrecht Rehburg Loccum – Sozietät anwaltskanzlei.

Fragen und Herausforderungen im Arbeitsrecht? IUS SOCIAL in Hannover ist für Sie da. Mandanten in ganz Deutschland profitieren von der arbeitsrechtlichen Expertise der Kanzlei IUS Social. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko bietet Mandanten umfassende arbeitsrechtliche Beratung und engagierte Vertretung. Mit langjähriger Praxis und tiefem Verständnis für persönliche Anliegen unterstützt Sie ein Anwalt in allen juristischen Fragen. – Anwalt

Anwalt Rehburg Loccum

Sozietät IUS Social – Fachanwalt für Arbeitsrecht Rehburg Loccum.

Rechtsanwalt Carsten Gorbatenko kombiniert seine juristische Tätigkeit mit Vorträgen als Referent für den Haufe Verlag. In dieser Funktion bildet er andere Anwälte weiter und sorgt für eine Vertiefung ihres juristischen Wissens. Diese Rolle betont seine weitreichende Expertise und die Wertschätzung, die er in der juristischen Welt erfährt. – Anwalt HSK

Zuverlässig und kompetent – Drei Jahrzehnte Erfahrung als Anwalt Rehburg Loccum.

Mit seiner langjährigen Praxis hat Carsten Gorbatenko als vertrauenswürdiger und effizienter Rechtsanwalt Anerkennung gefunden. Mandanten profitieren von seiner schnellen und unkomplizierten Terminvergabe. Mit dieser effektiven Herangehensweise wird ein zügiges Vorgehen sichergestellt, das im Arbeitsrecht oft notwendig ist. – Anwalt Speicher

Anwalt Rehburg Loccum Webseite

Arbeitsrecht wird durch fortwährende Entwicklungen und eine herausragende Komplexität geprägt. Die enge Verbindung von Individual- und Kollektivarbeitsrecht macht spezialisiertes Fachwissen notwendig. – Anwalt Rees

Deswegen fällt die Entscheidung auf diesen verlässlichen Anwalt Rehburg Loccum:

Als Fachanwalt für Arbeitsrecht kombiniert Carsten Gorbatenko fundiertes Fachwissen mit umfassender praktischer Erfahrung zu Ihrem Vorteil. Mit einem umfangreichen Angebot ist die Kanzlei IUS SOCIAL im Arbeitsrecht tätig.

Hohe Kompetenz und auch durchsetzungsstark

Die Kernkompetenzen der Kanzlei liegen in folgenden Gebieten: Ob Sie sich als Arbeitnehmer gegen eine Kündigung wehren möchten oder als Arbeitgeber rechtlich korrekt kündigen wollen, die Kanzlei hilft Ihnen. Im Fokus stehen die fristgerechte Kündigung, die Analyse der Gründe und die Prozessführung vor dem Arbeitsgericht. Die Erstellung und Optimierung von Arbeitsverträgen gehört zu den Leistungen von Rechtsanwalt Gorbatenko, um Konflikte zu vermeiden. Abmahnung formulieren oder gegen eine vorgehen?

Anwalt Arbeitsrecht Rehburg Loccum – Fachanwalt Gorbatenko.

Die Beendigung eines Arbeitsverhältnisses erfolgt häufig durch einen Aufhebungsvertrag, der als Alternative zur Kündigung dient. Carsten Gorbatenko sorgt dafür, dass Sie eine gerechte Abfindung bekommen und Ihre Rechte gewahrt werden. Die Zusammenarbeit zwischen Betriebsrat und Arbeitgeber ist ein Kernpunkt des Arbeitsrechts.

Die Kanzlei berät Sie bei allen Aspekten des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen. Die Kanzlei berät Sie bei allen Aspekten des Betriebsverfassungsrechts, von Betriebsvereinbarungen bis zu Mitbestimmungsrechten. Bei Vorfällen von Mobbing oder Diskriminierung unterstützt Sie die Kanzlei IUS SOCIAL in allen rechtlichen Belangen.

