Anwalt Vernier – Schon mehr als 50 glückliche Klienten.

Experte Arbeits- und Steuerrecht Vernier für Arbeitgeber und Arbeitnehmer für Teilzeit und flexible Arbeitszeit.

Rechtsanwalt Steuer- und Arbeitsrecht Vernier – Kanzlei kanzlei.

Wenn es um Arbeitsrecht geht, sind Sie bei der Kanzlei IUS SOCIAL in Hannover bestens aufgehoben. Mandanten im Arbeitsrecht finden in der Kanzlei IUS Social deutschlandweit Unterstützung. Die Kanzlei unter der Leitung von Carsten Gorbatenko, Fachanwalt für Arbeitsrecht, bietet qualifizierte Beratung und engagierte Vertretung. Sie werden von einem Anwalt mit 30 Jahren Erfahrung begleitet, der Ihre rechtlichen und persönlichen Anliegen kompetent vertritt. – Anwalt

Kanzlei IUS Social – Experte für Arbeitsrecht Vernier.

Als erfahrener Fachanwalt teilt Carsten Gorbatenko seine Expertise auch als Referent des Haufe Verlags. Durch Seminare coacht er andere Anwälte und hilft ihnen, ihre Expertise zu vertiefen. Seine Tätigkeit bekräftigt seine außergewöhnliche Kompetenz und den Respekt, den er unter Juristen genießt. – Anwalt Wolkenstein

Kompetent und durchsetzungsstark – Seit 1995 tätig als Arbeitsrechtler Vernier.

Mit seiner fundierten Berufserfahrung hat sich Carsten Gorbatenko als zuverlässiger und effizienter Anwalt einen Namen gemacht. Lange Wartezeiten sind durch seine flexible und schnelle Terminvergabe ausgeschlossen. Die effektive Handlungsweise sichert ein zügiges Vorgehen, das in arbeitsrechtlichen Fällen oft den Ausschlag gibt. – Anwalt Oberwölz

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Das Arbeitsrecht zeichnet sich durch kontinuierliche Veränderungen und eine erhebliche Komplexität aus. Die Kombination aus kollektivem und individuellem Arbeitsrecht setzt eine tiefgreifende Spezialisierung voraus. – Anwalt Kappeln

Warum wählt man den zuverlässigen Anwalt Vernier:

Als Fachanwalt für Arbeitsrecht steht Carsten Gorbatenko mit Fachwissen und Praxiserfahrung an Ihrer Seite. Die Kanzlei IUS SOCIAL überzeugt mit einem breiten Spektrum an Leistungen im Arbeitsrecht.

Kompetent ebenso wie top zuverlässig

Zu den Hauptbereichen der Kanzlei zählen: Die Kanzlei bietet Unterstützung sowohl bei der Verteidigung gegen unrechtmäßige Kündigungen als auch bei der Erstellung rechtssicherer Kündigungen. Die Schwerpunkte sind die Fristenkontrolle, die Bewertung der Gründe und die Begleitung vor Gericht. Arbeitsverträge rechtlich sicher gestalten und Konflikte vermeiden – das bietet Rechtsanwalt Gorbatenko. Ob Sie eine Abmahnung bekommen haben oder eine aussprechen möchten – wir beraten.

Anwalt Arbeitsrecht Vernier – Experte Gorbatenko.

Ein Aufhebungsvertrag kann bei der Beendigung eines Arbeitsverhältnisses eine sinnvolle Alternative zur Kündigung sein. Carsten Gorbatenko setzt alles daran, dass Sie Ihre Interessen durchsetzen und eine gerechte Abfindung erhalten. Die Zusammenarbeit zwischen Arbeitgeber und Betriebsrat ist im Arbeitsrecht von entscheidender Bedeutung.

Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei umfassende Unterstützung, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsfragen. Erleben Sie Diskriminierung oder Mobbing bei der Arbeit? Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite. Im Betriebsverfassungsrecht bietet die Kanzlei umfassende Unterstützung, sei es bei Betriebsvereinbarungen oder Mitbestimmungsfragen. Erleben Sie Diskriminierung oder Mobbing bei der Arbeit? Die Kanzlei IUS SOCIAL steht Ihnen zur Seite.