Arbeitsrechtliche Fragen spielen für beide Seiten – Arbeitnehmer und Arbeitgeber – eine wichtige Rolle. Die Kanzlei IUS SOCIAL bietet Lösungen, die Arbeitnehmern und Arbeitgebern gleichermaßen gerecht werden. Beratung und Vertretung in Fällen von Kündigungen und Kündigungsschutzklagen Weniger Kosten Rechtliche Analyse und Verhandlung von Arbeitsverträgen Rechtsberatung zur Durchsetzung von Ansprüchen auf Lohnzahlungen, Urlaubsgeld und Arbeitszeugnisse Gestaltung und Weiterentwicklung von Arbeitsvertragsklauseln

Dezernent im Auftrag des Haufe Verlag im Bereich Arbeits- und Steuerrecht.

Professionelle Vertretung in Verfahren vor dem Arbeitsgericht Im Arbeitsrecht ist der Umgang mit Zeit ein wichtiger Erfolgsfaktor. Eine Kündigung wird gültig, wenn sie nicht innerhalb der gesetzlichen Frist von drei Wochen angefochten wird, selbst bei Unrechtmäßigkeit.

Anwalt Rehburg Loccum Resümee: Bei arbeitsrechtlichen Schwierigkeiten zählt jede Minute – ein qualifizierter Ansprechpartner ist hierbei unverzichtbar. Ihre Anliegen werden bei der Kanzlei IUS SOCIAL dank kurzfristiger Termine ohne Verzögerung bearbeitet. Die Kanzlei IUS SOCIAL richtet ihr Handeln voll und ganz auf Ihre Bedürfnisse als Mandant aus.

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Paul P. Anwalt Arbeitsrecht Klagenfurt St Veiter Vorstadt

Hochkompetenter Rechtsbeistand
„Ich hatte noch nie einen Anwalt, der sich so stark für mich eingesetzt hat wie Herr Gorbatenko. In meinem Fall ging es um eine Diskriminierung am Arbeitsplatz, und Herr Gorbatenko hat nicht nur eine rechtliche Lösung gefunden, sondern auch moralischen Beistand geleistet. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern auch anderen sein Wissen vermittelt. Klare Empfehlung!“

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Zum Arbeitsrechtler

Katja H. Anwalt Arbeitsrecht Beringstedt

Kompetenz und Einfühlungsvermögen
„Herr Gorbatenko hat mich bei einer sehr komplizierten Gehaltsstreitigkeit mit meinem Arbeitgeber vertreten. Von Anfang an war ich von seiner freundlichen und professionellen Art beeindruckt. Er wusste genau, welche Argumente er vorbringen musste, um meinen Fall zu gewinnen. Besonders positiv war für mich die schnelle Terminvergabe – in anderen Kanzleien hätte ich Wochen warten müssen! Auch die Tatsache, dass er Fachanwalt für Arbeitsrecht und Steuerrecht ist, gab mir das nötige Vertrauen. Ich kann ihn wirklich nur weiterempfehlen.“

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Zum Arbeitsrechtler

Sonja K. Anwalt Arbeitsrecht Bärenbach bei Simmern

Vertrauen in schwierigen Zeiten
„Herr Gorbatenko hat mir in einer äußerst belastenden Situation sehr geholfen. Als mein Arbeitgeber plötzlich eine Kündigung aussprach, fühlte ich mich völlig hilflos. Doch Herr Gorbatenko war nicht nur schnell erreichbar, sondern auch sofort bereit, meinen Fall zu übernehmen. Sein hohes Durchsetzungsvermögen und sein fundiertes Wissen im Arbeitsrecht haben mir das Gefühl gegeben, in den besten Händen zu sein. Besonders beeindruckend fand ich, dass er komplexe juristische Sachverhalte so erklärt, dass auch Laien sie verstehen. Seine bundesweite Tätigkeit zeigt, dass er eine Kapazität in seinem Fach ist. Danke, dass Sie sich so eingesetzt haben!“

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Zum Arbeitsrechtler

Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Padingbüttel

Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er kennt auch die steuerlichen Feinheiten, was mir enorm geholfen hat. Ich schätze es besonders, dass er auch als Dozent beim Haufe Verlag tätig ist – das zeigt, wie angesehen er in der Branche ist.“

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Zum Arbeitsrechtler

Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Zornheim

Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“

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