Arbeitgeber und Arbeitnehmer stehen gleichermaßen im Fokus arbeitsrechtlicher Fragestellungen. Die Kanzlei IUS SOCIAL entwickelt maßgeschneiderte Strategien, die den Anforderungen von beiden Seiten gerecht werden. Unterstützung bei der rechtlichen Auseinandersetzung in Kündigungsschutzverfahren Weniger Ausgaben Begleitung bei der Verhandlung und Überprüfung von Arbeitsverträgen Rechtsberatung bei der Durchsetzung von Forderungen wie Lohnzahlungen, Urlaubsgeld und Zeugnisansprüchen Erstellung und Weiterentwicklung arbeitsrechtlicher Verträge

Referent im Auftrag des Haufe Verlag im Bereich Arbeitsrecht.

Unterstützung bei arbeitsgerichtlichen Prozessen Im Arbeitsrecht ist Zeit ein wesentlicher Bestandteil des Prozesses. Unrechtmäßige Kündigungen müssen innerhalb von drei Wochen nach Erhalt angefochten werden, um ihre Wirksamkeit zu verhindern.

Anwalt Vernier Ergebnis: Bei arbeitsrechtlichen Konflikten ist es wichtig, keine Zeit zu verlieren und auf die Expertise eines Fachmanns zu setzen. Die Kanzlei IUS SOCIAL stellt sicher, dass Ihre Anliegen durch eine rasche Terminvergabe umgehend geklärt werden. In der Kanzlei IUS SOCIAL stehen Ihre Belange als Mandant im Fokus.

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Elena G. Anwalt Arbeitsrecht Remchingen

Hervorragender Anwalt für Arbeitnehmerrechte
„Ich hatte einen komplizierten Fall von Mobbing am Arbeitsplatz und wusste nicht, wie ich mich wehren sollte. Herr Gorbatenko hat nicht nur eine Lösung gefunden, sondern mir auch das Gefühl gegeben, endlich gehört zu werden. Seine Argumentationsstärke und sein fundiertes Fachwissen haben mich absolut überzeugt. Ich fand es auch toll, dass er bundesweit tätig ist – so wusste ich, dass ich einen erstklassigen Anwalt an meiner Seite habe.“

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Zum Arbeitsrechtler

Regina P. Anwalt Arbeitsrecht Oelsnitz Vogtland

Perfekte Unterstützung bei einer Abfindungsverhandlung
„Als ich eine Abfindung nach meiner Kündigung aushandeln wollte, war Herr Gorbatenko mein rettender Engel. Er wusste genau, wie man mit meinem ehemaligen Arbeitgeber verhandeln muss, und erzielte ein fantastisches Ergebnis. Seine Expertise im Arbeitsrecht ist beeindruckend, und er kennt auch die steuerlichen Feinheiten, was mir enorm geholfen hat. Ich schätze es besonders, dass er auch als Dozent beim Haufe Verlag tätig ist – das zeigt, wie angesehen er in der Branche ist.“

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Werner W. Anwalt Arbeitsrecht Viersen Bockert

Unterstützung in einem Konflikt mit dem Arbeitgeber
„Ich habe Herrn Gorbatenko wegen einer unrechtmäßigen Kündigung beauftragt. Seine Argumentationsfähigkeit und seine Kenntnisse im Arbeitsrecht waren ausschlaggebend dafür, dass ich erfolgreich war. Die schnelle Terminvergabe war ein großer Pluspunkt, ebenso wie sein breites Wissen im Steuerrecht. Für mich ist er die erste Wahl, wenn es um arbeitsrechtliche Fragen geht.“

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Marianne N. Anwalt Arbeitsrecht Tating Eiderstedt

Unterstützend und professionell
„Als ich nach meiner Elternzeit nicht in meinen alten Job zurückkehren durfte, fühlte ich mich sehr ungerecht behandelt. Herr Gorbatenko hat mich unterstützt und eine fantastische Lösung gefunden. Besonders beeindruckend fand ich, dass er immer ansprechbar war und sich so schnell um meinen Fall gekümmert hat. Seine Arbeit zeigt, dass er ein Fachmann auf seinem Gebiet ist.“

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Paul P. Anwalt Arbeitsrecht Lügde

Hochkompetenter Rechtsbeistand
„Ich hatte noch nie einen Anwalt, der sich so stark für mich eingesetzt hat wie Herr Gorbatenko. In meinem Fall ging es um eine Diskriminierung am Arbeitsplatz, und Herr Gorbatenko hat nicht nur eine rechtliche Lösung gefunden, sondern auch moralischen Beistand geleistet. Seine Arbeit als Dozent zeigt, dass er nicht nur ein Experte ist, sondern auch anderen sein Wissen vermittelt. Klare Empfehlung!“

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